班子成员“落实全面从严治党主体责任营造良好政治生态”专题民主生活会六方面对照检查.docx

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1、班子成员“落实全面从严治党主体责任营造良好政治生态”专题民主生活会六方面对照检查 依据这次民主生活的要求，我仔细加强学习，开展谈心谈话，并以问题为导向，聚焦“仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严守党的政治纪律和政治规则，同以习近平为核心的党中心保持高度一样，坚决维护党中心权威和集中统一领导”等6个方面的问题，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，深化查找自身存在的问题和不足。现将个人比照检查状况报告如下，请同志们赐予肃穆仔细的指责。 一、存在的主要问题 （一）关于仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会 主义思想，严守党的政治纪律和政治规则，同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样

2、，坚决维护党中心权威和集中统一领导方面经过仔细比照反思，还存在如下问题和不足一是存在政治站位不高、政治敏感性不强的问题有时对个别同志的不当言论、不当行为指责不力，看法不坚决等；二是存有“老 好人”问题，对一些部门或个人损害群众利益的不作为、 乱作为等违纪现象，有时睁一只眼、闭一只眼，不敢硬碰 硬，不愿得罪人等。 （二）关于持续深化开展“高校习、深调研、真落实” ,落实省委“119”工作部署，推动市委“114”工作 举措方面。一是有本位主义思想，表现在平常想问题、作决策、抓工 作时，考虑局部利益比较多，站在上级党委宏观大局上考 虑问题不足；二是存在调查探讨不 深化、不严谨，问题解决不刚好等问题；

3、三是存在政治站位不高、党员干部的先锋模 范作用发挥得不够充分的问题，主要表现在日常工作中缺 乏踏石留印、抓铁有痕的工作劲头； （三）关于构建“令行禁止、有呼必应”疫情防控责任体系，扎实做好“六稳” “六保”工作，统筹抓好疫情防控和复工复产，努力克服新冠肺炎疫情带来的不利影响,确保完成决战决胜脱贫攻坚目标任务，全面建成小康社会方面。能够深化贯彻习近平总书记关于疫情防控和复工复产重要指示批示精神，严格落实省委支配部署，全力做好 疫情防控工作，扎实做好“六稳” “六保”工作。但经过 仔细比照反思，还存在如下问题和不足一是缺乏对脱贫攻坚工作深化细致的思索，落实脱贫 政策反应还不够快速，抓扶贫工作更多是

4、完成上级规定任 务，对一些难啃的“硬骨头”存有畏难心情，有时遇到“难题”、“冲突”存在绕道走的现象；四是随着年龄的 增长，有“干累了、歇口气”的想法，特殊是面对一些棘 手问题，有时顾虑比较多，考虑负面因素多决策上不够果 断，致使一些工作推而不进等。 二是存有推动复工复产不到位的问题。疫情防控风险等级降低 后，对上级关于主动推动复工复产的政策执行有“看一看、 等一等”的思想，说究竟还在责任担当不够，怕担责。同 时，对分管单位部门存在的不敢担当、不愿负责等现象管 理不严、督促不力，存有推动复工复产不够主动主动的问题； （四）关于持续推动中心巡察反馈看法、“不忘初心、 牢记使命”主题教化查摆问题的整

5、改落实方面。经过仔细反思，还存在如下问题和不足一是在整改中存在口号喊得偏高、工作推动速度偏慢的问题，存在回避问题、规避责任的状况, 有时还存存在以喊口号代替做工作的现象；二是有些整改措施针对性、操作性不够强，没有从制度层 面去制定治本之策；三是在重要整改工 作推动时，决战决胜的冲劲不足，存在前期部署严、后继 推动松的问题等。 （五）关于着力解决形式主义问题，为基层减负；解 决官僚主义、为官不为，以及对群众合理诉求推诿扯皮、 敷衍塞责，甚至对群众反映剧烈问题麻木不仁、消极应付 问题方面。一是还存在官僚主义现象，如存在下 基层少、调研不深化、模范带头作用不突出的问题，存在 对干部职工一些诉求推诿扯

