2022年中经《工商管理》备考指导.docx
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1、2022年中级经济师备考指导工商管理2022年中级经济师工商管理备考指导一、经济师考试概述(一)考试介绍经济师考试是由人力资源和社会保障部组织的全国性考试,实行全国统一考试制度,统一大 纲、统一试题、统一标准。考试每年举行一次,考试日期通常设在每年11月第一周的周末, (2022年为10月30、31日两天),分在四个批次进行。(二)科目设置及考试形式.考试设置(两个科目)(1)经济根底知识1公共科目)。(2)专业知识与实务。由考生根据本人所从事的行业或所学专业选考其中一个科目报考。 实务方向包括工商管理.、农业经济、财政税收、金融、保险、人力资源管理、旅游经济、运 输经济、建筑与房地产经济和知
2、识产权。1 .考试形式(1)闭卷机考:除铅笔外,不能携带其他任何文具,如演草纸、计算器等。(2)多题多卷:经济根底共四套试卷,每个批次用一套试卷。工商管理实务2022年以前均 是一个批次,全国一套卷;2022年上海地区由于工商管理考生过多,在2022年11月3日上 午增加了一个批次,其他地区仍然是一个批次;2022年有两个批次,分别是2022年11月22 日上午和下午。预计2022年工商管理实务考试会分成两个批次进行。另外,同批次考生题目 顺序不同。(三)考试日期及考试时间2022 年 10考试时间科目经济根底1 专业实务月30日上午09: 0010:3010: 3012:0014: 3016
3、:00经济根底22022 年 10月30日下午16: 0017:30专业实务09: 0010:30经济根底32022 年 10月31日上午10: 3012:00专业实务14: 3016:00经济根底42022 年 10月31日下午16: 0017:30专业实务(四)考试题型、题量及标准1.工商管理实务题型、题量题型单项多项案例合计及格标准选择选择题量60题20题5个案例,共20题100题84分分值60分40分40分140分(1)单项选择题(共60题,每题1分。每题的4个备选项中,只有1个最符合题意)。例:某道单项选择题正确答案为B,那么选择B得1分;选择A、C或D均不。(2)多项选择题(共20
4、题,每题2分。每题的5个备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。 错选,此题不;少选,所选的每个选项得0.5分)。例:某道多项选择题正确答案为ABCD,那么选择ABC得1.5分;选择ABCD得2分;选择DE不。(3)案例分析题(共20题,每题2分。由单项选择和多项选择组成。每题有4个备选项。错选,此题不;少选, 所选的每个选项得0.5分)。例:某道案例分析题正确答案为CD,那么选择C得0.5分;选择CD得2分;选择AC不。(五)考前须知初级、中级经济专业技术资格考试实行2年为一个周期的滚动管理方法,应试人员须在连续 的两个考试年度内通过全部应试科目,方可取得相应级别经济专业技术资格
5、证书。初级、中级经 济专业技术资格考试合格者,颁发人力资源社会保障部统一印制的经济专业技术资格证书,在 全国范围内有效。人力资源管理和知识产权专业分别颁发相应级别的人力资源管理师证书和知 识产权师证书。二、工商管理章节框架及考情分析 (一)工商管理教材十一章框架1 .专业特点工商管理是一个宏观性,总括类的学科。涉及的知识面很广,如战略管理(第一章)、市场 营销(第三章)、财务管理第九章)等都属于一个个单独的学科体系,而工商管理专业知 识与实务把它们汇总在一起进行学习。因此,对于每一个体系来说,不可能面面俱到,很深 入,只是“蜻蜓点水似的了解浅显的内容。2 .难度分析工商管理不涉及专业性很强的知
6、识,面广而不深,很多知识可以依据我们的生活经验来总结 出来,当然也有需要考生背诵记忆以及稍加计算的知识。需要背诵的知识要求考生在考前强 加记忆;需要计算的知识要求考生掌握正确的计算方法,能够套用相关计算公式。总体来说, 工 商管理专业知识与实务的难度属于中等偏易。3 .适合人群工商管理专业知识与实务因其面广而不深的特点,每年都有很多人报考本专业,通关率也是 非常乐观的。适合报考本专业的人群为想考经济师,但是没有某一方面1如财政税收、人力 资源、建筑与房地产经济等)专业根底,原专业为相关管理专业或原工作为管理相关工作的 考生。(二)历年真题分值分布情况下表是2022至2022年考试真题分值分布情
