天河客运站节假日加班协议书.doc

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1、合同编号：天河客运站节假日加班协议书甲方：天河客运站乙方：员工鉴于甲方在节假日期间可能需要提供加班服务以满足旅客运输需求，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。第一条 加班服务内容1.1 甲方根据实际运输需求，安排乙方在节假日期间提供加班服务。1.2 乙方按照甲方的安排，提供加班服务，确保旅客运输工作的顺利进行。第二条 加班工作时间2.1 乙方加班时间包括但不限于：春节、国庆节、中秋节等国家法定节假日及甲方确定的其他加班时段。2.2 乙方加班时间根据实际情况确定，甲方应尽量缩短乙方加班时间，保障乙方休息。第三条 加班工资待遇3.1 乙方在加班期间，甲方按照国家和地方的相关

2、规定，支付乙方加班工资。3.2 乙方加班工资的计算标准按照甲方的内部规定执行。第四条 加班工作安排4.1 甲方应提前通知乙方加班时间和任务，乙方应按时履行加班职责。4.2 甲方应合理分配加班任务，确保乙方的劳动强度在可承受范围内。4.3 甲方应加强对乙方加班期间的劳动保护，确保乙方的人身安全。第五条 保密条款5.1 乙方在加班期间，应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密。5.2 乙方在加班期间获得的知识和经验，归甲方所有。第六条 违约责任6.1 甲方未按照本协议约定支付乙方加班工资的，乙方有权要求甲方支付。6.2 乙方未按照本协议约定提供加班服务的，甲方有权按照相关规定处理。第七条 其

3、他约定7.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至_年_月_日。7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：天河客运站乙方（签字）：签订日期：_年_月_日附件：1. 加班工作时间安排表2. 加班工资计算标准3. 保密规定4. 相关法律法规第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：天河客运站节假日加班协议书甲方：天河客运站乙方：员工丙方：第三方人力资源服务公司鉴于甲方在节假日期间可能需要提供加班服务以满足旅客运输需求，丙方具有提供人力资源服务的实力和经验，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。第一条 第三方主体职责1.1 丙方根据甲方需求，提供合格

4、的加班人员，确保甲方节假日期间运输工作的顺利进行。1.2 丙方对所提供的人员进行培训和管理，确保其具备甲方要求的技能和服务态度。1.3 丙方应承担乙方加班期间的所有法律责任，与甲方无关。第二条 甲方权益保障2.1 甲方有权根据实际运输需求，决定加班人员的数量和工作时间。2.2 甲方有权对丙方提供的加班人员进行考核，如不符合要求，有权要求丙方更换。2.3 甲方有权根据法律法规和公司规定，调整乙方和丙方的权益。第三条 乙方权益限制3.1 乙方应按照甲方的安排，提供加班服务，不得无故拒绝或拖延。3.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方和丙方的管理。3.3 乙方在加班期间发生的违法行为，由乙方自行承

5、担法律责任。第四条 加班工资待遇4.1 乙方加班工资的计算标准按照甲方的内部规定执行。4.2 丙方应按照甲方的要求，及时支付乙方加班工资。第五条 违约责任5.1 乙方未按照本协议约定提供加班服务的，甲方有权按照相关规定处理。5.2 丙方未按照本协议约定提供合格加班人员的，甲方有权要求丙方更换或解除本协议。第六条 其他约定6.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至_年_月_日。6.2 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。甲方（盖章）：天河客运站乙方（签字）：丙方（盖章）：第三方人力资源服务公司签订日期：_年_月_日附件：1. 加班工作时间安排表2. 加班工资计算标准3. 法

