煤矿工人劳动合同.doc

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1、合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条 工作内容1.1 乙方在甲方从事煤矿工人的工作，具体岗位及职责按照甲方的实际工作需要和乙方的个人能力予以安排。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2 乙方同意在合同到期前_个月内，甲乙双方可就续签事宜进行协商。第三条 工作时间3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。3.2 乙方应遵守甲方关于休息休假的

2、规定，确保休息时间充足。第四条 劳动报酬4.1 乙方工资按照甲方规定的工资标准执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.2 乙方工资支付时间为每月_日之前，甲方按时足额支付乙方工资。第五条 社会保险5.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用，甲方从乙方工资中代扣代缴。第六条 劳动保护6.1 甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全。6.2 甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和技能。第七条 劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，

3、服从甲方的管理和指挥。7.2 乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。第八条 合同解除和终止8.1 在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除或终止劳动合同，但应提前_日通知对方。8.2 乙方同意在合同解除或终止后，按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交还工作证、工作服等。第九条 争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同时发生的争议，应通过友好协商解决。9.2 若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条 附件本合同附件包括：10.1 乙方个人简历10.2 乙方身份证明复印件10.3 甲方规章制度10.4 其他双方认为需要附加的资料第十一条 其他11.1 本合同一式两份，甲

4、乙双方各执一份。11.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方（保险机构）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条 工作内容1.1 乙方在甲方从事煤矿工人的工作，具体岗位及职责按照甲方的实际工作需要和乙方的个人能力予以安排。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2

5、乙方同意在合同到期前_个月内，甲乙双方可就续签事宜进行协商。第三条 工作时间3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。3.2 乙方应遵守甲方关于休息休假的规定，确保休息时间充足。第四条 劳动报酬4.1 乙方工资按照甲方规定的工资标准执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.2 乙方工资支付时间为每月_日之前，甲方按时足额支付乙方工资。第五条 社会保险5.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2 乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用，甲方从乙方工资中代扣代缴。第六条 劳动保护6.1 甲方应提供符合国家

6、安全生产标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全。6.2 甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和技能。第七条 劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。7.2 乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。第八条 合同解除和终止8.1 在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除或终止劳动合同，但应提前_日通知对方。8.2 乙方同意在合同解除或终止后，按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交还工作证、工作服等。第九条 第三方责任及权益9.1 第三方作为保险机构，应按照合同约定，为乙方提供工伤保险和意外伤害保险，保障乙方在工作中发生意外时得到及时赔偿

7、。9.2 第三方应承担因乙方在工作中发生意外导致的人身损害赔偿责任。9.3 第三方应按照合同约定，为乙方提供医疗保险，包括但不限于因工作原因导致的疾病治疗费用。第十条 甲方权利条款10.1 甲方有权对乙方的工作表现进行监督和评估，并根据乙方的实际工作能力和工作表现调整乙方的岗位和工资待遇。10.2 甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作时间和劳动强度，但应确保乙方的工作时间不超过法定的标准。10.3 甲方有权根据国家法律法规和甲方制定的规章制度，对乙方进行纪律处分，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。第十一条 乙方违约及限制条款11.1 乙方违反合同约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方

8、承担相应的违约责任。11.2 乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得以任何理由提前解除或终止劳动合同。11.3 乙方在合同期限内，不得以任何形式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、违反甲方规章制度等。第十二条 争议解决12.1 甲乙双方在履行本合同时发生的争议，应通过友好协商解决。12.2 若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十三条 附件本合同附件包括：13.1 乙方个人简历13.2 乙方身份证明复印件13.3 甲方规章制度13.4 第三方保险条款13.5 其他双方认为需要附加的资料第十四条 其他14.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。1

9、4.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方（保险机构）：_签订日期：_年_月_日第三方介入的意义和目的在于第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方（职业培训机构）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：第一条 工作内容1.1 乙方在甲方从事_工作，具体岗位及职责按照甲方的实际工作需要和乙方的个人能力予以安排。第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限，自_年_月_日起

10、至_年_月_日止。2.2 乙方同意在合同到期前_个月内，甲乙双方可就续签事宜进行协商。第三条 工作时间3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。3.2 乙方应遵守甲方关于休息休假的规定，确保休息时间充足。第四条 劳动报酬4.1 乙方工资按照甲方规定的工资标准执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.2 乙方工资支付时间为每月_日之前，甲方按时足额支付乙方工资。第五条 职业培训5.1 第三方作为职业培训机构，应按照合同约定，为乙方提供职业技能培训，提升乙方的职业能力和综合素质。5.2 第三方应根据乙方的职业发展规划，为乙方提供相应的培训课程和资源。第六条 乙方权利

11、条款6.1 乙方有权按照合同约定，参加第三方提供的职业技能培训，提升自身的职业能力。6.2 乙方有权根据自身的职业发展规划，选择合适的培训课程和资源。6.3 乙方有权在合同期限内，要求甲方提供与工作相关的培训和学习机会。第七条 甲方违约及限制条款7.1 甲方违反合同约定，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方承担相应的违约责任。7.2 甲方在合同期限内，不得以任何理由提前解除或终止劳动合同。7.3 甲方在合同期限内，不得以任何形式损害乙方的利益，包括但不限于降低乙方的工资待遇、违反甲方规章制度等。第八条 争议解决8.1 甲乙双方在履行本合同时发生的争议，应通过友好协商解决。8.2 若协商不成，任何一

12、方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条 附件本合同附件包括：9.1 乙方个人简历9.2 乙方身份证明复印件9.3 甲方规章制度9.4 第三方培训课程及资源9.5 其他双方认为需要附加的资料第十条 其他10.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。10.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方（职业培训机构）：_签订日期：_年_月_日乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到充分保障，通过明确乙方的权利条款和利益条款，使乙方在劳动合同中处于更加有利的地位。弱化甲方为主导的意义和目的在于强调双方在劳动合同中的平等地位，避免甲方滥用优势地位，保障乙方的合法权益。