法律文件模板金融企业劳动合同书范本.doc

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1、第一篇范文：合同编号：填写具体的合同编号金融企业劳动合同书范本甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名性别：填写乙方性别身份证号码：填写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话鉴于甲方为一家金融企业，乙方愿意加入甲方工作，双方经协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起始日期至填写终止日期，如双方同意续签，应提前填写提前通知期限书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位

2、为：填写乙方岗位名称。2.2乙方的工作地点为：填写乙方工作地点。2.3乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：填写乙方工资标准，包括基本工资、奖金、津贴等。3.2乙方工资的支付时间为：填写工资支付时间，如每月25日之前。3.3乙方工资的支付方式为：填写工资支付方式，如现金、转账等。第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如每周工作5天，每天工作8小时。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应保证乙方享有节假日休息和年休假。第五条社会保险和福利5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养

3、老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应提供乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于医疗、伤残、死亡、生育等方面的待遇。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，为乙方提供符合国家职业健康安全标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方应根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动防护用品。第七条解除和终止劳动合同的条件7.1双方同意按照国家的有关规定和本合同的约定，解除和终止劳动合同。7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前填写提前通知期限书面通知甲方。7.3甲方解除劳动合同的，应按照国家的有关规定支付乙方经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行

4、本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：填写甲方全称乙方（劳动者）：填写乙方姓名签订日期：填写签订日期附件：1.甲方规章制度2.乙方简历3.社会保险缴费证明4.乙方身份证复印件5.其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导金融企业劳动合同书范本甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名性别：填写乙方性别身份证号码：填

5、写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话丙方（第三方主体）：填写丙方全称地址：填写丙方地址联系电话：填写丙方联系电话鉴于甲方为一家金融企业，乙方愿意加入甲方工作，丙方作为第三方主体，愿意为甲方提供相关服务，甲方、乙方、丙方经协商一致，特订立本劳动合同及第三方服务协议，以便共同遵守。第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起始日期至填写终止日期，如双方同意续签，应提前填写提前通知期限书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：填写乙方岗位名称。2.2乙方的工作地点为：填

6、写乙方工作地点。2.3乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：填写乙方工资标准，包括基本工资、奖金、津贴等。3.2乙方工资的支付时间为：填写工资支付时间，如每月25日之前。3.3乙方工资的支付方式为：填写工资支付方式，如现金、转账等。第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如每周工作5天，每天工作8小时。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应保证乙方享有节假日休息和年休假。第五条社会保险和福利5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7、5.2甲方应提供乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于医疗、伤残、死亡、生育等方面的待遇。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，为乙方提供符合国家职业健康安全标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方应根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动防护用品。第七条甲方权益主导7.1乙方同意将其在工作中产生的成果、发明、创新等知识产权归甲方所有。7.2乙方在合同期间内不得兼职与甲方业务有竞争关系的工作。7.3乙方在合同期间内应当保守甲方的商业秘密和机密信息，如违反此条款，乙方应承担相应的违约责任。第八条第三方主体权益8.1丙方作为第三方主体，应按照甲方的要求提

8、供相关服务，包括但不限于培训、咨询等。8.2丙方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规的要求，并承担因服务质量问题而产生的法律责任。8.3丙方应按照甲方的要求保守乙方的个人信息和隐私。第九条违约及限制条款9.1乙方违反本合同的，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。9.2乙方在合同期间内因故意或者重大过失给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。9.3丙方未按照约定提供服务的，甲方有权解除第三方服务协议，并要求丙方承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入

9、的意义和目的第三方主体丙方的介入，旨在为甲方提供专业的服务，提升甲方的业务水平和工作效率。通过第三方主体丙方的专业服务，甲方可以更好地实现业务目标，提高市场竞争力。同时，丙方的介入也有利于乙方个人能力的提升，为乙方提供更广阔的发展空间。第十二条甲方为主导的目的和意义甲方作为劳动合同的一方，作为用人单位，对乙方的招聘、培训、管理、使用和激励等方面拥有主导权。甲方为主导的目的在于确保乙方的权益得到保障，同时通过合同的约定，使乙方能够更好地为甲方提供服务，实现甲方的业务目标。通过本合同的约定，甲方可以在确保乙方权益的基础上，充分发挥乙方的潜力，实现甲方和乙方的共同第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

10、IT企业劳动合同书范本甲方（用人单位）：填写甲方全称地址：填写甲方地址联系电话：填写甲方联系电话乙方（劳动者）：填写乙方姓名性别：填写乙方性别身份证号码：填写乙方身份证号码住址：填写乙方住址联系电话：填写乙方联系电话丙方（第三方主体）：填写丙方全称地址：填写丙方地址联系电话：填写丙方联系电话鉴于甲方为一家IT企业，乙方愿意加入甲方工作，丙方作为第三方主体，愿意为乙方提供相关服务，甲方、乙方、丙方经协商一致，特订立本劳动合同及第三方服务协议，以便共同遵守。第一条劳动合同的类型和期限1.1本劳动合同的类型为：填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。1.2本劳动合同的期限自填写起

11、始日期至填写终止日期，如双方同意续签，应提前填写提前通知期限书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：填写乙方岗位名称。2.2乙方的工作地点为：填写乙方工作地点。2.3乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：填写乙方工资标准，包括基本工资、奖金、津贴等。3.2乙方工资的支付时间为：填写工资支付时间，如每月25日之前。3.3乙方工资的支付方式为：填写工资支付方式，如现金、转账等。第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为：填写乙方工作时间，如每周工作5天，每天工作8小时。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应保

12、证乙方享有节假日休息和年休假。第五条社会保险和福利5.1甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应提供乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于医疗、伤残、死亡、生育等方面的待遇。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，为乙方提供符合国家职业健康安全标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方应根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动防护用品。第七条乙方权益主导7.1乙方同意将其在工作中产生的成果、发明、创新等知识产权归乙方所有。7.2乙方在合同期间内不得兼职与甲方业务有竞争关系的工作。7.

13、3乙方在合同期间内应当保守甲方的商业秘密和机密信息，如违反此条款，乙方应承担相应的违约责任。第八条第三方主体权益8.1丙方作为第三方主体，应按照乙方的要求提供相关服务，包括但不限于培训、咨询等。8.2丙方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规的要求，并承担因服务质量问题而产生的法律责任。8.3丙方应按照乙方的要求保守甲方的个人信息和隐私。第九条甲方违约及限制条款9.1甲方违反本合同的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方承担相应的违约责任。9.2甲方因故意或者重大过失给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。9.3丙方未按照约定提供服务的，乙方有权解除第三方服务协议，并要求丙方承担相应的违约责任。第十

14、条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条乙方权益主导的意义和目的乙方作为劳动合同的一方，作为劳动者，对自身的权益保护具有主导权。乙方权益主导的目的在于确保乙方的权益得到充分保障，同时通过合同的约定，使乙方能够更好地为甲方提供服务，实现乙方的职业发展目标。通过本合同的约定，乙方可以在确保自身权益的基础上，充分发挥自身潜力，实现乙方和甲方的共同发展。第十二条弱化甲方为主导的意义和目的在本合同中，甲方作为用人单位，虽然对乙方的招聘、培训、管理、使用和激励等方面具有一定的影响力，但甲方的主导地位相对较弱。弱化甲方为主导的意义和目的在于强调乙方作为劳动者的主体地位，确保乙方在劳动合同中的权益得到充分保障，同时促进甲方与