学校食堂从业人员的学校食堂从业人员聘用合同.docx

《学校食堂从业人员的学校食堂从业人员聘用合同.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学校食堂从业人员的学校食堂从业人员聘用合同.docx（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、学校食堂从业人员的学校食堂从业人员聘用合同合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：第一条 聘用岗位1.1 甲方聘用乙方担任学校食堂从业人员，具体工作岗位由甲方根据实际情况安排。第二条 聘用期限2.1 本聘用合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2 合同期满后，如甲乙双方同意继续聘用，可续签聘用合同。第三条 劳动报酬3.1 甲方按照国家和地方人民政府规定的工资支付标准，按时足额支付乙方的工资。3.2 乙方工资由基本工资、绩效工资等组成，具体工资

2、标准及发放方式详见附件。第四条 劳动保护和福利待遇4.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。4.2 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动保护用品。4.3 乙方享有国家法定节假日、休息日及年假等休假待遇，具体休假安排详见附件。4.4 乙方在工作中发生意外伤害的，甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供相应的医疗保障。第五条 工作纪律和考核5.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。5.2 乙方应具备良好的职业道德，爱护甲方财产，保守甲方商业秘密。5.3 甲方对乙方的工作表现进行定期考核，考核结果作为乙方工资晋升、奖惩的依据。第六条

3、 合同的解除和终止6.1 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前通知对方。6.2 乙方解除或终止合同的，应提前_日向甲方提出书面申请。6.3 甲方解除或终止合同的，应按照国家和地方有关规定支付乙方经济补偿。第七条 争议解决7.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2 甲方违反本合同规定，侵害乙方合法权益的，乙方有权向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。8.1 本合同附件包括：工资标准、休假安排、社会保险缴纳等具体事项。8.2 附件与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应共同遵守。第九条 其他约定9.1

4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日（注：本示例仅供参考，实际合同内容需根据双方实际情况进行调整和完善。在签订合请务必遵循法律法规，确保合同的合法性和有效性。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：第一条 第三方主体介绍1.1 甲方为提高学校食堂的服务质量和运营效率，引入第三方主体进行合作。1.2 第三方

5、主体具备相关行业资质和经验，负责学校食堂的运营管理及人员培训等工作。第二条 甲方权益保障2.1 第三方主体应确保乙方的工资、福利等权益得到保障，严格按照国家和地方人民政府规定的工资支付标准支付乙方的工资。2.2 第三方主体应负责为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。2.3 第三方主体应负责为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动保护用品。2.4 第三方主体应确保乙方享有国家法定节假日、休息日及年假等休假待遇。2.5 第三方主体应对乙方的劳动情况进行定期评估，确保乙方的劳动权益得到保障。第三条 甲方权利增加3.1 甲方有权对第三方主体的运营管理进行监督和检查，确保学校食堂的服务质量和运营效率。3

6、.2 甲方有权要求第三方主体提供乙方的工作表现评估报告。3.3 甲方有权在合同期内对第三方主体进行评估，如评估不合格，甲方有权解除合同。3.4 甲方有权要求第三方主体承担因乙方原因导致的损失赔偿责任。第四条 乙方违约及限制条款4.1 乙方违反甲方和第三方主体制定的规章制度，甲方有权要求乙方改正，并可对乙方进行相应的纪律处分。4.2 乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并可要求乙方支付相应的赔偿金。4.3 乙方在合同期内主动离职的，应提前_日向甲方提出书面申请，并承担因提前离职导致的损失赔偿责任。第五条 第三方主体的责任和义务5.1 第三方主体应按照合同约定履行各项义务，确保乙方的劳

7、动权益得到保障。5.2 第三方主体应承担因自身原因导致的损失赔偿责任。5.3 第三方主体应协助甲方对乙方进行考核和管理。5.4 第三方主体应按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。第六条 合同的解除和终止6.1 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前通知对方。6.2 甲方解除或终止合同的，应按照国家和地方有关规定支付乙方经济补偿。6.3 第三方主体解除或终止合同的，应承担因解除或终止合同导致的损失赔偿责任。第七条 争议解决7.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2 甲方违反本合同规定，侵害乙方合法权益的，

