公司财务劳动合同.doc

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1、合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、劳动合同类型及期限1.1 本劳动合同类型为固定期限劳动合同，自_年_月_日起至_年_月_日止，共计_年。1.2 除非本合同另有规定，双方同意按照中华人民共和国劳动合同法的规定，解除或者终止劳动合同。二、工作内容2.1 甲方根据乙方的录用岗位，安排乙方从事相应的岗位工作。2.2 乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。三、劳动报酬3.1 乙方工资由基本工资、绩效奖金、津补贴等组成，具体

2、工资待遇按照甲方制定的工资制度执行。3.2 乙方工资支付周期为每月一次，甲方应在每月_日前将工资支付给乙方。四、社会保险和福利待遇4.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并代扣代缴乙方个人应缴纳的社会保险费。4.2 甲方应为乙方提供国家规定的福利待遇，包括但不限于年休假、探亲假、产假、陪产假等。五、保密协议5.1 乙方同意在合同期间及解除合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以严格保密。5.2 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。六、合同解除和终止6.1 在合同期限内

3、，双方同意按照中华人民共和国劳动合同法的规定，解除或者终止劳动合同。6.2 乙方解除合同的，应提前_天向甲方提出书面申请。6.3 甲方解除合同的，应按照中华人民共和国劳动合同法的规定，支付乙方经济补偿。七、争议解决7.1 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定8.1 本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。8.2 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 甲方营业执照复印件2. 乙方身份证明复印件3. 甲方制定的工资制度4. 甲方社会保险

4、缴纳证明5. 保密协议6. 其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、第三方主体责权利1.1 丙方作为第三方主体，负责为甲方提供人才推荐、招聘服务、员工培训等服务。1.2 丙方应保证其所推荐的人才具备甲方所需的工作能力和素质，并对其真实性、合法性负责。1.3 丙方在推荐人才过程中，应遵守国家法律法规，不得侵犯乙方的隐私权和个人信息。1.4 丙方应按照甲方的要求，提供专业的员工培训服务，提高乙

5、方的工作技能和业务水平。1.5 丙方在提供服务过程中，应严格保密甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等。二、甲方权益优先2.1 甲方享有乙方工作成果的所有权，包括但不限于知识产权、技术创新等。2.2 甲方有权根据公司经营需要和乙方的工作表现，调整乙方的岗位和工作内容。2.3 甲方有权根据公司规定和市场情况，决定乙方的薪酬待遇和奖金分配。2.4 甲方有权对乙方的工作质量、工作效率进行监督和评估，并据此进行奖惩。2.5 甲方在合同期限内，有权解除或终止劳动合同，但应按照中华人民共和国劳动合同法的规定，支付乙方经济补偿。三、乙方违约及限制条款3.1 乙方在合同期限内，违反甲方规章制度、工作纪律的，甲方

6、有权解除或终止劳动合同。3.2 乙方在合同期限内，泄露甲方商业秘密、技术秘密的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。3.3 乙方在合同期限内，利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权解除或终止劳动合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。四、第三方介入的意义和目的4.1 丙方作为第三方主体介入，有助于甲方更好地聚焦于核心业务，提高工作效率。4.2 丙方作为专业的人力资源服务提供商，能够为甲方提供更加专业、高效的人才招聘和培训服务。4.3 丙方介入有助于加强甲乙双方的合作关系，实现资源共享，降低合作风险。五、甲方为主导的目的和意义5.1 甲方作为合同的主

7、导方，有权决定乙方的岗位、薪酬、工作内容等，确保甲方的利益最大化。5.2 甲方为主导有利于明确乙方的职责和权益，降低劳动纠纷的风险。5.3 甲方为主导有利于甲方更好地管理和监督乙方的工作，提高工作效率和质量。六、其他约定6.1 本劳动合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商补充。6.2 本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 甲方营业执照复印件2. 乙方身份证明复印件3. 丙方资质证明复印件4. 甲方制定的工资制度5. 保密协议6. 其他相关文件第三方主体+甲方权益主导的意义在于，通过引入专业的人力资源服务

8、提供商，甲方能够更好地聚焦于核心业务，提高工作效率。同时，甲方作为合同的主导方，有权决定乙方的岗位、薪酬、工作内容等，确保甲方的利益最大化。这种模式有助于明确乙方的职责和权益，降低劳动纠纷的风险，同时也有利于甲方更好地管理和监督乙方的工作，提高工作效率和质量。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丁方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙丁三方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、第三方主体责权利1.1 丁方作为第三方主体，负责为乙方提供职业规划、求职辅导、职场发展等服务。1.2 丁

9、方应根据乙方的个人情况和职业发展需求，提供有针对性的服务，并对其真实性、合法性负责。1.3 丁方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，尊重乙方的意愿和选择，不得强迫乙方接受任何服务。1.4 丁方应积极维护乙方的合法权益，包括但不限于劳动权益、薪酬待遇等。1.5 丁方在提供服务期间，应严格保密乙方的个人隐私和相关信息。二、乙方权益优先2.1 乙方享有自主选择职业的权利，丁方应根据乙方的意愿和需求，提供相应的服务。2.2 乙方有权根据个人发展需要，随时终止与丁方的服务关系。2.3 乙方有权要求丁方为其提供优质的服务，并对其服务质量进行监督和评价。2.4 乙方在合同期限内，有权解除或终止劳动合同，丁

10、方应协助乙方办理相关手续。2.5 乙方在合同期限内，有权要求甲方提供与职业发展相关的培训和晋升机会。三、甲方违约及限制条款3.1 甲方在合同期限内，违反乙方合法权益的，乙方有权解除或终止劳动合同，并要求甲方承担违约责任。3.2 甲方在合同期限内，未按照约定提供培训和晋升机会的，乙方有权要求甲方履行约定。3.3 甲方在合同期限内，降低乙方薪酬待遇的，乙方有权要求甲方恢复原待遇，并支付因此造成的损失。四、乙方为主导的目的和意义4.1 乙方为主导有利于保护乙方的合法权益，确保乙方在劳动合同中的利益得到充分保障。4.2 乙方为主导有利于乙方更好地规划职业发展，实现个人价值和职业目标。4.3 乙方为主导

11、有利于激发乙方的积极性和创造力，提高工作效率和质量。五、弱化甲方为主导的意义和目的5.1 弱化甲方为主导的意义，有利于减少甲方的权利和限制，使乙方在劳动合同中的权益得到更多关注和保障。5.2 弱化甲方为主导的目的，有利于促进甲方与乙方之间的平等合作，实现互利共赢。六、其他约定6.1 本劳动合同未尽事宜，甲乙丁三方可另行协商补充。6.2 本劳动合同一式三份，甲乙丁三方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丁方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 甲方营业执照复印件2. 乙方身份证明复印件3. 丁方资质证明复印件4. 乙方职业规划报告5. 其他相关文件第三方主体+乙方权益主导的意义在于，通过引入专业的职业规划和服务提供商，乙方能够更好地实现个人职业发展和价值提升。同时，乙方作为合同的主导方，其权益得到充分保障，有利于乙方在劳动合同中的利益得到更多关注和保障。这种模式有助于激发乙方的积极性和创造力，提高工作效率和质量，同时也有利于甲方与乙方之间的平等合作，实现互利共赢。