4月员工试用期劳动合同.docx

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1、4月员工试用期劳动合同合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_根据中华人民共和国劳动合同法等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限1. 本劳动合同自2021年4月1日起至2021年6月30日止，为期试用期。2. 试用期满后，如甲乙双方同意续签，将签订正式劳动合同。二、工作内容1. 乙方在试用期内应遵守国家的法律法规，认真履行职务，服从甲方管理。2. 乙方应按照甲方的要求，完成甲方安排的工作任务。三、劳动报酬1. 乙方试用期内的月工资为人民币_元（含五险一金）。2. 乙方试用期满后，如双方续签正式劳动合同，工资待遇将根据乙方的工

2、作表现和甲方规定进行调整。四、福利待遇1. 乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。2. 乙方按照甲方的规定参加社会保险，享受养老、医疗、工伤、失业、生育等保险待遇。3. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如培训、体检、员工活动等。五、保密协议1. 乙方在试用期内及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。2. 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。六、解除和终止合同1. 试用期满前，甲方有权根据乙方的表现决定是否续签正式劳动合同。2. 如乙方在试用期内严重违反甲方规章制度，甲方有权提前解除劳动合同。3. 甲乙双方同意提前解除或

3、终止劳动合同的，应书面协商一致，并办理相关手续。4. 甲方规章制度5. 乙方个人简历6. 乙方身份证明文件7. 社会保险缴纳证明8. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9. 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10. 本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：2021年4月1日特别提示：本合同样本仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同时，请务必仔细阅读合同全文，确认无误后签字。如有疑问，请咨询专业法律人士。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳

4、动合同法等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的权益，经协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限1. 本劳动合同自2021年4月1日起至2021年6月30日止，为期试用期。2. 试用期满后，如甲乙双方同意续签，将签订正式劳动合同。二、第三方主体权益1. 第三方主体同意在试用期内向乙方提供专业培训和指导，以帮助乙方更好地适应工作。2. 第三方主体承诺在试用期内对乙方进行绩效评估，并根据评估结果提供相应的岗位调整和薪资待遇建议。三、甲方权益优先1. 甲方有权根据乙方的表现和第三方主体的评估结果，决定是否续签正式劳动合同。2. 甲方有权根据公司的经营状况和市场变

5、化，调整乙方的薪资待遇和工作内容。四、乙方的权利与限制1. 乙方有权在试用期内向第三方主体提出工作相关的疑问和建议，并获取及时的解答和支持。2. 乙方在试用期内不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等，否则将承担相应的法律责任。五、劳动报酬1. 乙方试用期内的月工资为人民币_元（含五险一金）。2. 乙方试用期满后，如双方续签正式劳动合同，工资待遇将根据乙方的工作表现和甲方规定进行调整。六、福利待遇1. 乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。2. 乙方按照甲方的规定参加社会保险，享受养老、医疗、工伤、失业、生育等保险待遇。七、保密协议1. 乙方在试用期内及离职后一年内，

6、不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。2. 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。八、解除和终止合同1. 试用期满前，甲方有权根据乙方的表现和第三方主体的评估结果决定是否续签正式劳动合同。2. 如乙方在试用期内严重违反甲方规章制度，甲方有权提前解除劳动合同。3. 甲乙双方同意提前解除或终止劳动合同的，应书面协商一致，并办理相关手续。4. 甲方规章制度5. 乙方个人简历6. 乙方身份证明文件7. 社会保险缴纳证明十、第三方主体介入的意义和目的第三方主体的介入旨在为乙方提供专业培训和指导，确保乙方能够更好地适应工作并发挥自身潜力。同时，第三方主体将根据乙方的表

7、现和评估结果，为甲方提供关于乙方岗位调整和薪资待遇的建议，以实现甲乙双方的共赢。十一、甲方为主导的目的和意义甲方作为用人单位，始终坚持以员工的权益为出发点，通过与第三方主体的合作，为乙方提供更好的工作环境和条件。甲方通过优先保障自身权益的方式，确保公司的合法权益不受损害，并为乙方提供更大的发展空间和机会。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_签订日期：2021年4月1日特别提示：本合同样本仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同时，请务必仔细阅读合同全文，确认无误后签字。如有疑问，请咨询专业法律人士。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：_乙方

8、（员工）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动合同法等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的权益，经协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限1. 本劳动合同自2021年4月1日起至2021年6月30日止，为期试用期。2. 试用期满后，如甲乙双方同意续签，将签订正式劳动合同。二、第三方主体权益1. 第三方主体同意在试用期内向乙方提供专业培训和指导，以帮助乙方更好地适应工作。2. 第三方主体承诺在试用期内对乙方进行绩效评估，并根据评估结果提供相应的岗位调整和薪资待遇建议。三、乙方权益优先1. 乙方有权在试用期内向第三方主体提出工作相关的疑问和建议，并获取及时

9、的解答和支持。2. 乙方在试用期内不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等，否则将承担相应的法律责任。四、甲方的权利与限制1. 甲方有权根据乙方的表现和第三方主体的评估结果，决定是否续签正式劳动合同。2. 甲方有权根据公司的经营状况和市场变化，调整乙方的薪资待遇和工作内容。五、劳动报酬1. 乙方试用期内的月工资为人民币_元（含五险一金）。2. 乙方试用期满后，如双方续签正式劳动合同，工资待遇将根据乙方的工作表现和甲方规定进行调整。六、福利待遇1. 乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。2. 乙方按照甲方的规定参加社会保险，享受养老、医疗、工伤、失业、生育等保险待遇。七

10、、保密协议1. 乙方在试用期内及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。2. 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。八、解除和终止合同1. 试用期满前，甲方有权根据乙方的表现和第三方主体的评估结果决定是否续签正式劳动合同。2. 如乙方在试用期内严重违反甲方规章制度，甲方有权提前解除劳动合同。3. 甲乙双方同意提前解除或终止劳动合同的，应书面协商一致，并办理相关手续。4. 甲方规章制度5. 乙方个人简历6. 乙方身份证明文件7. 社会保险缴纳证明十、乙方为主导的目的和意义乙方作为员工，始终坚持以自身权益为出发点，通过与第三方主体的合作，获得更好的工作环境和条件。乙方通过优先保障自身权益的方式，确保自身的合法权益不受损害，并为自身提供更大的发展空间和机会。十一、弱化甲方为主导的意义和目的在本次合同中，甲方作为用人单位，尊重并重视乙方的权益，通过与第三方主体的合作，为乙方提供更好的工作环境和条件。甲方在合同中弱化自身的主导地位，以体现乙方的主体地位，并促进甲乙双方的共同发展。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_签订日期：2021年4月1日特别提示：本合同样本仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同时，请务必仔细阅读合同全文，确认无误后签字。如有疑问，请咨询专业法律人士。