企业员工年度工作总结(16篇).docx
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1、企业优秀员工年度工作总结(16篇)企业优秀员工年度工作总结(精选16篇)企业优秀员工年度工作总结篇1伴着新年欢快的气氛,20年在紧张和忙碌中过去了。回首 过去的一年,或许没有轰轰烈烈的战果,但也确实经历了不平凡 的考验和磨砺。在这辞旧迎新之际,对本部门一年来的工作做以 总结,同时祈愿我们公司明年会更好。一、做好设备维护本年度车间能按年度保养计划进行设备的月保养,并能按设 备周期检测计划进行关键检测设备的周期校准。设备出现问题做 到早准备,早发现,早解决。生产设备基本可满足公司的生产需 求。车间天天不忘安全,不管什么情况,都严格遵守安全守则, 按操作规程工作。全年度未发生重大人身伤害、设备损坏之
2、类的 安全事故。年初按设备维护保养计划完成了热脱扣检测、型式试 验设备的校准工作,保证了产品检测的可靠性。通过几次集中维 修,更换密封圈及易损、老化部件,解决了设备漏油的问题,同 时也基本消除注射机的现有其它隐患。二、进行现场管理经过查找相关资料补充、细化了原来的5s管理规定、工位器 经验。同时每件事情都要力争做到精益求精,不留瑕疵,一次完 成。2、继续加强业务知识学习。进一步学习有关先进的管理经验, 充分发挥自己的主观能动性,发挥自己的专长,不断学习新知识, 坚持用科学的方法和先进的理念,去总结、去思考、去提高。3、进一步加强积极主动的工作意识。在工作中要积极主动的 完成各项工作,在完成好领
3、导交待工作的同时还要完成好领导尚 未想到的事情。把事情提前做好、做细,当好领导的参谋与帮手。企业优秀员工年度工作总结篇420_年即将过去,新的一年即将开始,在这辞旧迎新之际, 回顾一年来的工作历程,总结一年来工作中的经验、教训,有利 于在以后的工作中扬长避短,更好的做好技术工作,下面分几个 方面对一年来的工作进行一下总结:一、今年的主要工作作为安装处的技术员、预算员,我按照公司及安装处的各项 规章制度,按时按质地完成施工处的各项经营管理工作。1、技术管理:在过去的一年中,共参加一幢新建工程的图纸会审工作,并及 时将会审内容通知施工人员。图纸会审后及时编制施工组织设计 及技术交底,并下发至施工人
4、员手中。在施工过程中,多幢新建工程及在建工程又多次按甲方要求对水电暖工程进行了协商变更, 由于设计图纸对于满足使用功能上的欠缺,在施工过程中经常发 生甲方临时的变更,对于能够在施工前签证的变更,都做到了及 时准确,而部分不能在施工前签证的,在施工完成后,立即进行 了签证。2、资料管理:对于在建、新建工程均按照工程的形象进度,及时、准确的 收集材料合格证、进行材料试验、隐蔽工程验收、检验批质量验 收、分部分项工程质量验收,并且及时找甲方驻土地工程师、监 理工程师签字盖章,从而做到了施工资料各检验批、分项分部、 隐蔽验收、材料试验的日期能够与实际施工日期相吻合,满足资 料编制的要求。3、预决算编制
5、:今年共编制预决算份,预算造价元,共审定工程一幢,决 算造价元,累计审掉一元。二、具体的工作情况今年的技术管理、资料编制、预决算工作主要有以下特点:1、工作量大:承担了一幢工程的技术管理及资料编制工作, 并及时提供各工程的材料供应计划。2、工地位置分散,面广干线长:今年石岛共有一幢住宅楼,崖头西到钢帘线,东至技校,北到橡胶厂,各工地之间相距较远。3、工程涉及建设单位、监理单位较多,各工程变、监理例会频繁。4、与多家建筑公司施工同一小区:在技校学生公寓、盐业住 宅楼_、钢帘线车间,均与多家建筑公司相邻施工,工作的好坏, 不只是个人问题,直接影响到公司的声誉。在这种情况下,如何做好技术管理及资料编
6、制工作,保证工 程施工质量,既让甲方、监理方满意,为公司赢得荣誉,同时又 能保证预决算的编审、材料数量的提供,这个问题就摆在了我的 面前。针对这种情况,合理安排好自己的工作,分清主次、抓住重 点、兼顾其他。首先,以橡胶高层、泰祥高层为工作重点把大量时间安排在 两幢高层住宅工地,并利用两幢高层住宅施工至标准层之际,编 审其他工程的预决算及资料编制工作,同时大量翻阅规范、工艺 规程,根据自己掌握的水电暖施工的质量通病情况,每个工序施 工前在技术交底中将具体的施工要求、注意事项、规范要求进行 详细的编制,及时下发给现场施工人员,做好质量预控工作,最 大限度的避免出现质量问题;在具体施工过程中,经常进
