管理过程学派主要代表人物及其思想.docx
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1、其主要著作有工厂组织和管理原则采购和储存组织和系统中的 一些基本考虑企业组织和作业的基本原理工业组织和管理原理高层 管理的基本原理工业组织和管理管理哲学等。戴维斯的管理思想经过了下面几个发展阶段:(1)从车间一级的作业的角度看待管理。(2)研究范围转到更广阔的管理的角度。(3)进一步发展了 “管理过程”的概念,但仍以相当大的篇幅论述生产车 间的问题。(4)完全从企业高层管理的角度来探讨经营管理问题。5哈罗德孔茨的管理思想美国管理学家,管理过程学派的主要代表人物之一。早年于美国耶鲁大学获博 士学位。以后在美欧各国讲授管理学,并在美国、荷兰、日本等国的大公司中任咨 询工作,曾担任美国管理学会会长,
2、以后在美国加利福利亚管理研究院任管理学的 名誉教授。孔茨非常活跃,曾经做过企业高管、大学教授、管理顾问等。他是美国和 国际管理学会的会员,1963年担任美国管理学会主席。1978-1982年,孔茨还曾担 任国际管理研究院院长职务。因其对管理学发展所作出的贡献,孔茨被列入美国 名人录、金融和工业名人录和世界名人录。.哈罗德孔茨的代表作:管理学原理、管理理论的丛林、再论管理理 论的丛林、走向统一的管理学等。孔茨认为管理是通过别人使事情做成的各项职能。他非常强调管理的概念、 理论、原则和方法。孔茨将管理的职能划分为计划、组织、人事、指挥和控制5 项。他认为协调的本身不是一种单独的职能而是有效地应用了
3、这5种职能的结 果。孔茨利用这些管理职能对管理理论进行分析、研究和阐述,最终得以建立起 管理过程学派。孔茨是管理过程学派的集大成者,他继承了法约尔的理论,并把 法约尔的理论更加系统化、条理化,使管理过程学派成为管理各学派中最具有影 响力的学派。6威廉纽曼的管理思想代表作:经营管理原理、创建公司的特点和基本目标、管理的过程: 思想、行为和实务等。纽曼在企业政策方面做出了突出的贡献,他指出目标在形成一个组织的特点 方面具有重要性。7奥福德的管理思想主要著作有管理手册、应用于制造业中的管理法则、工程师的工业管 理原理等。奥福德阐述管理科学的意义及三条普遍原则:(1)系统地应用经验。(2)经济地控制职
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