7、况(2022年仅分析第二批次的试卷)。20222022202220222022重要性第一章企业战略与经营决策1919201917 第二章公司法人治理结构1010101110第三章市场营销与品牌管理1818191017 第四章分销渠道管理10第五章生产管理与控制1920202014 第六章物流管理1010101011第七章技术创新管理1321142010 第八章人力资源规划与薪酬管17理21131921 第九章企业投融资决策及重组1818171815 第十章电子商务121111119第十一章国际商务运营10 上述表格中,数字加粗代表有案例题的考核,减去案例题8分之后,就是对应的单项选择题和多项选
8、择题的分值。工商管理考试题型中的单项选择题和多项选择题分值可以说是比拟均 于十一章之中,每一年侧重点会有所不同,但相差不大。因此仅对考试中的单项选择题和多 项选择题来说,每一章都是重点,没有明显的偏向性。但是案例分析题历年总是集中在第一 章、第三章、第五章、第七章、第八章和第九章。根据上表分析可以看出:第一章、第五章和 第九章是每年必出案例分析题的章节,而第三章、第七章和第八章,每年会选出两章来出案例分 析题。因此上表所述重要性是针对案例分析题来说的。从整体来看,每一章的分值根本维持在 1T20分左右,只有2022年第八章和2022年第十章的考核分值超出了这个范围,仅超出1 分。所以,根本每一
9、章的分值都在10分以上,每一章都不可以舍弃。对于教材变革,在2022年 时教材有比拟大的变动,在原来九章内容的根底上,乂新增了两章原商业经济专业的内容,分别是第四章和第十一章。【三)历年真题展示例1:关于企业愿景的说法,正确的选项是0 OA.企业愿景管理包括开发愿景、修正愿景、瞄准愿景三个主要步骤B.企业愿景答复了”企业的业务是什么“这一问题C.企业愿景由企业高层领导者独断制定,并自上而下推行D.企业愿景包括核心信仰和未来前景两局部【答案】D【解析】此题考察企业愿景。愿景管理包括开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个主要步躲; 企业愿景答复的是“我是谁的问题,企业使命答复的是“企业的业务是什么的关键
10、问题; 企业愿景不只专属于企业高层管理者,企业内部每一位员工都应参与构思制定愿景。企业愿景 包括核心信仰和未来前景两局部。这类题目考核的是对于概念的深入理解,要求考生能理解并 记忆概念具体的内容,难度中等。例2:以下企业战略中,属于紧缩战略的有()oA.维持利润战略B.暂停战略C.清算战略D.放弃战略E.谨慎实施战略【答案】CD【解析】此题的考点为紧缩战略的三种类型,包括:转向战略、放弃战略、清算战略,应选 CDO ABE选项,属于企业稳定战略的类型,故错误。此题为考试根本出题形式之一,考察教 材中出现的概念的分类,属于比拟容易的题目,常规题型。例3:根据我国公司法,有限责任公司经理的聘任或解
11、聘由()决定。A.股东会B.董事会C.监事会D.职工大会【答案】B【解析】此题的考点为公司的经理机构,根据我国公司法,有限责任公司经理的聘任或解聘 由董事会决定。此题主要考察考生对教材知识的理解能力以及对法律条文的记忆。例4:某企业现有业务主管15人,预计明年将有2人提升为部门经理,退休1人,辞职2人。 此外,该企业明年将从外部3名业务主管,从业务员中提升2人为业务主管。采用管理人员接续方案法预测该企业明年业务主管的供给量为()人。【答案】C【解析】此题考察管理人员接续方案法,该职务的内部人力资源供给量=该职务的现职人员 数+可能的人员流入量一可能的流出量。这种预测方法主要适用于对管理人员和工
12、程技术人 员的供给预测。明年业务主管的供给量为15-2-1-2+3+2=15 (人)。此题就是对计算的考核, 考试中会经常遇到计算题,要能够掌握公式,有些公式,很好理解,掌握原理就会应用,比 方此题;有些公式,不好理解其原理.、推导过程,那么考生背会公式,会简单套用仍然可以 正确解题。例5:某企业通过市场环境分析发现该企业的油漆业务市场时机低,面临的威胁低,该企业 的油漆业务属于威胁-时机矩阵图中的()oA.成熟业务B.冒险业务C.理想业务D.困难业务【答案】A【解析】(1)此题的考点为市场营销环境分析,对于威胁-时机矩阵图:(工)理想业务。即 高时机和低威胁的业务;(2)冒险业务。即高时机和
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