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1、合同编号:填写合同编号出国培训合同书甲方(出国培训组织方):填写甲方全称地址:填写甲方地址联系方式:填写甲方联系方式乙方(出国培训参与者):填写乙方全称地址:填写乙方地址联系方式:填写乙方联系方式鉴于甲方是一家专业从事出国培训的企业,乙方自愿参加甲方组织的出国培训项目,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条 培训内容1.1 甲方应根据乙方的需求,提供出国培训的相关服务,包括签证申请、机票预订、住宿安排、培训课程安排、境外陪同等。1.2 乙方应按照甲方的要求,参加甲方安排的出国培训项目,并遵守甲方的管理规定。第二条 培训时间2.1 本次出国培训的时间为:填写培训开始日期至填写培训结束
2、日期。2.2 乙方应按照甲方的要求,按时参加培训,不得无故缺席。第三条 培训费用3.1 乙方向甲方支付的培训费用为:填写培训费用金额元。3.2 乙方应按照甲方的规定,通过银行转账等方式支付培训费用。第四条 签证及入境4.1 甲方应协助乙方办理出国培训所需的签证手续。4.2 乙方应按照甲方的要求,提供签证申请所需的全部材料,并配合甲方完成签证申请工作。4.3 乙方应遵守国家法律法规,不得违反签证规定,不得逾期滞留境外。第五条 境外服务5.1 甲方应负责乙方的境外住宿、交通、培训等事宜。5.2 乙方应按照甲方的安排,参加境外培训课程,并遵守境外学校的管理规定。第六条 保险6.1 甲方应购买出国培训
3、期间的人身意外伤害保险,并保障乙方的合法权益。6.2 乙方应如实告知甲方自己的健康状况,并配合甲方购买保险。第七条 保密条款7.1 双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。7.2 保密期限自本合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第八条 违约责任8.1 任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。8.2 若乙方违反国家法律法规或签证规定,导致培训项目无法顺利进行,甲方有权终止合同,并要求乙方支付违约金。第九条 争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有
4、管辖权的人民法院起诉。第十条 其他条款10.1 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。10.2 本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):填写甲方盖章乙方(盖章):填写乙方盖章签订日期:填写签订日期附件:1. 培训课程安排2. 境外学校介绍3. 签证所需材料清单4. 保险条款及保单第一篇范文:合同编号:填写合同编号第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导出国培训合同书甲方(出国培训组织方):填写甲方全称地址:填写甲方地址联系方式:填写甲方联系方式乙方(出国培训参与者):填写乙方全称地址:填写乙方地址联系方式:填写乙方联系方
5、式第三方(培训实施方):填写第三方全称地址:填写第三方地址联系方式:填写第三方联系方式鉴于甲方是一家专业从事出国培训的企业,乙方自愿参加甲方组织的出国培训项目,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。同时,甲方为了确保培训质量和乙方的权益,引入了第三方作为培训的实施方,具体事宜如下:第一条 培训内容1.1 甲方应根据乙方的需求,提供出国培训的相关服务,包括签证申请、机票预订、住宿安排、培训课程安排、境外陪同等。1.2 乙方应按照甲方的要求,参加甲方安排的出国培训项目,并遵守甲方的管理规定。1.3 第三方作为培训的实施方,应根据甲方的要求,提供优质的培训服务,确保培训质量达到甲方的要求。第二
6、条 培训时间2.1 本次出国培训的时间为:填写培训开始日期至填写培训结束日期。2.2 乙方应按照甲方的要求,按时参加培训,不得无故缺席。第三条 培训费用3.1 乙方向甲方支付的培训费用为:填写培训费用金额元。3.2 乙方应按照甲方的规定,通过银行转账等方式支付培训费用。第四条 签证及入境4.1 甲方应协助乙方办理出国培训所需的签证手续。4.2 乙方应按照甲方的要求,提供签证申请所需的全部材料,并配合甲方完成签证申请工作。4.3 乙方应遵守国家法律法规,不得违反签证规定,不得逾期滞留境外。第五条 第三方实施责任5.1 第三方作为培训的实施方,应对培训质量负责,确保培训内容符合甲方的要求。5.2
7、第三方应负责乙方的境外住宿、交通、培训等事宜,并提供必要的协助和支持。5.3 第三方应购买出国培训期间的人身意外伤害保险,并保障乙方的合法权益。第六条 乙方的违约及限制条款6.1 乙方应按照甲方的要求参加培训,如有特殊情况需提前退出培训,应提前通知甲方,并承担相应的违约责任。6.2 乙方在培训期间不得从事与培训无关的活动,不得违反甲方的管理规定。第七条 甲方权益保障7.1 甲方有权对第三方提供的培训服务进行监督和评估,确保培训质量符合甲方的要求。7.2 甲方有权要求第三方提供培训进度和质量的书面报告,并有权要求第三方进行改进。7.3 甲方在培训期间有权对乙方进行考核,以确保乙方达到培训目标。第
