违反劳动合同的行为有些.docx
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1、违反劳动合同的行为有些劳动合同违法行为处理协议一、前言甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,签订本合同,共同维护双方的合法权益。二、合同主体1. 甲乙双方:指甲方(公司名称)和乙方(员工姓名)。2. 甲方地址:详细地址。3. 乙方地址:详细地址。三、合同内容3.1 甲乙双方的权利和义务3.1.1 甲方权利和义务:(1)为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境;(2)按照合同约定,按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险和福利待遇;(3)为乙方提供职业培训和晋升机会;(4)遵守国家法律法规,保障乙方的合法权益。3.1.2 乙方权利和义务:(1)认真履行岗位职责,遵守甲方制定的工作纪律和规
2、章制度;(2)按照甲方要求,完成工作任务,提高工作效率;(3)尊重甲方领导,团结同事,积极参与团队活动;(4)遵守国家法律法规,不得从事违法违纪行为。3.2 违反劳动合同行为的处理3.2.1 乙方违反本合同及国家法律法规的规定,有以下行为之一,甲方有权解除本合同:(1)在试用期内,乙方不符合录用条件;(2)乙方严重违反甲方的工作纪律和规章制度;(3)乙方严重失职,给甲方造成重大损害;(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,乙方拒不改正;(5)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同;(6)乙方被依法追究
3、刑事责任。3.2.2 甲方违反本合同及国家法律法规的规定,有以下行为之一,乙方有权解除本合同:(1)未按照合同约定提供劳动条件和工作环境;(2)未按照合同约定支付乙方工资、加班费、社会保险和福利待遇;(3)未按照合同约定提供职业培训和晋升机会;(4)甲方违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益。四、合同的解除和终止4.1 甲乙双方同意,解除或终止本合同,应当提前书面通知对方。4.2 甲方解除本合同的,应当向乙方支付经济补偿。具体标准按照国家法律法规的规定执行。4.3 乙方解除本合同的,应当按照甲方规定办理离职手续。五、争议解决5.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应当通过友好协商解决;协商不
4、成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.2 甲乙双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。6.3 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):_乙方(签名):_签订日期:_年_月_日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导一、前言甲方(公司名称)为实现业务发展,引入第三方主体(合作伙伴名称),并与乙方(员工姓名)建立劳动关系,共同推进项目运营。为确保各方权益,甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信
5、用的原则,签订本合同,并约定第三方主体的责权利等事项。二、合同主体1. 甲方(公司名称):详细地址。2. 乙方(员工姓名):详细地址。3. 第三方主体(合作伙伴名称):详细地址。三、合同内容3.1 甲方的权利和义务3.1.1 甲方权利和义务:(1)为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境;(2)按照合同约定,按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险和福利待遇;(3)为乙方提供职业培训和晋升机会;(4)确保第三方主体履行合同约定的义务,保障乙方的合法权益;(5)遵守国家法律法规,保障乙方的合法权益。3.2 乙方的权利和义务3.2.1 乙方权利和义务:(1)认真履行岗位职责,遵守甲方制定的工作纪律
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