人员紧急替代程序与替代方案》的通知 .doc
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1、关于制定本科室人员紧急替代程序与替代方案的通知各科室:根据二级综合医院评审标准实施细则,要求医院“1.有院科两级人员紧急替代程序与替代方案;2.有紧急替代人员的有效联络方式;3.相关人员知晓相应的紧急替代程序和方案”。请各科室以医院人员紧急替代程序与替代方案为参考,完成下列工作:1. 结合科室的实际情况制定本科室人员紧急替代程序与替代方案;2. 填写本科室工作人员通讯录;3. 组织科室成员学习医院和科室人员紧急替代程序与替代方案,保证科室成员知晓替代程序和方案;各科室于4月30日前将科室的紧急替代人员名册通过表格形式报人事办公室。需制定本部门人员紧急替代程序与替代方案的部门有:医院办公室(需同
2、时制定行政总值班紧急替代方案)、安保科、医务科(需同时制定应急医疗队替代方案)、质控科、医保科、信息统计科、院感管理科、护理部(需同时制定全院护理人力资源紧急替代方案)、科教科、设备科、审计科、工会、团委、财务科(含住院、收费处、挂号收款处)、总务科(同时负责统筹制定物业公司人员紧急替代方案)、网络中心、临床医技所有科室附件:1.医院人员紧急替代程序与替代方案 2.工作人员通讯录 医院紧急替代程序与替代方案为提高我院处置紧急突发事件的应急能力,保障医疗工作的正常运行,保证病人获得连贯诊疗,结合我院实际,特制定院级人员紧急替代方案与程序。一、职能科室人员紧急替代程序与替代方案各职能科室应做好岗位
3、轮换及岗位培训,保证出现突发事件时能顺利实现人员替代。医院行政总值班人员因故不能值班的,由医院办公室负责安排替代人员。医疗工作出现突发事件,由医务科负责安排替代人员。护理工作出现突发事件,由护理部负责安排替代人员。医院安全保卫事务出现突发事件,由安保科负责安排替代人员。水电、氧气、电话、厕所、排污、病房加床、配送、担架、保洁等事务出现突发事件,由总务科协调物业公司安排替代人员。医疗设备等事务出现突发事件,由设备科安排替代人员。医院计算机及网络信息等事务出现突发事件,由网络中心安排替代人员。挂号收费等事务出现突发事件,由门诊收费处或住院收费处安排替代人员。二、业务科室人员紧急替代程序与替代方案(
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