7、行检查, 发现问题及时通过施工队长责令施工人员进行整改。在管理、指导好两幢高层住宅楼施工的同时,安排好其它工 地的资料编制工作,对催要资料的工程,经常加班、加点的进行 编制,从而保证能够按期上交资料。对于工程变更,现场施工人 员比较熟悉情况,在施工人员未撤离工地时及时整理,对甲方要 求需绘制平面图、系统图的工程,多次利用晚上电脑闲置时进行 电脑绘图,以便于更改;排水工程变更较大,需要绘制施工图,在 工人马上要撤离的情况下,与小魏连续加班多个晚上进行绘制, 最后一晚,甚至加班至天亮,方在工人撤离当天,完成变更平面 图、系统图,与施工人员、甲方共同进行现场签证。由于最近两年小工程较多,而自己去年刚
8、接手安装工程预决 算,对于工作内容、程序不是很熟悉,加上之前遗留未做决算的 工程较多,从而在年初仍有大量完工工程的决算未能及时编制, 仅仅依靠上班时间远远不能按时按质的完成工作任务。因此,年初即将部分已完工程图纸留于家中,充分利用晚上 的时间编制预决算;其中,_住宅楼_、办公楼、一小区H#等多幢 工程的决算均是利用晚上时间编制完成的,从而保证了能够按时 保质的完成决算编制工作。对甲方确定的审理工程决算时间,保证随叫随到,不计较路途远近,天气凉热及道路是否结冰,保证了决算工程能够及时进 行最终定案。20年更是我飞跃、升华的一年,在公司领导和项目部的关 怀和支持之下,肩负起标段项目副经理的重担,深
9、感责任之 大,定将以极大的工作热情、务实的工作态度,严谨的工作作风 投入到工程管理中去,为品牌在的进一步体现和升华而不懈努 力。企业优秀员工年度工作总结篇520年在紧张和忙碌中过去了,回顾过去,展望未来,我的 心情难以平静。在这艰难的一年里,公司的生产经营发生重大变 化,生产经营遇到了前所未有的困难,公司以及公司股东会、 董事会、监事会、当地市、县政府和相关部门都给予了公司方方 面面的关怀和支持。公司经营班子带领全体员工,团结一致,克 服困难,完成,完成了年初董事会下达的生产经营任务,保持 了职工队伍的基本稳定。今年我作为公司,主要分管部门,负责等方面的工作, 比起的工作来,我没有他们每天到生
10、产单位那样苦,但是,整 天忙碌于日常繁杂的事务中。现将一年上半年工作总结如下:一、认真学习深刻领会党的精神,并用它指导工作结合公司的生产经营实际情况,在广大员工特别是领导干部 中开展”的学习;把建立和谐社会的理论,转化为构建“和谐 企业”的具体实践,采取一系列扎实措施,推进和谐企业建设,增强企业的凝聚力。自己身先士卒,更是加倍努力,认真学习有 关“”论述的重要文章,和的学习,体会”重要思 想,阅读有关构建和谐社会的学习文章,记录笔记和写学习心得, 使自己深刻领会其理论内涵,为自己的工作做思想上的储备,逐 步提高自己的政治理论水平。在自己学习的同时,按照公司党委的统一步署,指导下级部 门的理论学
11、习,在员工当中深入贯彻落实公司提出的构建“和 谐企业”的新目标,并在学习领会全会精神实质的基础上,进一 步理清今后一个时期的工作思路,切实把一届六中全会精神贯彻 落实到公司的各项工作中去。二、加强党风廉政建设,为构建廉洁和谐企业提供坚强有力 的政治保障党风廉政建设不仅关系到企业的形象,也关系到企业的生存 和发展。搞好公司的党风廉政建设,关键是公司领导班子成员和 各级中层干部要提高认识,带头遵纪守法。结合、构建和谐社会理论的学习教育活动,我们把 、建设和谐企业同党风廉政建设相结合,通过各支部的民 主生活会、领导班子成员中心组学习会等形式,开展批评与自我 批评,对照领导干部廉洁自律“十不准”的要求
12、,进行自查自纠。 为贯彻落实中央 体系实施纲要,公司也建立了惩治和预防腐败体系实施细则,实现以标本兼治、综合治理、惩防并举、注 重预防来推动反腐倡廉和党风廉政建设。同时,还修改了实施细则,在各二级单位实行“企务公 开,民主监督”,就职工关心的热点和难点问题,发挥职工的民 主监督作用,增强公司决策的透明度,使公司生产经营的各项工 作得到职工的支持,发挥职工的积极性和创造性。三、培育先进企业文化,增强员工的凝聚力企业精神是企业文化的核心,企业文化建设需要通过各种各 样的方式、利用各种载体去培养、去创造。“”是我们公司的 企业精神,为了把此精神深入到全体员工心中,形成一个蓬勃向 上的团队,朝着既定的
