干部作风能力提升活动心得体会5篇 .docx
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1、干部作风能力提升活动心得体会5篇干部作风能力提升活动心得体会1作风能力关乎人心向背,关乎事业成败。_高度重视干部作风和能力建设,强调“风险越大、挑战越多、任务越重,越要加强党的作风建设,以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心”。省委提出要大力倡树“严、真、细、实、快”的工作作风,为深入推进作风建设注入了新内涵、树立了新标杆。市委决定在全市开展“作风能力提升年”活动,释放了开局抓作风、聚力谋发展的强烈信号,宣示了刀刃向内、自我革命的坚定态度,展现了勇争一流、走在前列的鲜明导向。综合行政执法工作天天和群众直接打交道,面对的都是老百姓的“天大小事”,作风的好坏、能力的大小,直接影响着群众的
2、评价,影响着党和政府的形象。综合行政执法系统全体党员干部,必须进一步增强主动性,以我为主,上下合力,把着力点放在攻坚克难上,聚集到服务企业和为群众解决“急难愁盼”问题上,人人争当作风改进的实践者、能力提升的先行者、解决问题的开拓者、高效执法的推动者,以优良的作风能力赢得群众的拥护,以“执法+服务”的实际成效检验作风、衡量能力、凝聚民心。一要加强统筹兼顾,条块推进。增强顶格协调决策能力,把“作风能力提升年”活动与业务工作有机结合起来,及时协调解决推进活动中遇到的矛盾和问题。制定全市综合行政执法系统活动方案,做好活动各环节的统筹安排,既完成上级要求的“规定动作”,又积极探索符合自身实际的“自选动作
3、”,按照时间节点抓好目标任务落实,凝聚起推动综合行政执法发展的澎湃动力。二要盯住“关键少数”,重点推进。全系统各级领导干部作为开展活动的“关键少数”,必须发挥好引领担当作用。要坚持以上率下,示范带动,管好“关键少数”,带动“绝大多数”,推动工作全面提质增效。搭建“赶学比超”擂台,让各处(大队)、各科(室、中队)负责人逐一登台,摆问题、定目标、谈思路、亮措施,互比互学,共同提高。三要抓实压力传导,督导推进。把提升能力、锤炼作风的着力点放在担当职责使命、做好本职工作上,锚定违建治理、“十乱”整治、专业执法、科技赋能等年度重点目标任务,将攻坚克难一线作为党员干部作风能力提升的“练兵场”,在实践中锤炼
4、作风、历练能力、展现担当。采取督导检查、随机抽查、专项督查、定期通报等方式,对支队各处(大队)、各区(市)综合行政执法部门开展工作、落实活动情况进行督导检查,坚决做到活动不落实不放过、问题不解决不放过,以真督实查推动作风改进、能力提升。作风能力提升重在落实,贵在坚持。我们将以奋进的姿态、干事的心态、奔跑的状态,转作风、强能力,抓落实、促发展,?哿ν平?全市综合行政执法工作再上新台阶,为青岛加快建设现代化国际大都市贡献执法力量。干部作风能力提升活动心得体会2我单位就加强基层党员干部的思想作风建设,组织基层干部学习了一系列有关作风建设方面的文件,并结合基层实际召开了各种形式的作风建设座谈会。
5、作为一名基层党群工作者,结合自己所从事的基层党群工作,谈一谈自己的体会。一、树立高度的政治意识,增强政治责任感。认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神,确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是基层政治上负责任的重要体现。作为基层党群工作的一员,就必须培养强烈的政治责任感和使命感,成为党的路线方针政策的落实者,成为党委和领导决策的执行者和维护者,要自觉增强服从意识,对党组织和领导作出的决策要原原本本的执行,把上级的精神和领导的要求贯彻好,落实好。二、增强学习意识,强化立身之本。学习是提高自身素质的前提,是做好工作的基础。作为新时期的基层领导干部,应该强化对学习重要性的认识,把学习作为精神
6、需求和政治任务。要端正学习态度,树立终身学习的观念,正确处理工学矛盾,深入学_想,进一步坚定理想信念,增强运用理论指导实践的能力;注重学习本职工作范围内的专业知识和企业经营管理知识、法律等知识,不断拓宽知识面,全方位充实自己;要始终保持高昂的学习热情,通过理论联系实践学、带着问题学、深入持久学,达到学以立德、学以增智、学以致用的目的。三、提高工作效能,加大执行之力。一要尽职尽责。在其位,就要谋其政。作为党的基层干部,如果碌碌无为、无所事事,名声扫地。要强化干事创业意识,找准自己的位子,明确自身所肩负的责任。二要狠抓落实。抓工作,抓而不紧,等于不抓;不抓落实,就会落空。干工作就要发扬稳、准、狠的
