与原单位解除劳动合同证明怎么办理.docx

《与原单位解除劳动合同证明怎么办理.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《与原单位解除劳动合同证明怎么办理.docx（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、与原单位解除劳动合同证明怎么办理合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（合同编号：_），现因乙方个人原因需解除劳动合同，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本解除劳动合同证明，共同遵守执行。第一条 解除劳动合同的原因1.1 乙方因个人原因向甲方提出解除劳动合同的申请；1.2 甲方同意乙方的解除劳动合同申请，并依法支付乙方相关待遇。第二条 解除劳动合同的时间2.1 本劳动合同自双方签订之日起至_年_月_日止；2.2 乙方自_年_月_日起，不再享有甲方员工的相关权益。第三条 经济补偿3.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，向乙方支付经济补

2、偿；3.2 乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方规定办理相关手续，包括离职证明、社会保险关系转移等。第四条 保密协议4.1 乙方在解除劳动合同后，仍需遵守甲方制定的保密协议，对在甲方工作期间掌握的商业秘密、技术秘密等予以保密；4.2 乙方违反保密协议的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。第五条 双方的其他约定5.1 本解除劳动合同证明一式两份，甲乙双方各执一份；5.2 本证明自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力；5.3 本证明未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：_盖章：_乙方（员工）：_签字：_签订日期：_年_月_日1. 劳动合同复印件2. 保密协议复印件3. 社

3、会保险关系转移协议复印件4. 离职证明复印件注：本合同文档仅供参考，具体内容请根据实际情况调整，并在签订前征求法律人士意见。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丙方（第三方主体）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（合同编号：_），现因乙方个人原因需解除劳动合同，为确保甲方及丙方权益，经甲乙双方与丙方友好协商，特订立本解除劳动合同证明，共同遵守执行。第一条 第三方主体的义务1.1 丙方作为第三方主体，承诺在解除劳动合同过程中，协助甲方保障乙方的合法权益；1.2 丙方应按照甲方的要求，对乙方在解除劳动合同后的就业、培训等方面提供支持；1.3

4、 丙方需承担乙方在解除劳动合同后的一切法律责任，包括但不限于违约金、赔偿金等。第二条 甲方权益的保障2.1 甲方在解除劳动合同过程中，享有乙方所涉及的全部权益；2.2 甲方有权根据实际情况，要求丙方提供相应的经济补偿或赔偿；2.3 甲方在解除劳动合同后，有权要求丙方承担乙方因违约所产生的全部损失。第三条 乙方的违约及限制条款3.1 乙方在解除劳动合同后，应严格遵守甲乙双方及丙方的约定，不得损害甲方及丙方的利益；3.2 乙方如违反本合同约定的，甲方有权要求丙方承担违约责任；3.3 乙方在解除劳动合同后，不得以任何方式泄露甲方及丙方的商业秘密、技术秘密等。第四条 第三方主体的责任4.1 丙方应确保

5、乙方的就业权益，为乙方提供合适的就业机会；4.2 丙方应承担乙方在解除劳动合同后的培训费用；4.3 丙方在解除劳动合同过程中，应遵循公平、公正、公开的原则，维护甲乙双方的合法权益。第五条 合同的生效、终止和解除5.1 本解除劳动合同证明一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份；5.2 本证明自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方及丙方具有法律约束力；5.3 本证明在乙方向甲方支付完毕所有违约金、赔偿金等费用后终止。第六条 附加条款6.1 甲方有权根据实际情况，要求丙方提供额外的经济补偿或赔偿；6.2 甲方在解除劳动合同后，有权要求丙方承担乙方因违约所产生的其他损失；6.3 乙方在解除劳动

6、合同后，应按照甲方的要求，办理相关手续，包括但不限于离职证明、社会保险关系转移等。甲方（用人单位）：_盖章：_乙方（员工）：_签字：_丙方（第三方主体）：_盖章：_签字：_签订日期：_年_月_日1. 劳动合同复印件2. 保密协议复印件3. 社会保险关系转移协议复印件4. 离职证明复印件总结：第三方主体介入劳动合同解除过程，有助于保障甲乙双方的合法权益，确保合同的公平、公正、公开执行。本合同以甲方权益为主导，强调甲方的权利条款及多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款，旨在确保甲方在解除劳动合同过程中的权益得到充分保障。通过丙方的介入，乙方在解除劳动合同后能够得到合适的就业和培训支持，减轻甲方

7、的负担。本合同的意义在于维护甲乙双方的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定，同时为甲方在解除劳动合同过程中提供更有力的法律保障。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_丙方（第三方主体）：_鉴于甲乙双方于_年_月_日签订的劳动合同（合同编号：_），现因甲方经营不善等原因需解除劳动合同，为确保乙方及丙方权益，经甲乙双方与丙方友好协商，特订立本解除劳动合同证明，共同遵守执行。第一条 第三方主体的义务1.1 丙方作为第三方主体，承诺在解除劳动合同过程中，协助乙方保障其合法权益；1.2 丙方应按照乙方的要求，对甲方在解除劳动合同后的赔偿、补偿等方面提供支持；1.

8、3 丙方需承担甲方在解除劳动合同后的一切法律责任，包括但不限于违约金、赔偿金等。第二条 乙方权益的保障2.1 乙方在解除劳动合同过程中，享有甲方所涉及的全部权益；2.2 乙方有权根据实际情况，要求丙方提供相应的经济补偿或赔偿；2.3 乙方在解除劳动合同后，有权要求丙方承担甲方因违约所产生的全部损失。第三条 甲方的违约及限制条款3.1 甲方在解除劳动合同后，应严格遵守甲乙双方及丙方的约定，不得损害乙方及丙方的利益；3.2 甲方如违反本合同约定的，乙方有权要求丙方承担违约责任；3.3 甲方在解除劳动合同后，不得以任何方式泄露乙方及丙方的商业秘密、技术秘密等。第四条 第三方主体的责任4.1 丙方应确

9、保甲方在解除劳动合同过程中，履行相应的赔偿和补偿义务；4.2 丙方应承担甲方在解除劳动合同后的培训费用；4.3 丙方在解除劳动合同过程中，应遵循公平、公正、公开的原则，维护乙甲双方的合法权益。第五条 合同的生效、终止和解除5.1 本解除劳动合同证明一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份；5.2 本证明自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方及丙方具有法律约束力；5.3 本证明在甲方支付完毕所有违约金、赔偿金等费用后终止。第六条 附加条款6.1 乙方有权根据实际情况，要求丙方提供额外的经济补偿或赔偿；6.2 乙方在解除劳动合同后，有权要求丙方承担甲方因违约所产生的其他损失；6.3 甲方在解

10、除劳动合同后，应按照乙方的要求，办理相关手续，包括但不限于离职证明、社会保险关系转移等。甲方（用人单位）：_盖章：_乙方（员工）：_签字：_丙方（第三方主体）：_盖章：_签字：_签订日期：_年_月_日1. 劳动合同复印件2. 保密协议复印件3. 社会保险关系转移协议复印件4. 离职证明复印件总结：乙方为主导的合同旨在保障乙方在解除劳动合同过程中的权益，确保乙方的合法权益得到充分保障。通过丙方的介入，甲方在解除劳动合同后能够履行相应的赔偿和补偿义务，减轻乙方的负担。本合同的意义在于维护乙甲双方的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定，同时为乙方在解除劳动合同过程中提供更有力的法律保障。相较于甲方为主导的合同，乙方为主导的合同更加注重保护乙方的权益，使乙方在解除劳动合同后能够获得应有的补偿和支持。