酒店厨房聘用合同.doc

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1、合同编号：_甲方（聘用方）：_乙方（受聘方）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同。第一条 聘用岗位1.1 乙方担任甲方酒店厨房的厨师，负责烹饪、食材处理等工作。1.2 乙方应按照甲方的要求，完成各项烹饪任务，保证食品的质量和安全。第二条 合同期限本合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。第三条 工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。3.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条

2、劳动报酬4.1 乙方的工资为人民币_元/月（税前），甲方依法代扣代缴乙方个人所得税。4.2 乙方的工作业绩与绩效考核挂钩，具体考核标准由甲方制定。4.3 乙方加班工资按照甲方制定的加班工资支付标准执行。第五条 社会保险和福利待遇5.1 甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动防护用品。5.3 甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳住房公积金。第六条 保密条款6.1 乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等任何保密信息。6.2 乙方违反保密条款的，甲方有权要

3、求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第七条 合同解除和终止7.1 甲乙双方提前解除或终止合同的，应书面通知对方。7.2 乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。7.3 乙方合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第八条 争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条 附件9.1 本合同附件包括：员工手册、劳动纪律规定、岗位说明书等甲方规章制度。9.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（聘用方）：_乙方（受聘方）：_签订日期：_年_月_日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（聘用方）：_

4、乙方（受聘方）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同。第一条 第三方主体职责1.1 丙方作为第三方主体，负责为甲方提供专业的厨师培训和人才推荐服务。1.2 丙方应确保提供的厨师具备相应的技能和资质，满足甲方的需求。1.3 丙方在合同期内负责乙方的培训和考核，确保乙方能够胜任甲方酒店厨房的工作。第二条 甲方权益保障2.1 甲方有权根据业务需求，要求丙方提供符合资质和技能要求的厨师。2.2 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果对丙方提供的服务进行调整。2.3 甲方有权在合同

5、期内解除或终止合同，如乙方不符合甲方要求或违反甲方规章制度。2.4 甲方有权要求丙方在合同期内提供乙方的工作表现报告。第三条 乙方的权益和义务3.1 乙方有权获得甲方提供的工资、福利和保险待遇。3.2 乙方有权按照甲方的工作时间和休息休假规定执行工作。3.3 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。3.4 乙方应积极参加丙方组织的培训和学习，提升自身技能和素质。第四条 违约及限制条款4.1 乙方违反甲方规章制度或合同约定的，甲方有权解除或终止合同，并要求乙方承担违约责任。4.2 乙方在合同期内泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失

6、。4.3 丙方未按照约定提供符合资质和技能要求的厨师，甲方有权要求丙方承担违约责任。4.4 丙方在合同期内提供的服务不符合甲方要求的，甲方有权要求丙方及时整改，并有权解除或终止合同。第五条 第三方介入的意义和目的5.1 丙方的介入为甲方提供了专业的厨师培训和人才推荐服务，提升了甲方的运营效率和品质水平。5.2 丙方的介入确保了乙方具备相应的技能和资质，满足了甲方的需求。5.3 丙方的介入为甲方提供了一个灵活的用人机制，甲方可以根据业务需求随时调整人员配置。第六条 合同解除和终止6.1 甲乙双方提前解除或终止合同的，应书面通知丙方。6.2 丙方未按照约定提供服务的，甲方有权解除或终止合同。6.3

7、 合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第七条 争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙丙三方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（聘用方）：_乙方（受聘方）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（聘用方）：_乙方（受聘方）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同。第一条 第三方主体职责1.1 丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业的职业技能培训和就业推荐服务。1.2 丙方应确保提供的就业岗位

8、符合乙方的职业技能和需求。1.3 丙方在合同期内负责乙方的培训和考核，确保乙方能够胜任甲方的工作。第二条 乙方权益保障2.1 乙方有权获得甲方提供的工资、福利和保险待遇。2.2 乙方有权按照甲方的工作时间和休息休假规定执行工作。2.3 乙方有权在合同期内解除或终止合同，如甲方不符合乙方的工作条件或违反乙方合法权益。2.4 乙方有权要求丙方在合同期内提供乙方的工作表现报告。第三条 甲方的权益和义务3.1 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果对丙方提供的服务进行调整。3.2 甲方有权在合同期内解除或终止合同，如乙方不符合甲方的工作要求或违反甲方规章制度。3.3 甲方应遵守合同约定，按时

9、支付乙方的工资和福利待遇。3.4 甲方应积极配合丙方为乙方提供培训和就业推荐服务。第四条 违约及限制条款4.1 甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资和福利待遇的，乙方有权解除或终止合同。4.2 甲方未按照约定提供工作条件或违反乙方合法权益的，乙方有权要求甲方承担违约责任。4.3 丙方未按照约定提供培训和就业推荐服务的，乙方有权要求丙方承担违约责任。4.4 丙方提供的就业岗位不符合乙方职业技能和需求的，乙方有权要求丙方及时整改。第五条 第三方介入的意义和目的5.1 丙方的介入为乙方提供了专业的职业技能培训和就业推荐服务，保障了乙方的权益。5.2 丙方的介入确保了乙方能够胜任甲方的工作，提高了甲方的运营效率和品质水平。5.3 丙方的介入为乙方提供了一个灵活的就业机制，乙方可以根据自身需求选择适合的工作岗位。第六条 合同解除和终止6.1 甲乙双方提前解除或终止合同的，应书面通知丙方。6.2 丙方未按照约定提供服务的，乙方有权解除或终止合同。6.3 合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第七条 争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙丙三方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（聘用方）：_乙方（受聘方）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日