员工股权激励协议书(虚拟股).docx

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1、合同编号：_员工股权激励协议书（虚拟股）甲方：（公司名称）地址：_代表人：_联系电话：_乙方：（员工姓名）身份证号码：_联系电话：_鉴于：2. 乙方是甲方的正式员工，对甲方的业务及发展有积极的贡献。3. 甲方为感谢乙方对公司的贡献，并激励乙方更好地为公司发展努力工作，决定向乙方授予虚拟股权。基于上述情况，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：第一条 虚拟股权的授予1.1 甲方同意授予乙方虚拟股权，作为对乙方工作成绩和贡献的认可和激励。1.2 虚拟股权的授予数量为：_股。1.3 虚拟股权的授予日期为：_年_月_日。第二条 虚拟股权的性质和权益2.1 虚拟股权不代表乙方对公司实体

2、的实质性股权，不得转让、继承或用于其他法律行为。2.2 虚拟股权不享有表决权、分红权、优先购买权等股东权益，仅作为对乙方的一种激励措施。2.3 虚拟股权的授予和行使不得违反国家法律法规、政策规定以及甲方的内部管理制度。第三条 虚拟股权的解锁和归属（1） continuous employment with the pany for a certn period of time；（2） achievement of certn performance targets set the pany。3.2 虚拟股权的解锁时间为公司规定的时间，届时甲方将根据乙方的实际解锁情况办理相关手续。3.3 若乙方

3、在解锁前离职，或因违反公司规定被解除劳动合同，未解锁的虚拟股权将自动失效。第四条 虚拟股权的终止和撤销（1） 乙方严重违反甲方规章制度，导致解除劳动合同；（2） 乙方因犯罪行为被追究刑事责任；（3） 乙方未经甲方同意，将虚拟股权转让给第三方；（4） 其他甲方认为必要的情况。4.2 甲方终止或撤销虚拟股权时，乙方应无条件接受，并放弃任何异议。第五条 保密条款5.1 乙方同意对本协议的内容和签署情况予以保密，不得向任何第三方披露。5.2 保密期限自本协议签署之日起算，至本协议终止或解除之日起_年内有效。第六条 法律适用和争议解决6.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6

4、.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条 其他条款7.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_代表人（签字）：_乙方（签字）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 虚拟股权激励计划详情2. 解锁条件及时间表3. 保密协议4. 甲方公司规章制度第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导员工股权激励协议书（虚拟股）甲方：（公司名称）地址：_代表人：_联系电话：_乙方：（员工姓名）身份证号码：_联系电话：_丙方：（第三方服务机构）地址：_代表人：_联系电话：_鉴于：2.

5、 乙方是甲方的正式员工，对甲方的业务及发展有积极的贡献。3. 甲方为感谢乙方对公司的贡献，并激励乙方更好地为公司发展努力工作，决定向乙方授予虚拟股权。4. 丙方作为专业的第三方服务机构，负责协助甲方实施虚拟股权激励计划，并提供相关的咨询和服务。基于上述情况，甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：第一条 虚拟股权的授予1.1 甲方同意授予乙方虚拟股权，作为对乙方工作成绩和贡献的认可和激励。1.2 虚拟股权的授予数量为：_股。1.3 虚拟股权的授予日期为：_年_月_日。第二条 第三方机构的职责和权益（1） 提供虚拟股权激励计划的咨询和建议；（2） 协助甲方制定解锁条件和时间

6、表；（3） 协助甲方监督乙方的解锁过程，并处理解锁相关事宜；（4） 提供与虚拟股权激励计划相关的其他咨询服务。2.2 丙方在提供服务过程中，应遵守甲方的指示和要求，并保证服务的质量和效果。2.3 丙方有权根据服务内容和实际情况收取相应的服务费用，具体费用双方协商确定。第三条 虚拟股权的解锁和归属（1） Continuous employment with the pany for a certn period of time；（2） Achievement of certn performance targets set the pany。3.2 虚拟股权的解锁时间为公司规定的时间，届时甲方将