8、八条 争议解决8.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条 其他条款9.1 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。9.2 本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):填写甲方盖章乙方(盖章):填写乙方盖章第三方(盖章):填写第三方盖章签订日期:填写签订日期附件:1. 培训课程安排2. 境外学校介绍3. 签证所需材料清单4. 保险条款及保单第三方介入的意义和目的在于,通过引入专业的培训实施方,甲方可以更好地确保培训质量和乙方的权益。第三方负责具体
9、的培训实施工作,具备专业的培训团队和资源,能够根据甲方的要求提供优质的培训服务。同时,第三方作为独立的合同主体,对乙方的行为进行限制,保障甲方的权益。甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为出国培训的组织方,负责策划、组织和协调培训项目,确保项目的顺利进行。甲方有权对第三方进行监督和评估,确保培训质量符合甲方的要求。同时,甲方有权要求乙方履行合同义务,并保障乙方的合法权益。通过引入第三方,甲方可以更好地实现培训目标,提高培训效果,同时保护自身的权益。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导国际交流培训合同书甲方(出国培训组织方):填写甲方全称地址:填写甲方地址联系方式:填写甲方联系方式乙方(出国培训参
10、与者):填写乙方全称地址:填写乙方地址联系方式:填写乙方联系方式第三方(培训实施方):填写第三方全称地址:填写第三方地址联系方式:填写第三方联系方式鉴于甲方是一家专业从事国际交流培训的企业,乙方自愿参加甲方组织的国际交流培训项目,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。同时,为了确保培训质量和乙方的权益,甲方引入了第三方作为培训的实施方,具体事宜如下:第一条 培训内容1.1 甲方应根据乙方的需求,提供国际交流培训的相关服务,包括签证申请、机票预订、住宿安排、培训课程安排、境外陪同等。1.2 乙方应按照甲方的要求,参加甲方安排的国际交流培训项目,并遵守甲方的管理规定。1.3 第三方作为培训的
11、实施方,应根据甲方的要求,提供优质的培训服务,确保培训质量达到甲方的要求。第二条 培训时间2.1 本次国际交流培训的时间为:填写培训开始日期至填写培训结束日期。2.2 乙方应按照甲方的要求,按时参加培训,不得无故缺席。第三条 培训费用3.1 乙方向甲方支付的培训费用为:填写培训费用金额元。3.2 乙方应按照甲方的规定,通过银行转账等方式支付培训费用。第四条 签证及入境4.1 甲方应协助乙方办理出国培训所需的签证手续。4.2 乙方应按照甲方的要求,提供签证申请所需的全部材料,并配合甲方完成签证申请工作。4.3 乙方应遵守国家法律法规,不得违反签证规定,不得逾期滞留境外。第五条 第三方实施责任5.
12、1 第三方作为培训的实施方,应对培训质量负责,确保培训内容符合甲方的要求。5.2 第三方应负责乙方的境外住宿、交通、培训等事宜,并提供必要的协助和支持。5.3 第三方应购买出国培训期间的人身意外伤害保险,并保障乙方的合法权益。第六条 乙方的权利保障6.1 乙方有权按照合同约定参加培训,并享受甲方向乙方提供的各项服务。6.2 乙方有权要求甲方提供培训进度和质量的书面报告,并有权要求甲方进行改进。6.3 乙方在培训期间有权对第三方进行评估,并要求第三方进行改进。第七条 甲方违约及限制条款7.1 甲方如未能按照合同约定提供服务,应承担相应的违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿因此给乙方造成的损失。7.
13、2 甲方如未能保障乙方的合法权益,应承担相应的法律责任,并赔偿因此给乙方造成的损失。第八条 争议解决8.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条 其他条款9.1 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份。9.2 本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):填写甲方盖章乙方(盖章):填写乙方盖章第三方(盖章):填写第三方盖章签订日期:填写签订日期附件:1. 培训课程安排2. 境外学校介绍3. 签证所需材料清单4. 保险条款及保单乙方为主导的目的和意义在于,通过以乙方权益为主导的合同条款,保障乙方的合法权益和利益。乙方有权要求甲方提供优质的服务,并有权对第三方进行评估和要求的改进。乙方为主导可以确保乙方的权益得到充分的保障,提高乙方对培训的满意度和信任度。弱化甲方为主导的意义和目的在于,虽然甲方在组织培训方面起到重要的作用,但在本合同中,甲方的角色主要是提供服务和协助乙方,而不是主导乙方参加培训。这样可以避免甲方滥用主导地位,保障乙方的权益得到充分的尊重和保护。通过弱化甲方为主导的地位,可以建立更加平等和公正的合同关系,促进双方的和谐合作。
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