法律文件模板公司设计人员劳动合同样板.doc

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1、合同编号：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方担任公司设计人员事宜，达成如下协议：一、职位与工作内容1.1乙方担任公司设计人员，负责完成公司指定的设计任务。1.2乙方应按照公司的要求，按时完成工作任务，保证设计质量，不得擅自将工作任务转交他人。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待遇。3.3乙方的工作业绩与公司业绩挂钩，根据业绩完成情

2、况，可获得相应的奖金。四、保密与知识产权4.1乙方在合同期内及合同期满后两年内，对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。4.2乙方在合同期内所创作的作品，属于职务作品，其知识产权归公司所有。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

3、甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：_年_月_日附件：1.公司规章制度2.设计人员岗位职责说明书3.保密协议4.知识产权声明5.工资条及奖金发放规定6.国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等相关政策第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方担任公司设计人员事宜，达成如下协议：一、职位与工作内容1.1乙方担任公司设计人员，负责完成公司指定的设计任务。1.2乙方应按照公司的要求，按时完成工作任务，保证设计质量，不得擅自将工作任务转交他人。1.3合作方负责提供设计所

4、需的素材、技术支持等，确保乙方的设计工作顺利进行。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待遇。3.3乙方的工作业绩与公司业绩挂钩，根据业绩完成情况，可获得相应的奖金。3.4合作方按照合同约定，向甲方支付合作费用，确保甲方权益的实现。四、保密与知识产权4.1乙方在合同期内及合同期满后两年内，对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。4.2乙方在合同期内所创作的作品，属于职务作品，其知识产权归公司所有。4.3

5、合作方对提供给甲方的技术资料、素材等予以保密，不得泄露给第三方。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。5.3合作方未按约定提供技术支持或素材，导致乙方工作任务的，应承担相应的违约责任。六、甲方权益保障6.1甲方有权根据乙方的实际工作表现，调整乙方的工资、奖金等待遇。6.2甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，确保乙方的服务质量。6.3甲方有权在合同期内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知乙方。6.4合作方应确保向甲方支付的合作费用，不得延迟或拖欠。七、争议解决7.1

6、双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，合作方执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：合作方（盖章）：签订日期：_年_月_日附件：1.公司规章制度2.设计人员岗位职责说明书3.保密协议4.知识产权声明5.工资条及奖金发放规定6.国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等相关政策第三方主体介入的意义和目的：第三方主体作为合作伙伴，介入甲乙双方的劳动合同，有助于提高设计工作的效率和质量。合作方提供技术支持、素材等资源，确保乙方的设计工作顺利进行，从而使

7、甲方能够更好地完成设计任务，提高公司的竞争力。同时，第三方主体的介入也有利于甲乙双方在合同履行过程中产生争议时，通过协商解决，维护双方的合法权益。甲方为主导的目的和意义：在本合同中，甲方作为主导方，其权益得到了充分的保障。甲方有权根据乙方的实际工作表现，调整乙方的工资、奖金等待遇；有权对乙方的工作进行监督、检查，确保乙方的服务质量；有权在合同期内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知乙方。甲方还有权要求合作方确保向甲方支付的合作费用，不得延迟或拖欠。通过本合同的约定，甲方在合同履行过程中始终处于主导地位，确保了甲方的合法权益得到有效保障。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_根据中华人

8、民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方担任公司设计人员事宜，达成如下协议：一、职位与工作内容1.1乙方担任公司设计人员，负责完成公司指定的设计任务。1.2乙方应按照公司的要求，按时完成工作任务，保证设计质量，不得擅自将工作任务转交他人。1.3合作方负责提供设计所需的素材、技术支持等，确保乙方的设计工作顺利进行。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2劳动合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待

9、遇。3.3乙方的工作业绩与公司业绩挂钩，根据业绩完成情况，可获得相应的奖金。3.4合作方按照合同约定，向甲方支付合作费用，确保甲方权益的实现。四、保密与知识产权4.1乙方在合同期内及合同期满后两年内，对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。4.2乙方在合同期内所创作的作品，属于职务作品，其知识产权归公司所有。4.3合作方对提供给甲方的技术资料、素材等予以保密，不得泄露给第三方。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。5.3合作方未按约定提供

10、技术支持或素材，导致乙方工作任务的，应承担相应的违约责任。六、乙方权益保障6.1乙方有权根据实际工作表现，提出调整工资、奖金等待遇的要求。6.2乙方有权对甲方的工作进行监督、检查，确保甲方的服务质量。6.3乙方有权在合同期内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知甲方。6.4合作方应确保向乙方支付的合作费用，不得延迟或拖欠。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，合作方执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：合作方（盖章）：签订日

11、期：_年_月_日附件：1.公司规章制度2.设计人员岗位职责说明书3.保密协议4.知识产权声明5.工资条及奖金发放规定6.国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等相关政策乙方为主导的目的和意义：在本合同中，乙方作为主导方，其权益得到了充分的保障。乙方有权根据实际工作表现，提出调整工资、奖金等待遇的要求；有权对甲方的工作进行监督、检查，确保甲方的服务质量；有权在合同期内解除劳动合同，但应提前一个月书面通知甲方。乙方还有权要求合作方确保向乙方支付的合作费用，不得延迟或拖欠。通过本合同的约定，乙方在合同履行过程中始终处于主导地位，确保了乙方的合法权益得到有效保障。弱化甲方为主导的意义和目的：在本合同中，甲方的主导地位相对较弱。甲方需按照乙方的实际工作表现，调整乙方的工资、奖金等待遇；需接受乙方对甲方工作的监督、检查；在合同期内，甲方不得随意解除劳动合同，需提前一个月书面通知乙方。这种约定模式有利于保护乙方合法权益，使乙方在合同履行过程中具有更大的主动权。