劳动合同范本版 [深圳市劳动合同(适用全日制用工)].doc
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1、第一篇范文:合同编号:填写合同编号劳动合同范本版深圳市劳动合同(适用全日制用工)甲方(用人单位):乙方(劳动者):第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。1.2甲方根据工作需要,可以提前解除劳动合同,但应提前_日以书面形式通知乙方。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事_岗位工作,具体职责和要求如下:(1)乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务;(2)乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律;(3)乙方应保持工作场所的整洁和安全;(4)乙方应履行合同约定的其他义务。2.2甲方应根据乙方的实际情况和能力,合理安排乙方的工作岗位和工作任务。第三条工作时间和休息休假3
2、.1乙方每周工作时间不超过_小时,每周休息日不少于_日。3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬4.2甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方的工资。4.3乙方在试用期内的工资为每月人民币_元。第五条试用期5.1本劳动合同的试用期为_个月,自乙方正式入职之日起计算。5.2在试用期内,甲方有权对乙方的工作能力、工作表现等进行考察。5.3试用期满,甲方认为乙方不符合录用条件的,可以解除劳动合同;甲方认为乙方符合录用条件的,应提前_日通知乙方延长试用期或予以正式录用。第六条保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,应
3、对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第七条解除和终止劳动合同的条件7.1在合同期内,甲乙双方协商一致,可以解除或终止本劳动合同。7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或终止本劳动合同:(1)严重违反甲方的规章制度和劳动纪律的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;(4)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍不能胜任工作的;(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的
4、。7.3甲方依照本合同第7.2条规定解除劳动合同的,应提前_日以书面形式通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2乙方对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。甲方(用人单位):乙方(劳动者):签订日期:_年_月_日附
5、件:1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.甲方提供的培训资料4.其他与本劳动合同相关的文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导劳动合同范本版深圳市劳动合同(适用全日制用工)及第三方合作协议甲方(用人单位):乙方(劳动者):第三方主体(合作方):第一章劳动合同期限及第三方合作协议1.1本劳动合同期限为_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。1.2甲方根据工作需要,可以提前解除劳动合同,但应提前_日以书面形式通知乙方。1.3甲方与第三方主体签订合作协议,约定第三方主体在合同期限内提供与乙方工作相关的支持和服务。第二章工作内容与第三方责任2.1乙方在甲方从事_岗位工作,具体职责和要求如下:(1)乙方应
6、按照甲方的要求,完成规定的工作任务;(2)乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律;(3)乙方应保持工作场所的整洁和安全;(4)乙方应履行合同约定的其他义务。2.2第三方主体应按照合作协议的约定,向乙方提供必要的培训、技术支持和服务,确保乙方能够顺利履行工作职责。第三章工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过_小时,每周休息日不少于_日。3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。第四章劳动报酬与第三方支付4.2甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方的工资。4.3第三方主体应按照合作协议的约定,向乙方支付相关的服务费用。第五章试用期
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