8、乙方有权向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。8.1 本合同附件包括：工资标准、休假安排、社会保险缴纳等具体事项。8.2 附件与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应共同遵守。第九条 其他约定9.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日第三方主体介入的意义和目的：第三方主体的介入旨在通过专业化的管理和运营，提高学校食堂的服务质量和运营效率。第三方主体承担乙方的劳动权益保障责任，减轻甲方的管理压力和风险。通过第三方主体的介入，甲方可以更专注于教育教学工作，提高

9、教育质量。甲方为主导的目的和意义：甲方作为学校食堂的用人单位，有权对乙方的工作进行监督和管理，确保学校食堂的正常运营。通过将乙方纳入第三方主体的管理范畴，甲方可以更好地保障乙方的劳动权益，降低甲方的管理成本和风险。甲方为主导还有利于明确乙方的职责和权益，促进学校食堂服务质量和运营效率的提升。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：第一条 第三方主体介绍1.1 甲方为提升某项专业服务质量和运营效率，引入第三方主

10、体进行合作。1.2 第三方主体具备相关行业资质和经验，负责该项专业服务的运营管理及人员培训等工作。第二条 乙方权益保障2.1 第三方主体应确保甲方的权益得到保障，严格按照国家和地方人民政府规定的工资支付标准支付甲方的工资。2.2 第三方主体应负责为甲方缴纳社会保险，保障甲方的社会保险权益。2.3 第三方主体应负责为甲方提供必要的劳动保护设施和劳动保护用品。2.4 第三方主体应确保甲方享有国家法定节假日、休息日及年假等休假待遇。2.5 第三方主体应对甲方的劳动情况进行定期评估，确保甲方的劳动权益得到保障。第三条 乙方权利增加3.1 乙方有权对第三方主体的运营管理进行监督和检查，确保该项专业服务的

11、质量和运营效率。3.2 乙方有权要求第三方主体提供甲方的劳动表现评估报告。3.3 乙方有权在合同期内对第三方主体进行评估，如评估不合格，乙方有权解除合同。3.4 乙方有权要求第三方主体承担因甲方原因导致的损失赔偿责任。第四条 甲方违约及限制条款4.1 甲方违反甲方和第三方主体制定的规章制度，乙方有权要求甲方改正，并可对甲方进行相应的纪律处分。4.2 甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并可要求甲方支付相应的赔偿金。4.3 甲方在合同期内主动离职的，应提前_日向乙方提出书面申请，并承担因提前离职导致的损失赔偿责任。第五条 第三方主体的责任和义务5.1 第三方主体应按照合同约定履行各项

12、义务，确保甲方的劳动权益得到保障。5.2 第三方主体应承担因自身原因导致的损失赔偿责任。5.3 第三方主体应协助甲方对乙方进行考核和管理。5.4 第三方主体应按照合同约定支付甲方的工资和福利待遇。第六条 合同的解除和终止6.1 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前通知对方。6.2 乙方解除或终止合同的，应按照国家和地方有关规定支付甲方经济补偿。6.3 第三方主体解除或终止合同的，应承担因解除或终止合同导致的损失赔偿责任。第七条 争议解决7.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2 乙方违反本合同规定，侵

13、害甲方合法权益的，甲方有权向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。8.1 本合同附件包括：工资标准、休假安排、社会保险缴纳等具体事项。8.2 附件与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应共同遵守。第九条 其他约定9.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日乙方为主导的目的和意义：乙方为主导的意义在于确保甲方的权益得到充分的保障和尊重。通过第三方主体的介入，乙方可以更好地监督和管理甲方的工作，确保甲方在合同期内获得应有的工资和福利待遇。乙方为主导还有利于明确甲方的职责和权益，促进专业服务质量的提升。弱化甲方为主导的意义和目的：甲方为主导的意义和目的在第三方主体介入的情况下相对减弱，因为第三方主体作为中介，负责管理和运营工作，甲方更多地扮演着监督和评价的角色。甲方的权益得到保障，但乙方在合同履行过程中的权益更容易受到关注和保护。