7、根据乙方的实际解锁情况办理相关手续。3.3 若乙方在解锁前离职，或因违反公司规定被解除劳动合同，未解锁的虚拟股权将自动失效。第四条 甲方的权利和利益4.1 甲方有权根据公司的实际情况和需要，调整虚拟股权的授予数量和解锁条件。4.2 甲方有权决定虚拟股权的解锁时间，并在解锁时根据乙方的实际解锁情况办理相关手续。4.3 甲方有权在乙方的虚拟股权解锁后，根据公司的实际情况决定是否向乙方提供实际的股权激励。4.4 甲方有权在乙方严重违反公司规章制度或因犯罪行为被追究刑事责任的情况下，终止或撤销乙方的虚拟股权。4.5 甲方有权根据服务内容和实际情况，决定向丙方支付的服务费用。第五条 乙方的违约及限制条款

8、5.1 乙方违反本协议的约定，甲方有权终止或撤销乙方的虚拟股权。5.2 乙方在解锁后，如未经甲方同意，将虚拟股权转让给第三方，甲方有权终止或撤销乙方的虚拟股权。5.3 乙方应按照甲方的要求，提供与虚拟股权激励计划相关的个人信息和资料。第六条 法律适用和争议解决6.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙丙三方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条 其他条款7.1 本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。7.2 本协议自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_代表人（签字）：_乙方

9、（签字）：_丙方（签字）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 虚拟股权激励计划详情2. 解锁条件及时间表3. 丙方服务内容和费用详情4. 甲方公司规章制度第三方介入的意义和目的：第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导虚拟股权激励协议书（员工期权）甲方：（公司名称）地址：_代表人：_联系电话：_乙方：（员工姓名）身份证号码：_联系电话：_丙方：（第三方服务机构）地址：_代表人：_联系电话：_鉴于：2. 乙方是甲方的正式员工，对甲方的业务及发展有积极的贡献。3. 乙方为获得甲方提供的虚拟股权激励，以进一步激励乙方更好地为公司发展努力工作。4. 丙方作为专业的第三方服务机构，负责协助甲方实施虚拟股权激

10、励计划，并提供相关的咨询和服务。基于上述情况，甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：第一条 虚拟股权的授予1.1 甲方同意授予乙方虚拟股权，作为对乙方工作成绩和贡献的认可和激励。1.2 虚拟股权的授予数量为：_股。1.3 虚拟股权的授予日期为：_年_月_日。第二条 第三方机构的职责和权益（1） 提供虚拟股权激励计划的咨询和建议；（2） 协助甲方制定解锁条件和时间表；（3） 协助甲方监督乙方的解锁过程，并处理解锁相关事宜；（4） 提供与虚拟股权激励计划相关的其他咨询服务。2.2 丙方在提供服务过程中，应遵守甲方的指示和要求，并保证服务的质量和效果。2.3 丙方有权根据服务

11、内容和实际情况收取相应的服务费用，具体费用双方协商确定。第三条 虚拟股权的解锁和归属（1） Continuous employment with the pany for a certn period of time；（2） Achievement of certn performance targets set the pany。3.2 虚拟股权的解锁时间为公司规定的时间，届时甲方将根据乙方的实际解锁情况办理相关手续。3.3 若乙方在解锁前离职，或因违反公司规定被解除劳动合同，未解锁的虚拟股权将自动失效。第四条 乙方的权利和利益4.1 乙方有权根据本协议的约定，获得甲方授予的虚拟股权。4.2

12、 乙方有权在满足解锁条件的情况下，获得解锁的虚拟股权。4.3 乙方有权在解锁后，根据甲方的决定，获得实际的股权激励。4.4 乙方有权在甲方违反本协议的约定时，要求甲方承担违约责任。4.5 乙方有权根据甲方的实际情况和需要，选择是否继续持有虚拟股权。第五条 甲方的违约及限制条款5.1 甲方违反本协议的约定，未能按照约定授予乙方虚拟股权的，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2 甲方违反本协议的约定，未能按照约定提供解锁条件的，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.3 甲方违反本协议的约定，未能按照约定提供实际股权激励的，乙方有权要求甲方承担违约责任。第六条 法律适用和争议解决6.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙丙三方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条 其他条款7.1 本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。7.2 本协议自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_代表人（签字）：_乙方（签字）：_丙方（签字）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 虚拟股权激励计划详情2. 解锁条件及时间表3. 丙方服务内容和费用详情4. 甲方公司规章制度乙方为主导的目的和意义：通过本协议，乙方在虚拟股权激励计划中获得了更多的权利和利益，能够更好地激励