餐饮劳务合同样本.doc

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1、合同编号：_甲方（雇主）：_地址：_联系方式：_乙方（雇员）：_地址：_联系方式：_鉴于甲方为餐饮业经营者，乙方愿意提供劳务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方从事餐饮劳务事宜，达成如下合同：第一条劳务内容1.1乙方在甲方餐厅从事_（具体工作岗位）工作。1.2乙方应按照甲方的要求，提供高质量的餐饮服务。第二条劳务期限2.1本合同自签字之日起生效，有效期为_年，自_年_月_日至_年_月_日。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前_个月书面签订续约合同。第三条劳务报酬3.1乙方劳务报酬为每月_元人民币（税前），甲方依法代扣代缴个人所得税。3.2乙方加班工资按国家有关规定

2、执行。3.3甲方按月支付乙方劳务报酬，支付时间为次月_日前。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过_小时，每小时工资为_元人民币。4.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应依法支付乙方加班工资。第五条劳动保护与劳动条件5.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。5.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同期满后_年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及客户信息。6.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第七条合同的解除和终止7.1甲乙双方提前终止本合同的，应书面通知对方，并依法

3、支付乙方相应的经济补偿。7.2乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方营业执照复印件3.社会保险缴纳证明4.劳动安全卫生标准的相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（雇主）：_地址：_联系方式：_乙方（雇员）：_地址：_联系方式：_丙方（第三方主体）

4、：_地址：_联系方式：_鉴于甲方为餐饮业经营者，乙方愿意提供劳务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方从事餐饮劳务事宜，达成如下合同。丙方作为第三方主体，就甲方提出的特定要求，提供相应的服务和支持，甲乙双方同意接受丙方的服务。第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业培训，确保乙方具备从事餐饮工作的专业技能和素质。1.2丙方负责对乙方的工作表现进行评估，并提供改进建议和培训支持。第二条第三方主体权益2.1丙方有权根据甲方的要求，对乙方的工作内容和工作时间进行调整。2.2丙方有权要求乙方遵守其提供的培训资料和操作规范，确保乙方的工作质量。第三条甲方权益保

5、障3.1甲方有权根据丙方的评估和建议，对乙方的工作进行指导和监督。3.2甲方有权在合同期内根据丙方的建议，对乙方的薪酬和工作条件进行调整。第四条乙方的违约及限制条款4.1乙方如违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。4.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密及客户信息。第五条劳务报酬5.1乙方的劳务报酬由甲方支付，丙方提供专业培训和支持服务。5.2甲方支付给乙方的劳务报酬中，包含丙方的服务费用。第六条工作时间与休息休假6.1乙方的工作时间和工作休息安排，由甲方根据丙方的建议进行制定。6.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方

6、应依法支付乙方加班工资。第七条劳动保护与劳动条件7.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，丙方提供相应的安全培训和指导。7.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益，丙方提供相关支持和协助。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，丙方提供必要的法律支持和协助。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，丙方提供相应的支持和协助。9.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：

7、_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方营业执照复印件3.社会保险缴纳证明4.劳动安全卫生标准的相关文件5.丙方提供的培训资料和操作规范第三方主体介入的意义和目的：甲方为主导的目的和意义：甲方作为雇主，主导本合同的制定和执行，旨在确保乙方的劳务质量和效率，同时保护甲方的利益和权益。甲方通过与第三方主体丙方的合作，能够更好地管理和指导乙方，提升乙方的专业素质和服务水平。同时，甲方也能够通过丙方的专业评估和建议，对乙方的工作进行调整和改进，以适应市场需求和甲方的发展目标。通过甲方的主导，能够确保合同的履行和乙方的服务质量，实现甲方的经营目标。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_

8、甲方（雇主）：_地址：_联系方式：_乙方（雇员）：_地址：_联系方式：_丙方（第三方主体）：_地址：_联系方式：_鉴于甲方为餐饮业经营者，乙方愿意提供劳务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方从事餐饮劳务事宜，达成如下合同。丙方作为第三方主体，就乙方提出的特定要求，提供相应的服务和支持，甲乙双方同意接受丙方的服务。第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业培训，确保乙方具备从事餐饮工作的专业技能和素质。1.2丙方负责对乙方的工作表现进行评估，并提供改进建议和培训支持。第二条第三方主体权益2.1丙方有权根据乙方的要求，对乙方的工作内容和工作时间进行调整。

9、2.2丙方有权要求乙方遵守其提供的培训资料和操作规范，确保乙方的工作质量。第三条乙方权益保障3.1乙方有权根据丙方的评估和建议，对甲方的工作进行指导和监督。3.2乙方有权在合同期内根据丙方的建议，对甲方的薪酬和工作条件进行调整。第四条甲方违约及限制条款4.1甲方如违反合同规定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。4.2甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的商业秘密、技术秘密及客户信息。第五条劳务报酬5.1甲方向乙方支付的劳务报酬中，包含丙方的服务费用。5.2乙方的劳务报酬由甲方支付，丙方提供专业培训和支持服务。第六条工作时间与休息休假6.1乙方的工作时间

10、和工作休息安排，由乙方根据丙方的建议进行制定。6.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应依法支付乙方加班工资。第七条劳动保护与劳动条件7.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，丙方提供相应的安全培训和指导。7.2甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益，丙方提供相关支持和协助。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，丙方提供必要的法律支持和协助。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，丙方提供相应的支持和协助。9.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执

11、一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方营业执照复印件3.社会保险缴纳证明4.劳动安全卫生标准的相关文件5.丙方提供的培训资料和操作规范乙方为主导的目的和意义：乙方作为雇员，主导本合同的制定和执行，旨在确保甲方提供的工作条件和服务符合乙方的权益和期望。乙方通过与第三方主体丙方的合作，能够更好地获得专业培训和评估支持，提升自身的工作能力和职业发展。同时，乙方也能够通过丙方的评估和建议，对甲方的工作进行指导和监督，确保甲方符合乙方的合理要求。通过乙方的主导，能够确保合同的履行和工作条件的改善，实现乙方的职业目标和权益保障。弱化甲方为主导的意义和目的：在本合同中，甲方作为雇主的角色被弱化，主要职责是提供符合乙方要求的工作条件和支付劳务报酬。甲方在合同中的权利和影响力相对减少，主要目的是满足乙方的合理要求和保障乙方的权益。通过乙方的主导和第三方主体丙方的介入，能够更好地平衡双方的权益和责任，确保乙方的专业发展和工作满意度。