6、律法规通过引入第三方人力资源服务公司，甲方能够更加灵活地应对节假日期间的加班需求，同时减轻甲方的人力资源管理压力。第三方主体+甲方权益主导的模式，有助于明确各方的权利和义务，降低甲方的人力成本，提高甲方的运营效率。本协议中，甲方权益主导，乙方权益受限，旨在确保甲方在节假日期间能够顺利提供运输服务，同时保障乙方的合法权益。第三方人力资源服务公司的介入，有助于提供合格的加班人员，确保甲方运输服务的质量。本协议的意义和目的在于，通过明确各方的责任和权利，确保甲方在节假日期间能够顺利提供加班服务，满足旅客运输需求。同时，通过第三方主体+甲方权益主导的模式，有助于降低甲方的人力成本，提高甲方的运营效率。

7、第三方人力资源服务公司的介入，有助于提供合格的加班人员，确保甲方运输服务的质量。本协议有助于实现甲方、乙方和丙方的共赢，推动甲方节假日加班工作的顺利进行。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：天河客运站节假日加班协议书甲方：天河客运站乙方：员工丙方：第三方人力资源服务公司鉴于甲方在节假日期间可能需要提供加班服务以满足旅客运输需求，丙方具有提供人力资源服务的实力和经验，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书。第一条 第三方主体职责1.1 丙方根据甲方需求，提供合格的加班人员，确保甲方节假日期间运输工作的顺利进行。1.2 丙方对所提供的人员进行培训和管理，确保其具备甲方

8、要求的技能和服务态度。1.3 丙方应承担乙方加班期间的所有法律责任，与甲方无关。第二条 乙方权益保障2.1 乙方有权根据实际运输需求，决定加班人员的数量和工作时间。2.2 乙方有权对丙方提供的加班人员进行考核，如不符合要求，有权要求丙方更换。2.3 乙方有权根据法律法规和公司规定，调整甲方和丙方的权益。第三条 甲方权益限制3.1 甲方应按照乙方的安排，提供加班服务，不得无故拒绝或拖延。3.2 甲方应遵守乙方的规章制度，服从乙方和丙方的管理。3.3 甲方在加班期间发生的违法行为，由甲方自行承担法律责任。第四条 加班工资待遇4.1 乙方加班工资的计算标准按照乙方的内部规定执行。4.2 丙方应按照乙

9、方的要求，及时支付乙方加班工资。第五条 违约责任5.1 甲方未按照本协议约定提供加班服务的，乙方有权按照相关规定处理。5.2 丙方未按照本协议约定提供合格加班人员的，乙方有权要求丙方更换或解除本协议。第六条 其他约定6.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至_年_月_日。6.2 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。甲方（盖章）：天河客运站乙方（签字）：丙方（盖章）：第三方人力资源服务公司签订日期：_年_月_日附件：1. 加班工作时间安排表2. 加班工资计算标准3. 法律法规通过引入第三方人力资源服务公司，乙方能够更加灵活地应对节假日期间的加班需求，同时减轻乙方的人力资源管

10、理压力。第三方主体+乙方权益主导的模式，有助于明确各方的权利和义务，降低乙方的人力成本，提高乙方的运营效率。本协议中，乙方权益主导，甲方权益受限，旨在确保乙方在节假日期间能够顺利提供运输服务，同时保障甲方的合法权益。第三方人力资源服务公司的介入，有助于提供合格的加班人员，确保乙方运输服务的质量。本协议的意义和目的在于，通过明确各方的责任和权利，确保乙方在节假日期间能够顺利提供加班服务，满足旅客运输需求。同时，通过第三方主体+乙方权益主导的模式，有助于降低乙方的人力成本，提高乙方的运营效率。第三方人力资源服务公司的介入，有助于提供合格的加班人员，确保乙方运输服务的质量。本协议有助于实现甲方、乙方和丙方的共赢，推动乙方节假日加班工作的顺利进行。弱化甲方为主导的意义和目的，是因为本协议的主要目标是保障乙方的权益，确保乙方在节假日期间能够顺利提供加班服务。甲方作为需求方，其权益在一定程度上受到限制，以保障乙方的权益得到充分保障。这种模式有助于激发乙方的积极性和创造力，提高服务质量和效率，从而实现甲方、乙方和丙方的共同发展。