13、奋斗目标去前进,工会除在公司内开展了 丰富多彩的娱乐活动,还参加了在组织的“迎五一”职 工拔河和“同心协力”比赛,公司代表队获得三项奖励,一项第 一两项第二。活跃了职工的业余文化生活,陶冶了职工的情操, 达到培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有职工队伍 的目的。今年年初工会倡议广大员工,向家庭困难出车祸的临时工 伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份爱心;公司还对 中学实施包扶,送去桌橙、办公柜、体育器材、办公用品等物 多元;支持 新农村建设,增强了员工的社会责任感和凝聚力,也为构建和谐社会做出了应有的贡献。四、积极维护治安秩序,营造良好的社会环境1、加强制度建设。去年部进一步完
14、善了管理制度,并装 订成册下发到各有关部门。2、加强物品管理。每月要求保卫人员都对部门进行定期 不定期的安全检查。举办了三期培训班,对相关从业人员进行了 安全培训。今年全年公司未发生一起灾害事故和治安事件。3、加强矿山外来人员管理。针对公司外来施工人员多,成份 复杂的特点,保卫部门及时新发、补办了暂住证,建立健全各类 档案。通过说服教育及时制止了一起少数民族民工酗酒滋事的事 件。五、积极参与精细化管理,运行内部办公网络,降低管理费 用公司目前有大小部门十几个,各单位每次发放文件、通知 等少则几十张,多则上百张,每年单办公用纸一项就要花费几千 元。我积极参与和在各项工作中落实精细化管理的思想,把
15、解决 这一问题当作重要工作,经公司主要领导同意后,在公司内部实 行网络办公。经过多次的试运行,达到了在公司局域网内实现了 无纸化的网络办公。各单位只要将自己部门的通知、文件等以文 件传输或发邮件等形式就可以了,接收的一方只要将文件保存即可,这样既节省了纸张,又减少了工作人员发放文件的时间,提 高了工作效率,同时也节省了电话费,一举多得。六、做好个人工作计划,努力提高工作作风今年年初公司提出了实施细则,这是为了全面加强公司 领导班子思想政治建设,促进公司的发展和稳定,公司党委在全 公司党员中建立保持共产党员先进性长效机制进行的一项举措, 是坚持党对国有企业政治领导,提高党的领导能力,建设和谐企
16、业,增强企业领导班子创造力、凝聚力、战斗力的重要措施。“四好”班子就是政治素质好、经营业绩好、团结协作好、 作风形象好。为了创建这样的“四好”班子,首先,坚持政治理 论和业务知识学习,争做学习型领导人员。不断增强政治意识、 大局意识和责任意识;充分利用业余时间,自觉地给自己加压充电, 缺什么,补什么,学以致用,努力做到与时俱进。第二,坚持发展 为第一要务的思想,提高决策的能力和水平,遇到问题时做到科 学决策、民主决策和依法决策,坚决防止凭经验、“拍脑袋”、 “拍胸脯”的做法;按照公司制定的企业科学发展战略和目标,正 确处理公司当前利益与长远利益之间的关系;按照公司精细化管 理的要求,强化本职工
17、作范围的管理。七、自己身上存在的优缺点和问题20年,自己虽然完成了自己的本职工作,可是与我们的“班长”及其他几位成员相比,自己相差很远,自愧不如。身上还存 在着这样和那样的问题。首先,工作方式方法不对头,一年来深入基层的时间不多, 工作当中存在的问题没有及时予以解决。第二,心胸不宽,对自己主管部门的员工要求不严,考核不 够,有时候还有考核不认真的现象。第三,工作抓的不够细致,不够深入,听取职工的意见也不 够全面。第四,外部工作协调和处理的不够好。我时刻牢记自己是公 司班子的一名成员,应具有坚定的政治立场,要始终站在公司的 整体利益上考虑问题,不能计较个人的得失,要从大局出发,处 处维护公司和职
18、工的利益,不谋私利,不贪污受贿,不欺上瞒下, 也决不当庸俗的干部。在以后的工作中,我要发扬光大自己的优 点,改正自己的缺点,争当一名优秀的领导班子成员。总之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定听众领导的安 排,积极主动地工作,做好20_年工作计划,好好学习政治理论 和业务知识,为公司的再次创业做出应有的贡献。企业优秀员工年度工作总结篇6忙忙碌碌间,我们走过了一个月。对我个人而言,这是收获 颇丰的一段时间。这一个月中我和大家一样都经历着感动、告别、具管理规定、周转搬运管理规定。对车间现场的原料部件、合格 品、返修品、废品、工量具、工位器具、生活用品、生产垃圾等都 做了详细规定。并组织班组长及其成
