未签订劳动合同离职工资怎么办.docx

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1、第一篇范文：合同编号：_合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_鉴于乙方在与甲方建立劳动关系期间，因某些原因未能签订书面劳动合同，为确保双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工资支付1.1乙方向甲方提供劳动后，甲方应按照国家和地方劳动行政部门的有关规定，及时足额支付乙方工资。1.2乙方的工资结构包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴等，具体工资标准及构成由甲乙双方另行协商确定。1.3甲方支付给乙方的工资，不得低于当地最低工资标准。第二条工资发放时间及方式2.1甲方每月_日前，以货币形式将乙方工资支付到乙方指定的银行账户。2.2乙方有权按期领取全部工资，甲方不得

2、无故拖欠或扣发乙方工资。第三条工资调整3.1甲方应根据公司经营状况、行业工资水平及乙方的实际工作表现，合理调整乙方工资。3.2甲方调整乙方工资时，应提前通知乙方，并经乙方同意。第四条解除或终止劳动合同4.1甲乙双方解除或终止劳动合同的，甲方应根据国家规定和甲方有关制度，支付乙方经济补偿。4.2乙方主动离职的，甲方有权根据实际情况，扣除乙方相应的工资及奖金。4.3甲方违法解除或终止劳动合同的，应按照国家规定支付乙方赔偿金。第五条附加条款5.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。5.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。5.3本合同的修改、补充必须采用书面

3、形式，经甲乙双方共同签署。甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方提供的银行账户信息2.甲方有关工资制度的相关规定3.国家及地方劳动行政部门关于工资支付的相关法律法规第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_丙方（第三方主体）：_鉴于乙方在与甲方建立劳动关系期间，因某些原因未能签订书面劳动合同，为确保双方的合法权益，同时考虑到丙方作为第三方主体在其中的利益和责任，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体职责1.1丙方作为独立的第三方主体，负责协调甲乙双方在工资支付、劳动条件等方面的矛盾和问题，以确

4、保甲乙双方的权益得到保障。1.2丙方应具备专业的劳动法律知识，能够为甲方提供专业的法律咨询和指导，确保甲方的合法权益不受侵害。第二条甲方权益保障2.1甲方有权根据国家规定和公司制度，制定乙方的工资待遇、工作时间、福利等方面的规定。2.2甲方有权在符合国家法律法规的前提下，要求丙方提供专业的法律意见，以保障甲方的权益。2.3甲方在丙方的协助下，有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果调整乙方的工资待遇。第三条乙方权益限制3.1乙方应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度，不得违反甲方和丙方的利益。3.2乙方在未经甲方和丙方同意的情况下，不得违反合同约定，私自离职或从事与甲方有竞争关系的工作。3.

5、3乙方在合同期内，应按照甲方的要求，完成工作任务，否则甲方有权根据实际情况，扣除乙方相应的工资及奖金。第四条工资支付及调整4.1甲方应按照国家和地方劳动行政部门的有关规定，及时足额支付乙方工资。4.2甲乙双方的工资调整，应遵循公平、合理的原则，经甲方和丙方共同协商确定。4.3甲方支付给乙方的工资，不得低于当地最低工资标准。第五条解除或终止劳动合同5.1甲乙双方解除或终止劳动合同的，甲方应根据国家规定和甲方有关制度，支付乙方经济补偿。5.2乙方主动离职的，甲方有权根据实际情况，扣除乙方相应的工资及奖金。5.3甲方违法解除或终止劳动合同的，应按照国家规定支付乙方赔偿金。第六条第三方主体利益保障6.

6、1丙方在协助甲方维护乙方权益的同时，有权根据服务协议，收取甲方支付的合理服务费用。6.2甲方应按照约定时间，支付丙方服务费用，否则丙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。6.3丙方应尽最大努力，保障甲乙双方的合法权益，如因丙方原因导致甲乙双方权益受损，丙方应承担相应的法律责任。第七条附加条款7.1本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商，并签订补充协议。7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。7.3本合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙丙三方共同签署。甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方提供的银行账户信

7、息2.甲方有关工资制度的相关规定3.国家及地方劳动行政部门关于工资支付的相关法律法规4.丙方提供的专业服务协议第三方介入的意义和目的，在于通过引入独立的第三方主体，协助甲方更好地管理劳动关系，降低劳动风险，保障甲方的权益。同时，第三方主体也能为乙方提供专业的法律咨询和指导，保障乙方的合法权益。在此基础上，甲方作为主导方，通过本合同的约定，确保了自身的权益得到优先保障，同时通过丙方的专业服务，降低了劳动风险，提高了管理效率。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_丙方（第三方主体）：_鉴于乙方在与甲方建立劳动关系期间，因某些原因未能签订书面劳动合同，为确

8、保双方的合法权益，同时考虑到丙方作为第三方主体在其中的利益和责任，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体职责1.1丙方作为独立的第三方主体，负责协调甲乙双方在工资支付、劳动条件等方面的矛盾和问题，以确保甲乙双方的权益得到保障。1.2丙方应具备专业的劳动法律知识，能够为乙方提供专业的法律咨询和指导，确保乙方的合法权益不受侵害。第二条乙方权益保障2.1乙方有权根据国家规定和双方协商确定的工资待遇、工作时间、福利等方面的规定，享受相应的权益。2.2乙方有权在符合国家法律法规的前提下，要求丙方提供专业的法律意见，以保障乙方的权益。2.3乙方在丙方的协助下，有权对甲方进行绩效

9、考核，并根据考核结果要求甲方提供相应的工资待遇。第三条甲方权益限制3.1甲方应遵守国家法律法规和双方协商确定的各项规章制度，不得违反甲方和丙方的利益。3.2甲方在未经乙方和丙方同意的情况下，不得违反合同约定，私自调整乙方的工资待遇或解除劳动合同。3.3甲方应按照约定的时间和方式，支付给乙方工资和其他福利待遇，否则乙方有权依法主张权益。第四条工资支付及调整4.1甲方应按照国家和地方劳动行政部门的有关规定，及时足额支付乙方工资。4.2甲乙双方的工资调整，应遵循公平、合理的原则，经甲方和丙方共同协商确定。4.3甲方支付给乙方的工资，不得低于当地最低工资标准。第五条解除或终止劳动合同5.1甲乙双方解除

10、或终止劳动合同的，甲方应根据国家规定和双方协商确定的制度，支付乙方经济补偿。5.2乙方主动离职的，甲方有权根据实际情况，扣除乙方相应的工资及奖金。5.3甲方违法解除或终止劳动合同的，应按照国家规定支付乙方赔偿金。第六条第三方主体利益保障6.1丙方在协助乙方维护权益的同时，有权根据服务协议，收取甲方支付的合理服务费用。6.2甲方应按照约定时间，支付丙方服务费用，否则丙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。6.3丙方应尽最大努力，保障甲乙双方的合法权益，如因丙方原因导致甲乙双方权益受损，丙方应承担相应的法律责任。第七条附加条款7.1本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商，并签订补充协议。7.2本合同

11、一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。7.3本合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙丙三方共同签署。甲方（用人单位）：_乙方（职工）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方提供的银行账户信息2.甲方有关工资制度的相关规定3.国家及地方劳动行政部门关于工资支付的相关法律法规4.丙方提供的专业服务协议乙方为主导的目的和意义，在于通过本合同的约定，确保乙方的合法权益得到优先保障。通过丙方的专业服务，乙方能够更好地维护自身权益，同时也能促进甲乙双方关系的和谐发展。弱化甲方为主导的意义和目的，是为了避免甲方滥用优势地位，确保乙方在劳动关系中的合法权益得到充分保障。