企业HR人事人力资源管理情商测评.doc

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1、情 商 测 评EQ即情绪智商(Emotional Quotient),是用于预测一个人能否取得职业成功或生活成功的有效指标,反映个体的社会适应性。请测评你的EQ能力！1、情绪起伏很大，不易了解？ 经常 偶尔 从不2、表达情绪的方式通常是骂人，忍耐或委曲？经常 偶尔 从不3、说不出自己令生气、高兴、伤心、或嫉妒的话或事？经常 偶尔 从不4、不了解自己为什么会生气、高兴、伤心、嫉妒？经常 偶尔 从不5、表情不开朗，很少展现笑容？经常 偶尔 从不6、做事的态度拖拖拉拉，慢吞吞及被动？经常 偶尔 从不7、一次想作很多事，因此显得不专心？经常 偶尔 从不。8、在意别人对自己的看法，生活较紧张，无法轻松自

2、在？经常 偶尔 从不9、对于自己的事，不能主动及负责任地完成？经常 偶尔 从不10、被问到问题时常会用不知道、随便、不说话或是顾左右而言他？经常 偶尔 从不11、对自己要求很高，达不到标准时会哭闹、生气？经常 偶尔 从不12、对于已约好的事，无法守信用的完成，或会草率完成？经常 偶尔 从不13、对公司及家庭既定的规则不遵守？经常 偶尔 从不14、对自己期待低，觉得反正自己做不到就干脆放弃？经常 偶尔 从不15、担心犯错，而不敢担任新的职务？经常 偶尔 从不16、担心自己的意见不好而附和同事的意见？经常 偶尔 从不17、与人合作时，如果别人不同意己见就要骂人，或者是逃避？经常 偶尔 从不18、做什么事都很急，耐不住性子？经常 偶尔 从不19、担心自己不会就放弃参加,或说活动无聊、低级、不愿尝试新事物或经验？经常 偶尔 从不20、与上司意见不同时，采取退让，委曲，对别人生气等方式来解决？经常 偶尔 从不