现代职业人就业指导篇教案 现代职业人（就业指导篇）授课计划.doc
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1、现代职业人就业指导篇 教案 现代职业人（就业指导篇）授课计划一、第一章：职业规划与自我认知1. 教学目标：帮助学生了解自己的兴趣、优势和职业倾向，掌握职业规划的基本方法。2. 教学内容：a. 职业生涯发展理论b. 自我认知与职业定位c. 职业规划步骤与方法d. 职业目标设定与实现3. 教学方式：讲座、小组讨论、案例分析、个人作业二、第二章：求职技巧与面试准备2. 教学内容：b. 面试类型与面试官心理c. 面试技巧与应对策略d. 模拟面试与反馈3. 教学方式：讲座、小组讨论、角色扮演、模拟面试三、第三章：职场沟通与合作2. 教学内容：a. 职场沟通技巧与原则b. 跨文化沟通与应对c. 团队协作与
2、冲突管理d. 职场礼仪与职业形象3. 教学方式：讲座、小组讨论、角色扮演、情景模拟四、第四章：职场心理与自我调适1. 教学目标：帮助学生了解职场心理，提高自我调适能力。2. 教学内容：a. 职场压力与管理b. 职业倦怠与应对c. 职场心理素质提升d. 个人成长与职业发展3. 教学方式：讲座、小组讨论、心理测试、个人作业五、第五章：职场法律知识与自我保护1. 教学目标：培养学生了解职场法律知识，提高自我保护意识。2. 教学内容：a. 劳动法与劳动合同b. 职场权益保护与维权途径c. 职场安全与健康d. 职场道德与职业操守3. 教学方式：讲座、小组讨论、案例分析、法律咨询六、第六章：职场竞争力提升
3、1. 教学目标：帮助学生认识到职场竞争力的重要性，掌握提升竞争力的方法。2. 教学内容：a. 职场竞争力的内涵与外延b. 专业技能与职场竞争力c. 软实力提升（如时间管理、情绪智力）d. 职场竞争力案例分析与讨论3. 教学方式：讲座、小组讨论、个人作业、案例分析七、第七章：创业指导与风险管理1. 教学目标：培养学生具备创业的基本知识和风险管理能力。2. 教学内容：a. 创业机会识别与评估c. 创业融资与理财d. 创业风险识别与管理八、第八章：职场人际关系与网络2. 教学内容：a. 职场人际关系处理原则b. 建立与维护职场人脉的方法c. 职场网络的构建与利用d. 职场社交技巧与案例分析3. 教学
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