19、员学习,将5s管理深入传播 到员工当中。对生产现场以车间班组为单位划分5s区域及责任人, 每个班组的每台设备,工作台都有专人负责,做到日清扫、周整 理、月整顿。三、减少不必要返修工序,控制返修工时制定完善了新的工资管理规定,每批次零部件、产品完成后, 由班长收集核实班组成员在本批次零部件、产品所完成工作及数 量,确认无误后在工票上签章,并连同本批次零部件、产品的临 时计划单、入库票、成品转序卡/交检单一起交到车间统计上账。 取消原来与返修相关的计件工序,工票上只能反映出所做的返修 工作及数量,返修工时由车间给出。同时,根据实际情况对车间 计件工资的基数提高,如有加班,除计件工资外,每小时还有一
20、 定的加班工资。企业优秀员工年度工作总结篇220年,本人在企业领导和部门的领导的大力关怀和正确指 导下,围绕着本职岗位工作职责,立足岗位,兢兢业业,踏实工 作,较好的完成各项任务,现将个人工作情况具体汇报总结如下:、工作总体情况收获、感激和努力,不论是生活还是工作都让我重新审视了自己 以往做人做事的态度和方式,得到了成长。尤其是参加工作后, 在领导和同事们的支持和帮助下,各方面所得到的锻炼都使我受 益匪浅。在此,我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意, 感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。下面就我 参加工作以来的思想和工作学习进行以下三方面的简要回顾和总 结。一、思想意识的转变
21、与提升刚刚走出校园的我,没有任何的工作经验,走上工作岗位初 始也未参加过专业的培训,很多专业知识对我来说虽然极具吸引 力,但还是非常陌生,和其他同事相比自知存在着太大的差距。 而我也知道自己的缺点之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成 就导致了不少的错误。再加上虽然同在生产部,但是很多事情我 却心有余而力不足。所以随着这些担心,初来时的兴奋逐渐被压 力所取代,心里也总是倍感愧疚和自责。这在通过大家的帮助和 自己的学习,逐渐进入工作状态后,不安与紧张慢慢得到了平复, 自己也有了自信和做好工作的决心。二、工作学习的回顾与总结初入厂时老员工对我们进行的一系列安全教育和培训都给我 留下了极深的印象。因为
22、忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。虽然我不从事技术操作性工作,相对工作的危险性比较 小,但是在平时的工作中我也始终牢记“安全第一、预防为主” 的方针,向老员工学习,使自己个人安全生产的意识不断得到提 高和增强,为企业实现全年无事故做出自己应尽的努力。试用期是学习的主要阶段,所以在刚来企业时,在主控室跟 着同事们值班的时间比较多,通过他们认真详细的讲解,我也学 会了不少值班时涉及的工作内容以及变电站设备的专业知识。值班工作看似一层不变,但是耐心和细心却是不可缺少的, 而这一点我就做的很不够。在这方面原本的学习基础就不扎实, 随着时间的推移,工作量增多,很少有时间能够完成完完整整一 天的值
23、班工作,再加上个人学习主动性不强,所以导致很多故障 仍然没有记住,值班操作步骤不能熟练完成。在今后的工作中我 应多加强专业方面的学习。在月底作月度报表是我接到的第一个工作任务。虽然通过这 几个月来的不断学习,大部分的工作现在已经能够做到自己完成 了,但是面对庞大的数据还是会感觉紧张,因为多一个0和少一 个0就是天壤之别。但是越急躁就越容易出错,想快点完成工作 的心理也是导致计算错误频频出现的原因。在今后的工作中我会 继续向老员工们学习,认真负责,戒骄戒躁,尤其是对数据的统 计上,应细心的进行检查,哪怕多算一次也要保证其正确性。为迎接总企业的秋查工作,我作为资料员和同事一起完成了 对资料室的档案
24、和文件分类整理、编目、装订、补充、更换装具、 标签,并输入微机的工作。虽然期间也很努力,但是在事实面前 我不能不承认自己的工作做的很不到位,质量不高。这和我平时 对资料室的文档和资料的了解不够细,不够实,不够充分有直接 的原因。在今后对资料室的工作中我一定端正态度,认真对待, 加强主动性,通过对各类文档、资料多加熟悉,使档案工作纳入 企业要求的规范化和精细化轨道,同时也方便同事们查阅。除此之外,配合同事工作、认真完成交办的各项任务也是我 的主要工作之一。虽然工作很琐碎,但我仍会以积极的心态去对 待,力所能及的去完成。三、存在的不足与今后的努力方向通过三个月的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不
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