法律文件模板劳动合同书范本.doc

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1、第一篇范文：合同编号：填写合同编号劳动合同书甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名身份证号码：填写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国劳动合同法的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同，并明确双方的权利和义务：第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起始日期至填写终止日期。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为：填写乙方岗位名称

2、。2.2乙方的工作地点为：填写乙方工作地点。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如标准工时制、综合工时制等。3.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为：填写乙方月工资标准，如基本工资+绩效工资等。4.2乙方的工资支付方式为：填写乙方工资支付方式，如每月按时发放、年终一次性发放等。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定的福利待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应严格

3、执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2甲方应关注乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查。第七条合同解除和终止7.1在合同期限内，甲乙双方协商一致可以解除本劳动合同。7.2在合同期限内，乙方提前解除劳动合同的，应提前填写提前通知期限天书面通知甲方。7.3在合同期限内，甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2甲方违反国家有关劳动保护的规定，造成乙方损害的，应依法承担赔偿责任。第九条其他约定9.1本劳动合同的附件为：填写附件名称，如职位说明书、岗位职责等。9.2本劳动合同

4、一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：填写签订日期第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导劳动合同书甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名身份证号码：填写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话丙方（第三方主体）：填写丙方全称地址：填写丙方地址联系电话：填写丙方联系电话根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国劳动合同法的有关规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同，并明确各方的权利和义务：第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动

5、合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起始日期至填写终止日期。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为：填写乙方岗位名称。2.2乙方的工作地点为：填写乙方工作地点。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如标准工时制、综合工时制等。3.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为：填写乙方月工资标准，如基本工资+绩效工资等。4.2乙方的工资支付方式为：填写乙方工资支付方式，如每月按时发放、年终一次性发放等。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳

6、社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定的福利待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2甲方应关注乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查。第七条合同解除和终止7.1在合同期限内，甲乙双方协商一致可以解除本劳动合同。7.2在合同期限内，乙方提前解除劳动合同的，应提前填写提前通知期限天书面通知甲方。7.3在合同期限内，甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。8

7、.2甲方违反国家有关劳动保护的规定，造成乙方损害的，应依法承担赔偿责任。第九条甲方权益优先条款9.1甲方有权根据企业经营需要调整乙方的岗位和工作内容。9.2甲方有权根据企业经济效益情况调整乙方的工资待遇。9.3甲方有权对乙方进行定期的工作考核，并根据考核结果决定乙方的晋升、奖惩等方面。第十条乙方违约及限制条款10.1乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金填写违约金金额。10.2乙方在合同期内违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。10.3乙方在合同期内不得以任何理由泄露甲方商业秘密和机密信息。第十一条第三方主体丙方的责权利11.1丙方作为第三方主体，负责为乙方

8、提供职业技能培训和职业发展规划。11.2丙方负责对乙方的工作表现进行评估，并提供相关的评价报告。11.3丙方在乙方工作期间提供必要的支持和协助，包括但不限于技术指导、业务拓展等。第十二条第三方介入的意义和目的12.1丙方的介入旨在提升乙方的工作能力和职业素养，从而提高甲方的整体竞争力。12.3丙方的介入可以更好地协调甲乙双方的关系，促进劳动合同的履行和维护。第十三条甲方为主导的目的和意义13.1甲方作为劳动合同的主要主体，主导合同的签订和履行，确保甲方的合法权益得到保障。13.2甲方通过设定甲方的权益优先条款和乙方的违约及限制条款，确保甲方的利益不受损害。13.3甲方通过与第三方主体丙方的合作

9、，提升乙方的能力和价值，实现甲方的长远发展。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导劳动合同书甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名身份证号码：填写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话丙方（第三方主体）：填写丙方全称地址：填写丙方地址联系电话：填写丙方联系电话根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国劳动合同法的有关规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同，并明确各方的权利和义务：第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动合同类

10、型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起始日期至填写终止日期。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为：填写乙方岗位名称。2.2乙方的工作地点为：填写乙方工作地点。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如标准工时制、综合工时制等。3.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为：填写乙方月工资标准，如基本工资+绩效工资等。4.2乙方的工资支付方式为：填写乙方工资支付方式，如每月按时发放、年终一次性发放等。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保

11、险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定的福利待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2甲方应关注乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查。第七条合同解除和终止7.1在合同期限内，甲乙双方协商一致可以解除本劳动合同。7.2在合同期限内，乙方提前解除劳动合同的，应提前填写提前通知期限天书面通知甲方。7.3在合同期限内，甲方解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2甲

12、方违反国家有关劳动保护的规定，造成乙方损害的，应依法承担赔偿责任。第九条乙方权益优先条款9.1乙方有权根据个人职业发展规划选择甲方提供的培训和学习机会。9.2乙方有权参与甲方决策过程，对甲方的发展方向和规章制度提出建议。9.3乙方在合同期内享有职位晋升和薪酬调整的优先权。第十条甲方违约及限制条款10.1甲方违反本劳动合同的约定，应支付乙方违约金填写违约金金额。10.2甲方在合同期内不得以任何理由降低乙方的工资待遇和福利。10.3甲方在合同期内不得擅自调整乙方的岗位和工作内容。第十一条第三方主体丙方的责权利11.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业技能培训和职业发展规划。11.2丙方负责对乙

13、方的工作表现进行评估，并提供相关的评价报告。11.3丙方在乙方工作期间提供必要的支持和协助，包括但不限于技术指导、业务拓展等。第十二条乙方为主导的目的和意义12.1乙方作为劳动合同的主要主体，主导合同的签订和履行，确保乙方的合法权益得到保障。12.2乙方通过设定乙方的权益优先条款和甲方的违约及限制条款，确保乙方的利益不受损害。12.3乙方通过与第三方主体丙方的合作，提升自身的能力和价值，实现个人的职业发展目标。第十三条弱化甲方为主导的意义和目的13.1在本劳动合同中，甲方的主导地位相对减弱，以乙方的主导地位为主。13.2甲方在履行劳动合同过程中，应充分尊重乙方的意愿和发展需求。13.3甲方应积极配合乙方与第三方主体丙方的合作，共同促进乙方的发展和成长。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_