保洁临时用工合同范例.doc

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1、合同编号：_甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方临时从事保洁服务工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方在合同有效期内，按照甲方的要求，提供专业的保洁服务。2. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。二、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为_年。2. 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和报酬1. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2. 乙方每小时工资为人民币_元，按实际工作时间计

2、算。3. 乙方加班工资按照法律法规和甲方规定执行。四、社会保险1. 甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。2. 乙方依法享受社会保险待遇。五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全。2. 甲方应定期对乙方进行安全教育和技能培训。六、保密条款1. 乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。2. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、解除和终止合同1. 双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按照法律法规和合同约定办理相关手续。2. 乙方解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。八、争议解决1. 双方在

3、履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、附件1. 乙方身份证复印件2. 乙方健康证明3. 乙方学历证明甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_签订日期：_年_月_日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的专业性和服务质量，经友好协商，就乙方临时从事保洁服务工作事宜，达成如下协议：一、第三方主体职责1. 第三方主体负责提供专业的保洁服务人员，确保服务质

4、量符合甲方的要求。2. 第三方主体应承担乙方的工作安排、培训和管理。二、甲方权益保障1. 甲方有权根据实际需要，向第三方主体提出服务要求和标准，第三方主体应尽快予以满足。2. 甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评估，第三方主体应积极配合。三、乙方权益保障1. 乙方有权按照合同约定获得劳动报酬。2. 乙方有权享受法定的休息日和节假日。四、违约及限制条款1. 乙方如违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。2. 乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。五、第三方主体的责任和义务1. 第三方主体应确保乙方的服务质量，如发生服务质量问题，第三方主体应承担相应责任。2. 第三方主体应承担乙方

5、的社会保险和福利待遇。六、合同期限和解除合同1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为_年。2. 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。七、争议解决1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、第三方主体介入的意义和目的1. 第三方主体的介入，有利于提高保洁服务的专业性和服务质量。2. 第三方主体承担乙方的责任和义务，减轻甲方的管理压力。九、甲方为主导的目的和意义1. 甲方作为雇主，有权对保洁服务进行监督和评估，确保服务质量符合要求。2. 甲方通过主导合同，保障自身的权益和利益。甲方（雇主）：_乙方（

6、雇员）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_第三方主体：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的专业性和服务质量，经友好协商，就乙方临时从事保洁服务工作事宜，达成如下协议：一、第三方主体职责1. 第三方主体负责提供专业的保洁服务人员，确保服务质量符合甲方的要求。2. 第三方主体应承担乙方的工作安排、培训和管理。二、乙方权益保障1. 乙方有权按照合同约定获得劳动报酬。2. 乙方有权享受法定的休息日和节假日。三、甲方违约及限制

7、条款1. 甲方如违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。2. 甲方如严重违反乙方合法权益，乙方有权立即解除合同。四、第三方主体的责任和义务1. 第三方主体应确保乙方的服务质量，如发生服务质量问题，第三方主体应承担相应责任。2. 第三方主体应承担乙方的社会保险和福利待遇。五、合同期限和解除合同1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为_年。2. 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、争议解决1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、乙方为主导的目的和意义1. 乙方作为雇员，有权要求甲方提供符合法律法规和合同约定的工作条件和待遇。2. 乙方通过主导合同，保障自身的权益和利益。八、弱化甲方为主导的意义和目的1. 甲方作为雇主，应尊重乙方的合法权益，履行合同约定的义务。2. 甲方通过弱化自身主导地位，有助于建立和谐劳动关系，提高保洁服务质量。甲方（雇主）：_乙方（雇员）：_第三方主体：_签订日期：_年_月_日