学院精神文明建设工作计划.docx

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1、学院精神文明建设工作计划 职业职业学院精神文明建设工作将以党的十七大、十七届四中全会精神为指导，仔细贯彻中心、自治区文明委、全区、市宣扬思想工作会议精神，巩固和扩高校习实践科学发展观活动成果，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际,坚持创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制，大力开展师德建设和群众性精神文明创建活动,努力营造和谐的校内环境，为创建一流职业名校供应精神动力和思想保证。 一、以构建社会主义核心价值体系为根本，全面推动道德建设 （一）深化开展师生道德教化 1、以打造社会主义核心价值体系为目标，仔细学习和践行社会主义核心价值体系，推动全社会巩固发展统一的指导思想、共同的志向

2、信念、强大的精神志向和良好的道德风尚。 2、以学习宣扬十七大、十七届四中全会及两会精神为重点，加强学习。利用校内广播、职业教化报、校内局域网等宣扬媒体，加大宣扬力度，营造学习宣扬氛围，并落实到实际工作中，成为推动学院科学发展的动力。 3、扎实推动党员干部理论学习。仔细学习老师法以及与教化有关的政策法规文件，不断提高党员干部政策理论水平。 4、贯彻科学发展，解决突出问题。接着巩固扩大科学发展观学习实践活动成果，转变工作作风，凝合人心，激发干劲。坚持回头看，对查摆出的突出问题集中解决。 （二）主动开展读书育人、文化育人活动 1、以红色经典和传统经典为主要内容，开展以“读一本好书”为主题的读书征文、

3、读者访谈等活动，接着实施“爱心书库工程”。 2、深化开展以“我们的节日”为传统民俗系列活动，深化挖掘传统节日的文化内涵，利用春节、清明、端午、中秋等民族传统 节日，开展富有传统特色、地方特色的系列文化活动，营造深厚的传统文化氛围，弘扬中华民族优秀传统文化和传统美德。 二、深化文明校内创建活动，提升校内文化水平 1、以构建“文明校内”为目标，切实加强学院管理。在管理工作中，实行民主管理，坚持校务公开；实行人本管理，在工作中理解老师、敬重老师，形成“敬重人才，敬重学问”的良好氛围；实行依法管理，深化开展法律法规的学习活动，使广阔师生学法、懂法、遵守法律、用法，努力营造平安、文明、和谐的校内。 2、

4、广泛开展“人文校内、活力校内、和谐校内、绿色校内”教化活动。通过文明班级、文明教研室、文明个人的创建活动，把工作重心放在育人氛围的营造上，把主要精力放在师生文明行为习惯的养成上。 3、开展讲文明、树新风活动。以“迎世博、迎亚运”为主题，主动提倡文明言行、文明礼仪之风、读书学习之风、勤俭节约之风。接着开展“爱国歌曲大家唱”活动。 4、搞好“6.26禁毒日”宣扬活动和“世界艾滋病预防宣扬日”教化活动；组织学生开展“拒绝诱惑，远离网吧”、“远离赌博，远离不良嗜好”等主题教化活动；开展崇尚科学、反对迷信教化活动，主动参加反邪教斗争；组织开展社会实践活动，增加学生社会意识。 5、组织开展道德模范评比表彰

5、活动，仔细开展争先创优活动，搞好优秀党员、优秀老师、优秀。班主任、优秀德育工作者、优秀学生、优秀学生干部等评比表彰工作。在“9.20公民道德宣扬日”到来之际，组织广阔师生开展“学习道德楷模，践行公民道德”演讲活动，在学院营造道德模范、崇尚道德模范、争当道德模范的深厚氛围。 6、大力推动社会志愿服务，整合志愿者队伍，切实加强志愿服务宣扬力度，大力推动社区志愿服务，广泛开展形式多样的志愿服务活动，逐步建立完善志愿服务活动的体制机制。 7、仔细做好文明单位创建工作。依据自治区、市文明单位创建标准，加强硬软件建设，提高办学水平。加强校内美化、绿化、净化工作，使精神文明创建工作再上台阶。 三、加强老师职

6、业道德建设，树立教书育人良好形象 1、深化学习实践老师职业道德规范，组织形式多样的学习沟通活动。开展“立高尚师德，树教化新风”和“爱教化、爱学生、爱自己”主题实践活动，并在老师节将活动引向深化，把职业道德规范转化为广阔老师的自我行动。 2、开展资源节约活动，以实际行动促节能减排。在校内内广泛开展“节约一度电、一张纸、一滴水、一粒粮”活动，在学生中开展勤俭节约教化，使勤俭节约逐步成为师生的行为习惯。 3、引导老师向科研型、双师型老师转型。开展切合学院实际的丰富多彩的教科研活动和老师基本功训练。激励和支持老师参与各级各类培训、学习，不断提高老师整体的教科研实力和教化教学实力。 4、主动探究创新有利

7、于未成年人思想道德建设的方式方法。通过组织开展心理健康教化辅导、老师论文竞赛等活动，提高老师探讨德育工作的主动性。 四、加强行风建设和平安稳定工作，确保校内安定和谐 1、加强学院管理，依法决策、依法管理、依法治校。实行民主管理，政务、事务、财务公开，主动推行校务公开制度。 2、不断强化校内平安稳定工作，健全学院平安管理长效机制，主动开展“平安校内”创建活动。 4、发挥校内警务室作用，推行校内平安责任险制度。努力构建平安、文明、健康、和谐校内，确保教化稳定平安。 五、加大宣扬力度，营造良好 教化发展氛围 1、充分发挥校内外宣扬媒体的导向作用，加大正面宣扬力度。 2、加强与教化局文秘科 和党办的沟

8、通和联系，在各大媒体推广、宣扬先进典型，充分呈现呼和浩特职业学院的良好形象。 六、加强精神文明建设基础性工作 1、加强领导、提高相识 要切实加强对精神文明建设的领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、各部门各负其责的工作格局。加大投入力度，确保投入到位，做到有组织、有活动、有队伍、有办公设施。 2、培育队伍、提高素养。 加强精神文明队伍建设力度。党的十七大、十七届三中、四中全会对精神文明建设提出了新的要求和任务，精神文明建设任务繁重，使命光荣。精神文明建设工作者要深化基层，针对精神文明建设的热点、难点问题进行专题研讨，形成有参考价值的调研报告，推动呼和浩特职业学院精神文明建设全面发展，学院精神文明建设工作力争成为市级标兵单位。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页