饭店员工劳动合同书.doc

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1、第一篇范文：合同编号：_饭店员工劳动合同书甲方：_（饭店名称）地址：_联系人：_联系电话：_乙方：_（员工姓名）身份证号码：_地址：_联系电话：_一、合同期限1. 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前_个月书面通知对方。二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事_职位的工作，具体职责和要求如下：（1）负责_；（2）遵守甲方的各项规章制度；（3）完成甲方交给的其他相关工作。三、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为_元/月（税前），并根据甲方经济效益及乙方的实际工作表现进行调整。2. 乙方依法享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇，休假期间工

2、资按国家规定和甲方规章制度执行。3. 乙方加班工资按国家规定和甲方规章制度执行。四、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2. 乙方享有国家规定的其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、年终奖等。五、保密条款1. 乙方在甲方工作期间及离职后_年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等有关信息。2. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为_元。六、解除和终止合同1. 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前_天书面通知对方。2. 乙方如严重违反

3、甲方规章制度、失职渎职、严重违反国家法律法规的，甲方有权立即解除劳动合同。3. 合同期满或双方协商一致解除、终止合同的，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。七、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_乙方（签字）：_年_月_日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导饭店员工劳动合同书甲方：_（饭店

4、名称）地址：_联系人：_联系电话：_乙方：_（员工姓名）身份证号码：_地址：_联系电话：_第三方：_（培训公司/人力资源公司等）地址：_联系人：_联系电话：_一、合同期限1. 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前_个月书面通知对方。二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事_职位的工作，具体职责和要求如下：（1）负责_；（2）遵守甲方的各项规章制度；（3）完成甲方交给的其他相关工作。三、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为_元/月（税前），并根据甲方经济效益及乙方的实际工作表现进行调整。2. 乙方依法享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇

5、，休假期间工资按国家规定和甲方规章制度执行。3. 乙方加班工资按国家规定和甲方规章制度执行。四、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2. 乙方享有国家规定的其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、年终奖等。五、第三方主体职责1. 第三方主体负责乙方在甲方工作期间的培训和职业技能提升。2. 第三方主体应确保乙方符合甲方的工作要求和标准。3. 第三方主体应协助甲方处理乙方的工作交接事宜。六、甲方的权利条款1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的晋升、薪酬调整等事项。2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的

6、岗位和工作内容。3. 甲方有权在合同期内解除或终止合同，但需提前_天书面通知乙方。七、乙方的违约及限制条款1. 乙方如严重违反甲方规章制度、失职渎职、严重违反国家法律法规的，甲方有权立即解除劳动合同。2. 乙方在合同期内不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等有关信息。3. 乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方有竞争关系的工作。八、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1. 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一

7、份。2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_乙方（签字）：_第三方（签字）：_年_月_日第三方介入的意义和目的：第三方主体作为中介，可以提供专业的人力资源管理和服务，帮助甲方更好地管理和培养员工。第三方主体具有专业的培训和评估体系，能够确保乙方满足甲方的工作要求，提升甲方的整体竞争力。通过第三方的介入，甲方可以更加专注于自身的核心业务发展，提高管理效率和经营效益。甲方为主导的目的和意义：第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导演员经纪合同书甲方：_（经纪公司名称）地址：_联系人：_联系电话：_乙方：_（演员姓名）身份证号码：_地址

8、：_联系电话：_第三方：_（演出公司/影视制作公司等）地址：_联系人：_联系电话：_一、合同期限1. 本经纪合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前_个月书面通知对方。二、乙方演艺活动1. 乙方同意在甲方经纪公司期间，接受甲方的经纪管理，并参加甲方安排的各类演艺活动。三、劳动报酬1. 乙方的演艺报酬为_元/场（税前），并根据乙方的演艺表现和甲方安排的演艺活动进行调整。2. 乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇，休假期间报酬按国家规定和甲方规章制度执行。3. 乙方根据甲方安排的演艺活动产生的交通、住宿等费用，按甲方规章制度执行。四、社

9、会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2. 乙方享有国家规定的其他福利待遇，包括但不限于医疗保险、年终奖等。五、第三方主体职责1. 第三方主体负责乙方在甲方经纪公司期间的演艺活动和职业技能提升。2. 第三方主体应确保乙方符合甲方的工作要求和标准。3. 第三方主体应协助甲方处理乙方的工作交接事宜。六、乙方的权利条款1. 乙方有权拒绝甲方安排的不符合乙方职业发展和形象的活动。2. 乙方有权参与甲方安排的演艺活动的选角和剧本讨论。3. 乙方有权在合同期内解除或终止合同，但需提前_天书面通知甲方。七、甲方的违约及限制条款1. 甲方如未按照合

10、同约定支付乙方报酬的，乙方有权解除合同并要求甲方支付违约金，违约金金额为_元。2. 甲方如未按照合同约定安排乙方演艺活动的，乙方有权要求甲方承担相应的损失。3. 甲方不得未经乙方同意，将乙方的肖像、声音等用于与演艺活动无关的商业用途。八、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1. 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_乙

11、方（签字）：_第三方（签字）：_年_月_日乙方为主导的目的和意义：乙方作为合同的主要一方，有权力和义务决定自己的演艺活动和职业发展。乙方可以根据自己的意愿和职业规划，选择合适的演艺活动，并有权拒绝不符合自己职业发展和形象的活动。乙方有权参与演艺活动的选角和剧本讨论，保障自己的演艺权益。通过乙方的主导，可以确保乙方的权益得到充分保障，促进乙方的职业发展。弱化甲方为主导的意义和目的：虽然甲方作为经纪公司，在合同中承担了经纪管理的职责，但在乙方为主导的合同中，甲方的权利和影响力相对减弱。甲方应尊重乙方的意愿和职业规划，按照合同约定支付乙方的报酬，并保障乙方的演艺活动权益。通过弱化甲方为主导，可以更加注重乙方的权益和职业发展，实现甲乙双方互利共赢的局面。