6、皮的现象，存在“多一事不如 少一事”的思想，存有“脸也不难看、门也不难进、事照 不好办”服务差的变异现象等。 二是还存在形式主义问题，女口搞组织宣扬活 动时，有时拉个条幅、打个屏幕等就算完成任务了，存在 形式大于内容的现象。再如，存在“照葫芦画瓢”，把会 议内容照本宣科进行传达，或者把文件换个语气下发个文 件，实行措施不详细不到位，存在敷衍塞责、搞形式 走过场的现象等等； （六）关于仔细贯彻党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，压实全面从严治党主体责任，解决任人唯亲、拉帮结派等选人用人问题，以及腐败问题仍不同程度存在等群众反映剧烈问题方面。能够仔细贯彻党委（党组）落实全面从严治党主体责任规

7、定，能够坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种种偏向，能够开展指责和自我指责，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微， 严格按规则正确行使权力。但经过仔细反思，还存在如下 问题和不足一是以一般党 员身份参与党的组织生活和所在党支部活动不常常，有时 因公务繁忙，没有按时参加所在支部的“三会一课”、讲 党课等组织活动，有时参与也是为了完成规定动作的任务; 四是不能主动、正确地开展指责与自我指责，有时自我批 评不仔细，相互指责不较真；五是在公务接待中，有“好 面子”思想，对自身要求不够严格，有时在公务活动中有 打擦边球现象；六是对于廉洁自律若干规定执行不

8、够严， 廉洁意识还不够强，主观意识中认为，只要不发生违反廉 政建设原则性问题的事情就行，没有真正做到防微杜渐， 警钟常鸣等。 二是存在“两个责任” 履行不够到位的问题，全面从严治党责任和压力传递不够, 距离新时代全面从严治党工作的新要求还有肯定的差距。 在干部教化管理上有时“失之于宽、失之于软”，对一些 违规苗头重视不够，缺乏深查细纠的仔细看法和较真精神, 对执纪问责工作中发觉问题跟踪落实不够； 二、存在问题的缘由剖析 （一）政治理论学习还有待深化。要进一步加强对党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记系列重要讲话精神深化学习、扎牢精神“篱笆”，使得自身的理论学问更具系统

9、性，真正做到学用结合、学以致用。 （二）志向信念还不够坚决。由于对自身世界观、人生观、价值观的相识和改造还不到位，在思想上、工作中有了懈怠、放松，存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误相识，导致自己的行为没有达到标准要求，对群众反映剧烈问题没有做到立刻办理等，这实质上是志向信念还不够坚决。 （三）党性修养还有待加强。作为一名老党员，工作中也始终坚持学习，自认为已经坚固树立了“四个意识”，坚决了“四个自信”，也做到了“两个维护”，党性修养已经达到了肯定的层次和程度了，因而与时俱进、汲取新理念的力度和速度有所减弱，从而不自觉放松了党性熬炼，把自己等同于一般党员，缺乏高标准

10、严要求，不能主动投身到肃穆党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中，没有常常在肃穆的党内政治生活中熬炼党性、坚决志向信念。 （四）担当意识还有待提高。有时工作抓得不紧、有时办事落实不力、有时求稳怕乱怕得罪人等，这都是担当意识薄弱的表现，没有从一名真正共产党员的角度去学会担当。 三、下步努力方向和整改措施 （一）不断深化理论学习，提高政治修养。学到老，活到老，我一方面要坚持自学，另一方面要主动向专家请教，向领导请教，向同事请教。深化学习党的十九大报告和党章，学习习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编等，自觉对表对标、刚好校准偏差。自觉增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”，激

11、励自己砥砺“不忘初心、牢记使命”的精神品行，更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。 （二）坚决政治立场，做到一心为民。一是树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在大是大非面前，在关系和确定党和国家前途命运的关键问题和关键时期，始终保持醒悟的政治头脑，始终保持政治上的敏锐性，始终保持端正的政治看法，始终保持坚决的政治立场，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是坚固树立“人民对美妙生活的憧憬，就是我们的奋斗目标”的宗旨意识，通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众，持续开展帮扶企业、帮扶群众工作，切实维护党在群众中的形象。 （三）加强作风建设，保证清正廉洁。严格落

12、实中心八项规定，自觉抵制“四风”的侵蚀，自觉抵制歪风邪气，坚决筑牢抵挡圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人，建立行之有效的制度规范，真正让制度内化于心，外化于行，成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。主动报告个人有关事项，管住自己、把住小节，在任何时候、任何状况下都不越轨、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培育清廉理念，做到廉洁自律，让廉洁从政内化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自励，自觉做到“忠诚干净担当”，永葆共产党员清正廉洁本色。 第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页