劳动合同书(适用出租汽车驾驶员)-合同范本.docx

《劳动合同书(适用出租汽车驾驶员)-合同范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《劳动合同书(适用出租汽车驾驶员)-合同范本.docx（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、劳动合同书(适用出租汽车驾驶员)合同范本合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。第一条 劳动合同期限1. 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前_日以书面形式通知乙方。第二条 工作内容1. 乙方同意在甲方从事出租汽车驾驶员工作。2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。第三条 劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资和提成组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。2. 乙方依法享受带

2、薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇。第四条 工作时间1. 乙方实行_小时工作制，具体工作时间按照甲方的作息制度执行。2. 乙方应按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况，需提前向甲方申请。第五条 劳动保护1. 甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。2. 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防能力。第六条 社会保险1. 甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按时足额缴纳各项保险费用。2. 乙方应按时足额缴纳个人应承担的保险费用。第七条 劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法违纪活动。2. 乙方应遵守甲方

3、的各项规章制度，服从甲方的管理。第八条 保密条款1. 乙方在甲方工作期间，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。2. 乙方在离开甲方后，仍应保守甲方的商业秘密和技术秘密。第九条 违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。2. 乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方规定的违约金标准支付违约金。第十条 争议解决1. 甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十一条 其他约定1. 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方

4、（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日1. 甲方规章制度2. 乙方个人简历3. 社会保险缴费明细4. 劳动合同解除和终止情况说明5. 保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。第一条 第三方主体职责1. 丙方作为第三方主体，负责为甲方提供专业的驾驶员培训和管理服务。2. 丙方应确保乙方的驾驶技能和安全意识符合甲方的要求。第二条 甲方权益保障1. 甲方有权根据业务需求，要求丙方提

5、供符合资质的驾驶员。2. 甲方有权对丙方的培训和管理服务进行监督和评估。第三条 乙方权益限制1. 乙方在丙方接受培训期间，应遵守丙方的各项规章制度。2. 乙方在甲方工作期间，如发生违法行为，甲方有权解除劳动合同。第四条 劳动报酬和福利1. 乙方的工资由基本工资、提成和丙方培训费用组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。2. 乙方依法享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇。第五条 工作时间1. 乙方实行_小时工作制，具体工作时间按照甲方的作息制度执行。2. 乙方应按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况，需提前向甲方申请。第六条 劳动保护和安全1. 甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符

6、合安全卫生标准的劳动条件。2. 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防能力。第七条 社会保险1. 甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按时足额缴纳各项保险费用。2. 乙方应按时足额缴纳个人应承担的保险费用。第八条 违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。2. 乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方规定的违约金标准支付违约金。第九条 争议解决1. 甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条 第三方介入的意义和目的

7、1. 丙方作为第三方主体，介入劳动合同，旨在为甲方提供专业的驾驶员培训和管理服务，确保乙方的驾驶技能和安全意识符合甲方的要求。2. 第三方主体的介入，有助于提高乙方的职业素养，降低甲方的劳动风险。第十一条 甲方为主导的目的和意义1. 甲方作为用人单位，有权对乙方的培训和管理进行监督和评估，确保乙方符合甲方的业务需求。2. 甲方为主导的目的在于，通过与第三方主体的合作，提高乙方的职业素养，保障甲方的业务运营和安全。3. 甲方规章制度4. 乙方个人简历5. 社会保险缴费明细6. 劳动合同解除和终止情况说明7. 保密协议甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_

8、日总结：通过引入第三方主体，甲方能够更好地保障自身的权益，提高乙方的职业素养和技能水平。第三方主体的介入，有助于降低甲方的劳动风险，提高甲方的业务运营效率。本合同旨在确保甲乙双方在公平、公正、公开的原则下，共同发展，实现共赢。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。第一条 第三方主体职责1. 丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业的职业技能培训和职业发展指导。2. 丙方应确保甲方提供的劳动条件符合乙方

9、的职业发展需求。第二条 乙方权益保障1. 乙方有权根据个人职业发展规划，选择丙方提供的培训和发展服务。2. 乙方有权对丙方的培训和服务进行评价和反馈。第三条 甲方权益限制1. 甲方应按照双方约定，向丙方支付乙方培训和发展所需的费用。2. 甲方不得干涉乙方在丙方接受培训和发展的自由。第四条 劳动报酬和福利1. 乙方的工资由基本工资、培训补贴和丙方提供的职业发展奖金组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。2. 乙方依法享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇。第五条 工作时间1. 乙方实行_小时工作制，具体工作时间按照甲方的作息制度执行。2. 乙方应按照甲方规定的作息时间上下班，如有特殊情况，需

10、提前向甲方申请。第六条 劳动保护和安全1. 甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。2. 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防能力。第七条 社会保险1. 甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按时足额缴纳各项保险费用。2. 乙方应按时足额缴纳个人应承担的保险费用。第八条 违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。2. 甲方未按照约定向丙方支付培训和发展费用，应承担违约金责任。第九条 争议解决1. 甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

11、。2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条 乙方为主导的意义和目的1. 乙方作为劳动者，有权根据个人职业发展规划，选择丙方提供的培训和发展服务。2. 乙方为主导的目的在于，通过与第三方主体的合作，提升自身的职业技能和职业发展潜力。第十一条 弱化甲方为主导的意义和目的1. 甲方作为用人单位，应尊重乙方的职业发展规划和选择，提供符合乙方需求的劳动条件。2. 甲方的主导地位应在保障乙方权益的前提下，实现双方的合作共赢。3. 甲方规章制度4. 乙方个人简历5. 社会保险缴费明细6. 劳动合同解除和终止情况说明7. 保密协议甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日总结：通过引入第三方主体，乙方能够更好地保障自身的权益，提升自身的职业技能和职业发展潜力。第三方主体的介入，有助于甲方提供符合乙方需求的劳动条件，实现双方的合作共赢。本合同旨在确保甲乙双方在公平、公正、公开的原则下，共同发展，实现共赢。