事业单位解除劳动合同通知书.docx

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1、事业单位解除劳动合同通知书合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方解除劳动合同事宜达成如下协议：一、解除劳动合同的原因1. 乙方因个人原因申请解除劳动合同。2. 乙方所在岗位因客观原因需要调整，经双方协商一致，乙方同意解除劳动合同。二、解除劳动合同的时间1. 双方确认，自本通知书送达乙方之日起，解除劳动合同。2. 乙方应当在接到本通知书后，按照甲方规定办理离职手续。三、经济补偿1. 甲方按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。2. 乙方的工作年限不足一年的，按一个月工资支付经济

2、补偿。3. 乙方的工作年限超过一年的，按实际工作年限支付经济补偿。四、社会保险和公积金1. 甲方应当依法为乙方办理社会保险和住房公积金的转移或续交手续。2. 乙方应当按照甲方要求，配合办理相关手续。五、保密协议1. 乙方在解除劳动合同后，仍应遵守甲方的保密协议。2. 乙方不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。六、其他事项1. 乙方在解除劳动合同后，不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁等损害甲方声誉的行为。2. 乙方在解除劳动合同后，如有就业困难，甲方可以提供一定的就业指导和服务。七、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向有管辖权

3、的人民法院提起诉讼。3. 劳动合同复印件4. 保密协议复印件5. 社会保险和公积金相关材料6. 其他双方认为需要附加的资料九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：_（注：本示例仅供参考，实际合同内容需根据具体情况进行调整和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的权益，就乙方解除劳动合同事宜达成如下协议：一、第三方主体责权利1. 第三方主体作为甲乙双方的共

4、同合作伙伴，应承担协调甲乙双方在解除劳动合同过程中的责任。2. 第三方主体有义务协助甲方为乙方办理社会保险和住房公积金的转移或续交手续。3. 第三方主体应负责监督乙方的保密协议履行情况，确保甲方的商业秘密、技术秘密等得到有效保护。4. 第三方主体有权获得因乙方解除劳动合同而产生的经济补偿的一部分。二、甲方权益优先1. 甲方在解除劳动合同过程中，有权根据实际情况决定乙方的补偿金额。2. 甲方有权要求乙方在解除劳动合同后，不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁等损害甲方声誉的行为。3. 甲方有权要求第三方主体确保乙方的保密协议得到履行，并承担连带责任。三、乙方违约及限制条款1. 乙方在解除劳动合同后，

5、如违反保密协议，甲方有权要求乙方支付违约金。2. 乙方在解除劳动合同后，如以任何方式损害甲方声誉，甲方有权追究乙方的法律责任。3. 乙方在解除劳动合同后，应按照甲方规定办理离职手续，否则甲方有权拒绝支付经济补偿。四、第三方介入的意义和目的1. 第三方主体的介入有助于 neutralize potential conflicts of interest between the employer and the employee during the process of labor contract termination.2. The involvement of a thirdparty e

6、ntity ensures a more impartial and fr resolution of disputes related to the termination of the labor contract.3. overseeing the fulfillment of the confidentiality agreement, the third party helps protect the employers trade secrets, technical secrets, and other interests.五、甲方为主导的目的和意义1. 甲方为主导有利于 saf

7、eguarding the employers interests and mntning the employers reputation during and after the labor contract termination process.2. The employers dominance ensures that the terms of the contract are more aligned with the employers needs and objectives.3. prioritizing the employers rights and interests

8、, the contract helps create a clearer framework for the termination of the labor contract and the handling of related issues.六、其他事项1. 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。自三方签字（或盖章）之日起生效。2. 本协议的修改和补充，应由三方共同协商达成一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_签订日期：_（注：本示例仅供参考，实际合同内容需根据具体情况进行调整和完善。）第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲

9、方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_鉴于乙方因个人原因申请解除劳动合同，为确保乙方的合法权益，并考虑到第三方主体的权益，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，达成如下协议：一、第三方主体责权利1. 第三方主体作为乙方的代理人，应负责协助乙方办理解除劳动合同的相关手续。2. 第三方主体有义务确保甲方依法支付乙方经济补偿和其他相关待遇。3. 第三方主体应协助乙方维护合法权益，包括但不限于保密协议的履行和违约金的追索。4. 第三方主体有权获得乙方支付的服务费用。二、乙方权益优先1. 乙方有权根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，要求甲方支付经济补偿。2. 乙方有权要求甲方按照约定提

10、供社会保险和住房公积金的转移或续交服务。3. 乙方有权要求第三方主体协助维护其合法权益，包括但不限于保密协议的履行和违约金的追索。4. 乙方有权拒绝甲方违反法律法规和本协议的行为。三、甲方违约及限制条款1. 甲方未按照约定支付乙方经济补偿和其他相关待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金。2. 甲方违反保密协议的，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权要求第三方主体协助维护其合法权益。3. 甲方未按照本协议履行相关义务的，乙方有权要求第三方主体协助维护其合法权益。四、第三方介入的意义和目的1. 第三方主体的介入有助于确保乙方的合法权益得到有效维护。2. 第三方主体作为中介，有助于 neutralize

11、potential conflicts of interest between the employer and the employee during the labor contract termination process.3. The involvement of a thirdparty entity ensures a more impartial and fr resolution of disputes related to the termination of the labor contract.五、乙方为主导的目的和意义1. 乙方为主导有利于 prioritizing

12、the employees rights and interests, and ensuring the protection of the employees legitimate benefits.2. The employees dominance helps create a clearer framework for the termination of the labor contract and the handling of related issues, there safeguarding the employees rights.3. giving employees m

13、ore control over the labor contract termination process, it encourages employers to ply with labor laws and regulations, and promotes social equity and justice.六、其他事项1. 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。自三方签字（或盖章）之日起生效。2. 本协议的修改和补充，应由三方共同协商达成一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体：_签订日期：_（注：本示例仅供参考，实际合同内容需根据具体情况进行调整和完善。）