试用期与劳动合同.docx
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1、试用期与劳动合同合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,甲方愿意给予乙方试用期与劳动合同的机会,经双方充分协商,特订立本合同,以便共同遵守。1.1 乙方向甲方提供的个人信息必须真实有效,如有虚假,甲方有权解除本合同。1.2 乙方试用期为_个月,自双方签订本合同之日起计算。1.3 试用期满后,甲方根据乙方的实际工作表现、工作业绩和甲方业务需要,决定是否正式录用乙方。1.4 乙方在试用期内享有法定的劳动权利和福利,包括但不限于工资、福利、培训等。二、劳动合同2.1 甲方正式录用乙方后,双方应签订书面劳动合同,合同期限为_年,自试用期满之日起计算。
2、2.2 乙方同意按照甲方的规定,按时到岗上班,遵守公司的各项规章制度,认真履行工作职责。2.3 甲方应按照国家和地方的法律法规,为乙方缴纳社会保险,保障乙方依法享受各项社会保险待遇。2.4 乙方同意按照甲方的薪酬制度,按时领取工资,不得无故拒绝接受甲方支付的工资。三、合同的解除和终止3.1 在试用期内,甲方有权解除本合同,无需给乙方支付经济补偿。3.2 乙方提前解除本合同的,应提前书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理手续。3.3 合同期满,本合同自行终止。若双方同意续签,应签订新的劳动合同。四、保密协议4.1 乙方同意在合同期限内和解除合同后_年内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保
3、密,不得向任何第三方泄露。4.2 乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。五、争议解决5.1 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_签订日期:_1. 乙方个人简历2. 甲方规章制度3. 甲方薪酬制度4. 保密协议5. 社会保险待遇的相关法律法规第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方(合作单位
4、):_鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,甲方愿意给予乙方试用期与劳动合同的机会,同时为了甲方的业务发展和合作需要,甲方与第三方达成合作共识,特订立本合同,以便共同遵守。一、第三方主体职责1.1 第三方作为甲方的合作单位,应按照甲方的要求提供相关服务或货物,并保证服务或货物的质量、安全、及时性。1.2 第三方应遵守国家法律法规,不得有任何违法行为,否则造成的一切后果由第三方自行承担。1.3 第三方应尊重乙方的合法权益,不得侵犯乙方的隐私、知识产权等。二、甲方权益主导2.1 甲方作为乙方的用人单位,享有法定的劳动权利和福利,包括但不限于工资、福利、培训等。2.2 甲方有权根据乙方的实际工作
5、表现、工作业绩和甲方业务需要,决定是否正式录用乙方。2.3 甲方应按照国家和地方的法律法规,为乙方缴纳社会保险,保障乙方依法享受各项社会保险待遇。2.4 甲方有权根据业务发展需要,与第三方签订合作协议,并要求第三方承担相应的责任和义务。三、乙方的违约及限制条款3.1 乙方在试用期内违反甲方规章制度、工作职责的,甲方有权解除本合同。3.2 乙方提前解除本合同的,应提前书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理手续。3.3 乙方在合同期限内和解除合同后_年内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。四、第三方责任与义务4.1 第三方应按照甲方的要求提供服务或货物,并保证服务
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- 关 键 词:
- 试用期 劳动合同
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