如何处理未签订书面劳动合同的问题订餐合同.docx
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1、合同编号:_甲方(雇主):_乙方(雇员):_鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方提供餐饮服务事项达成如下协议:第一条 乙方的义务1.2 乙方应确保提供的餐饮服务符合甲方的要求,包括但不限于口味、质量、数量等方面。1.3 乙方应当保证其提供的餐饮服务不含有害物质,不侵犯他人的知识产权。第二条 甲方的义务2.1 甲方应当按照约定的时间和金额向乙方支付餐饮服务费用。2.2 甲方应当为乙方提供必要的餐饮服务场所和设施。2.3 甲方有权对乙方提供的餐饮服务进行监督和检查,并提出合理建议或要求乙方改正。第三条 未签订书面劳动合同的处理3.1 若双方在合作期间未签订书面劳动合同,但双
2、方已实际履行了餐饮服务协议,且无争议,则双方应继续履行协议,直至一方提出终止或解除协议。3.2 若双方在合作期间未签订书面劳动合同,且双方对协议内容存在争议,则双方应尽快协商解决,协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第四条 保密条款4.1 双方在合作期间和合作结束后,均应对双方的商业秘密和机密信息予以保密,未经对方同意不得向第三方披露。4.2 保密期限自双方签订本合同之日起算,至合同终止或解除之日起两年。第五条 违约责任5.1 任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此所遭受的损失。5.2 若乙方未按照约定提供餐饮服务,甲方有权扣除相应的服务费用作为违约金
3、。5.3 若甲方未按照约定支付服务费用,乙方有权拒绝提供餐饮服务,并要求甲方支付违约金。第六条 争议解决6.1 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条 其他条款7.1 本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为_年,除非一方提前终止或解除本合同。7.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(雇主):_乙方(雇员):_签订日期:_附件:1. 餐饮服务清单2. 乙方提供的餐饮服务样品检验报告3. 甲方支付服务费用的银行转账记录4. 其他与本合同有关的文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(雇主)
4、:_乙方(雇员):_丙方(第三方服务提供商):_鉴于甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就丙方提供餐饮服务事项达成如下协议:第一条 丙方的义务1.2 丙方应确保提供的餐饮服务符合甲方的要求,包括但不限于口味、质量、数量等方面。1.3 丙方应当保证其提供的餐饮服务不含有害物质,不侵犯他人的知识产权。第二条 甲方的权利与义务2.1 甲方有权根据合同约定,要求丙方提供餐饮服务。2.2 甲方应按照约定的时间和金额向丙方支付餐饮服务费用。2.3 甲方有权对丙方提供的餐饮服务进行监督和检查,并提出合理建议或要求丙方改正。第三条 乙方的义务与限制3.1 乙方应严格按照甲方的要求提供餐饮服务,
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