企业解除劳动合同协议书.doc

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1、合同编号：_企业解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就解除劳动合同相关事宜达成如下协议：一、解除劳动合同的基本情况1.1 甲乙双方于_年_月_日签订了劳动合同，合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。（1）乙方因个人原因提出辞职；（2）甲方因业务调整，乙方所在岗位发生重大变化，经双方协商一致解除劳动合同；（3）其他符合法律法规规定的解除劳动合同情形。二、解除劳动合同的时间及方式2.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，劳动合同解除时间为_年_月_日。2.2 甲乙双方应遵循法律法规

2、规定，办理相关解除劳动合同手续。三、解除劳动合同的经济补偿3.1 甲方按照乙方在甲方工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。不满一年的按比例支付。3.2 乙方在职期间的工作年限自_年_月_日起至_年_月_日止，共计_年_个月。3.3 甲方应在劳动合同解除后_个工作日内，一次性支付给乙方经济补偿金，计算标准为_元/月。四、保密协议4.1 乙方同意在劳动合同解除后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，期限为_年。4.2 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。五、双方权利义务5.1 甲方应按照本协议约定履行支付经济补偿金等义务。5.2 乙方在解除劳动合同后

3、，不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁、损害甲方声誉的行为。六、争议解决6.1 双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 劳动合同复印件2. 相关法律法规复印件3. 其他与解除劳动合同相关的文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导企业解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等

4、自愿、公平公正的原则，就解除劳动合同相关事宜达成如下协议：一、第三方主体的责权利1.1 丙方作为第三方主体，负责协助甲方处理劳动合同解除事宜，包括但不限于法律法规咨询、协商沟通、补偿金计算等。1.2 丙方应保证其提供的服务符合法律法规规定，确保甲乙双方的合法权益得到保障。1.3 丙方有权收取甲方支付的服务费用，具体金额双方协商确定。二、甲方权益主导2.1 甲方有权根据企业经营需要和乙方的实际工作表现，决定是否解除劳动合同。2.2 甲方应按照法律法规规定和本协议约定，支付给乙方经济补偿金。2.3 甲方有权要求丙方在处理劳动合同解除事宜中，严格按照法律法规和本协议约定，保障甲乙双方的合法权益。三、

5、乙方的违约及限制条款3.1 乙方在解除劳动合同后，不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁、损害甲方声誉的行为。3.2 乙方同意在解除劳动合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，期限为_年。3.3 乙方违反本协议的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方承担违约责任。四、第三方介入的意义和目的4.1 丙方作为第三方主体介入劳动合同解除事宜，有助于中立、公正地处理甲乙双方的分歧和矛盾。4.2 丙方具备专业的法律知识和丰富的实践经验，能够确保甲乙双方的权益在法律法规框架内得到妥善处理。4.3 丙方的介入有助于提高劳动合同解除事宜的效率，减轻甲乙双方的时间和精力负担。五、甲方为主导的目的和意义5.

6、1 甲方作为用人单位，有权根据企业经营需要和乙方的实际工作表现，决定是否解除劳动合同。5.2 甲方为主导本协议的制定，旨在确保乙方的合法权益得到保障，同时维护甲方的合法权益。5.3 甲方通过本协议，明确丙方作为第三方主体的责权利，确保劳动合同解除事宜的顺利进行。六、争议解决6.1 双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。7.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 劳动合同复印

7、件2. 相关法律法规复印件3. 其他与解除劳动合同相关的文件通过第三方主体丙方的介入，本协议充分保障了甲方的权益，同时确保乙方的合法权益得到妥善处理。丙方作为专业的中立第三方，具备丰富的法律知识和实践经验，能够协助甲方更好地处理劳动合同解除事宜。本协议的签订，有助于规范甲乙双方的行为，提高劳动合同解除事宜的效率，实现甲乙双方的共赢。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导个人解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_鉴于乙方因个人原因提出解除劳动合同，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成如下协议：一、第三方主体的责权利1.1 丙方作为第三方主体

8、，负责协助乙方办理劳动合同解除相关手续，包括但不限于法律法规咨询、协商沟通、补偿金计算等。1.2 丙方应保证其提供的服务符合法律法规规定，确保乙方的合法权益得到保障。1.3 丙方有权收取乙方支付的服务费用，具体金额双方协商确定。二、乙方权益主导2.1 乙方有权根据个人发展需要，提出解除劳动合同。2.2 乙方应按照法律法规规定和本协议约定，要求甲方支付经济补偿金。2.3 乙方有权要求丙方在处理劳动合同解除事宜中，严格按照法律法规和本协议约定，保障乙方的合法权益。三、甲方的违约及限制条款3.1 甲方应在劳动合同解除后_个工作日内，一次性支付给乙方经济补偿金，计算标准为_元/月。3.2 甲方违反本协

9、议的，乙方有权追究其法律责任，并要求甲方承担违约责任。四、第三方介入的意义和目的4.1 丙方作为第三方主体介入劳动合同解除事宜，有助于中立、公正地处理甲乙双方的分歧和矛盾。4.2 丙方具备专业的法律知识和丰富的实践经验，能够确保乙方的权益在法律法规框架内得到妥善处理。4.3 丙方的介入有助于提高劳动合同解除事宜的效率，减轻甲乙双方的时间和精力负担。五、乙方为主导的目的和意义5.1 乙方作为劳动者，有权根据个人发展需要，提出解除劳动合同。5.2 乙方为主导本协议的制定，旨在确保乙方的合法权益得到保障，同时维护甲方的合法权益。5.3 乙方通过本协议，明确丙方作为第三方主体的责权利，确保劳动合同解除

10、事宜的顺利进行。六、争议解决6.1 双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。7.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 劳动合同复印件2. 相关法律法规复印件3. 其他与解除劳动合同相关的文件通过第三方主体丙方的介入，本协议充分保障了乙方的权益，同时确保甲方的合法权益得到妥善处理。丙方作为专业的中立第三方，具备丰富的法律知识和实践经验，能够协助乙方更好地处理劳动合同解除事宜。本协议的签订，有助于规范甲乙双方的行为，提高劳动合同解除事宜的效率，实现甲乙双方的共赢。