7、精神,勇往直前、与时俱进、跨越发展。在落实工作中,无论任务多重、难度多大,干部都要矢志不渝地抓、锲而不舍地抓,不达目的不罢休。三要争创一流。高目标激发强动力。强动力引领快发展。只有定位上的高起点、高效能,才会落实在高速度、高效能。因此,领导干部要牢固树立“争创一流”的工作理念,把争创一流作为工作的最高目标。四要营造氛围。作为基层单位,要营造良好的宽松愉快的工作氛围。领导作风会形成一种导向,影响民风;与之相对应,民风也会形成一种导向,影响领导作风。因此,在领导干部和群众之间要形成一种正确的舆论导向,形成合力。四、严谨的工作作风,树立良好的个人形象。作为企业基层党群工作人员来说,就需要培养一种严谨
8、的工作作风和良好的生活作风。在日常工作中,要保持谨慎的工作态度,任何工作要细致入微,做任何事情要反复斟酌,仔细考虑,特别是对领导交待的任务,要认认真真地完成。工作上如果不注意摆正自己的位置,就会给人留下不好的印象。因此,在日常工作和生活中,要保持谦虚谨慎的作风,接人待物要讲和气,为人处事要真诚,说话办事要三思而行,时时处处保持一颗平常心,用自己的良好行为树立基层领导的良好形象。我们每一位基层干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,以良好的个人形象在职工中作出表率,始终牢记党的宗旨,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干实事。处顺
9、境时不张扬,处逆境时不气馁。要淡泊名利,要清正廉洁。人与人相互交往是人之常情,关键是要把握好分寸,守得住“底线”,这条“底线”就是不违法、不乱纪。要追求名节,不要追逐名利;要以权谋事,不要以权谋私。要用廉政准则约束自己,用“四大纪律八项要求”规范言行,管好自己的嘴,不该说的话不说;管好自己的脚,不该去的地方不去;管好自己的手,不该拿的东西不拿。自警自重,防微杜渐,自觉抵制腐败。总之,作风建设的关键是领导干部,领导干部的言行一致,表率作用直接关乎企业和谐、科学健康发展。干部作风能力提升活动心得体会3“一年之际在于春,一日之际在于晨”,新年伊始,街道党委、办事处紧紧抓住省委提出的“作风建设年”这一
10、主题,在市委党校组织举办了全体机关、部门、村干部为期三天的马桥街道社会主义新农村主题教育暨干部作风建设培训班,现已经顺利圆满地结束了。本次培训班课程安排之紧凑,内容学习之广泛,这充分证明了街道党委、办事处对干部作风建设的重视程度非同一般,特别是如此之大的规模,如此之高的级别,在我担任村干部以来还是第一次,在此,我要感谢街道党委、办事处给了我一次学习和提高的机会,让我更加明确了作为一名干部的职责和任务是什么,三天来的系统学习,使我的精神世界更加开阔。三天的培训时间虽然很短,但是质量很高,内容很丰富,我非常珍惜这次学习的机会,严格按照沈书记爱动员报告中的要求,静下心来,集中思想,集中精力参加好本次
11、培训班。三天来,认真听取了有关领导和专家学者的讲课,使我深受教育,获益匪浅,从内心角度讲,是真正的学到了不少的知识和业务技能,特别是在思想上,从新树立了正确的人生观、价值观和世界观,同时也让我明白了一个道理,作为村干部,站在这个位置上或多或少手中拥有一定的权力,思想上一定不能犯迷糊,始终牢记为人民服务的宗旨,牢记权为民所用,利为民所谋的思想,不用手中的权力为自己谋私利,在工作中要做到慎独,只有这样,才能真正成为一名会干事不出事的村干部。三天的学习,听了省委党校任强博士的讲课,使我对社会主义新农村建设有了更加透彻的理论知识了解,为今后的社会主义新农村建设指明了方向,其重中之重就是要培育新型农民,
12、转变农民思想观念,提升农民素质,通过政府投资,全社会共同参与,才能真正地完成社会主义新农村的建设任务。省委党校政治学研究部李晓明副主任讲的国际国内形势这一课,通过分析当前中国与美、朝、日等过的外交关系之后,使我了解我们国家的国际地位正在不断的提高,目前正处在经济等各方面的大好发展机遇期,我们要紧抓机遇不放松,立足本职,努力工作,为我们马桥街道圆满完成十*五规划目标贡献自己的微薄之力。市纪委朱伟强副书记讲的党风廉政建设和市检察院职务犯罪科祝立新科长关于预防职务犯罪及市审计局吴子法副局长从纪检、法律和财务管理的角度,通过讲解身边的案件实例,分析了党风廉政建设重要性及如何预防职务犯罪,使我对干部作风
13、建设有了新的认识,就我个人认为,要做一个群众信赖的廉洁奉公的好干部,品德是前提,领导干部只有具有了高尚的思想品德和良好的职业道德,才能坚持正确的政治方向和坚定的政治立场,才能始终站在党和人民的立场,保持政治上的清醒和坚定,不受外界诱惑所动摇,工作起来就更加有责任感和使命感。其次,制度是保障,干部的廉洁自律同时也需要一整套切实可行的监督制度来保障,如果监督制度没有实际可操作性,那就等于是一纸空文,如果监督制度不狠抓落实,不贯彻执行,那监督只是形同虚设,监督制度的建立其最主要的目的就是在关键的时候给我们的领导干部提个醒,这既是保护又是关爱,很多现实中-案的发生很大程度上也是监督的相对不及时所造成的
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