纪检监察干部“落实全面从严治党主体责任营造良好政治生态”民主生活会班子成员六个个人对照检查.docx
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1、纪检监察干部“落实全面从严治党主体责任营造良好政治生态”民主生活会班子成员六个个人对照检查 依照市纪委、市委组织部关于召开专题民主生活会的通知要求,我牢牢围绕“落实全面从严治党主体责任,修建良好政治生态”这个主题,聚焦仔细学习贯彻习近平新时期中国特点社会主义思想等6个方面内容,在学习研讨、调查探讨的基础上,实行征询看法、谈心交心、自我反思等方式,进1步检视问题、剖析根源,认清了差距不足、理清了整改方向。下面,由我做个比照检查。 1、存在的主要问题 (1)仔细学习贯彻习近平新时期中国特点社会主义思想,严守党的政治纪律和政治规则,同以习近平同志为核心的党中心保持高度1致,坚决爱护党中心权威和集中统
2、1领导方面。主要存在“3个差距”:1是深钻细研的劲头还不足。对习近平总书记系列重要讲话特殊是新时期中国特点社会主义思想,虽然能够主动学、跟上学,但有时从字面理解较多,急用现学多,记住1些观点多,静下心来学原著、悟原理,从系统上理解掌控不够,受本身胸怀、眼界、地步、实力的限制,没有把包括其中的立场观点方法悟透,有时存在以干代学、急用先学、现用现学的现象,理解领悟表面化、零散化、碎片化。2是内化转化的实效还不强。还没有真正把创新理论内化为思索问题的科学思维、指导实践的有力武器。面对当前经济下行压力增大的情势,深化理解掌控稳中求进工作总基调,落实“6稳”“6保”要求,利用新思维新理念,谋转型、促发展
3、的招法还不多,有时还满意于按部就班、亦步亦趋,没有真正做到理论与实践融会贯穿。3是政治站位的素养还不高。从政治上把大局、看问题、想事情,还没有完全构成自觉,对1些隐形斗争、变异“4风”,缺少足够的警惕警觉,抓工作也多是从详细问题上考虑,对政治意义、政治要求、政治影响等想得不够深化,还欠缺掌控情势、前瞻预见的敏锐性。大是大非问题眼前能够头脑醒悟、立场坚决,但还缺少见微知著、由表及里的敏锐眼光,对1些负面言论消息包括1些“低级红”、“高级黑”缺少警惕性和指责的志气,没有很好的爱护党的尊严和权威。 (2)持续深化绽开“高校习、深调研、真落实”,落实省“1+1+9”工作部署,推动市委“1+1+4”工作
4、举措方面。主要存在“3个不足”:1是精神状态还不够激昂。有时抱有小进则满的想法,在1些单项工作上冒了尖、出了成果、遭到了确定,就觉得已差不多,可以歇口气了;有时抱无所谓的“佛系”心态,不愿争先创优、不愿站排头、当第1,有时工作不求过得硬,只求过得去,事实上还要担当作为意识不强;有时抱有求稳求安的思想,对1些工作感到自己驾轻就熟,有时求稳有余,闯劲不足,感到能把工作处理清就可以够了,满意于工作平平稳稳,缺少在全局、全系统范围内确立地位的意识。2是担当精神还不够适应。面对深化机构改革、理顺职能定位的情势,存在干工作“等等看”、“别越位”想法,满意于把眼前的干好,对整体建设安排不够、设计不够。面对工
5、作中遇到的难点问题,有时存在求稳怕乱的顾虑,大多以维稳心态推动,能放就放1放,能拖就拖1拖,主动出击、主动作为还不够。面对狠抓工作落实的要求,还缺少跟踪问效的实劲、勇于较真的硬劲、肃穆问责的狠劲,背后是不想下真功、不敢唱黑脸、不愿得罪人。3是实行决策还不够坚决。对党中心重大决策部署和上级唆使要求,能够从讲政治、讲虔诚的高度,认仔细真抓好实行,但有时存在掌控不全面、理解不深透的问题,围绕落实省“1+1+9”工作部署,推动市委“1+1+4”工作举措,对其深远意义思索不深、实践路径掌控不准,出现等靠观望的思想;实行上还缺少详细管用的措施方法,有时思前想后、瞻前顾后,反应出自己的号令意识还不强。 (3
6、)构建“令行制止、有呼必应”疫情防控和复工复产方面。主要问题1是工作的前瞻性不够。干工作有时候存在“头痛医头,脚痛医脚”的现象,缺少长远思路和发展眼光,没有系统性地去分析和解决深层次的问题。比如,在习近平这1打基础、管长远的工作上,国家和省级主管部门正大力推动,考虑到需投入大量人力、物力,市本级就放慢了攻坚力度,从而突破不大。2是开拓创新精神不足。推开工作习惯按部就班,存在求稳怕乱心态,以致于只求工作完成,没有到达工作出彩的程度。比如在习近同等方案的出台,认为省级方法还没有出台,没有参照对象,因此结合实际深化调研不够,探讨起草工作进展缓慢。3是存在趋利导向。认为绩效考核等工作触及干部职工切身利
7、益,因此对有奖项的工作关注更多;少数工作站位不高、格局不够,存在“小我”的思想,没有站在全局考虑。 (4)持续推动巡查巡察整改落实和“不忘初心、牢记使命”主题教化查摆问题整改落实方面。存在的主要问题1是对巡查巡察反馈看法相识不到位。由于历次巡查巡察反馈的问题触及到自己本职及分管工作较少,所以对反馈工作有意无意进行模糊相识,力避“事不关己高高挂起”,毛病地认为巡查巡察是1阵风,巡过以后就没问题了,导致整改工作不主动主动,敷衍了事。2是平常监督不完善。落实党风廉政建设工作主要靠年初分解、年中督查、年终考核3个时段,经常性督导、检查、提示还比较少。党务、政务透亮度不足,公然程度和范围不够广,有关询问
8、、投诉等大众利益诉求渠道有待进1步拓宽。3是激励培育优秀年轻干部、为优秀年轻干部脱颖而出搭建平台、创建条件不够。 (5)克服情势主义官僚主义问题方面。主要问题1是精文简会不完全。对与中心工作联系不紧密的事务,存在以会议落实会议,以文件贯彻文件现象,后续的督办落实不够;会议依旧较多,少数简洁的工作,也召开调度会,1定程度上影响了抓落实的进度。2是改进风格榜样示范不够。没有时时刻刻带头遵照工作纪律,刚好通报行迹不够,致使汇报工作签批事项的同志有白跑几趟的现象;工作效率有待提高,事不过夜、案无积卷的良好风格坚持不够,少数工作等期限到了才匆忙补课;有时候推开工作过份强调按程序办理,没有全面解放思想,还
9、存在等领导唆使再落实的心理。3是节俭节俭从严把关不紧。“过紧日子”的动机没有树牢,有时候干工作,为了寻求又好又快地完成任务,没有精打细算,忽视了本钱造价,造成了奢侈现象;1些详细细微环节把关不严,对纸张单面打印、人走未刚好关灯的现象管理不严。 (6)压实全面从严治党主体责任方面。主要存在问题1是主体责随意识不强。对“主体”相识不足,存在着观念上的毛病,认为纪检监察是党风廉政建设的主体,没有意识到自己身为党员和新情势下本身的责任,觉得只要工作不出问题,就是完本钱身工作和遵照了党的纪律,忽视了自己真正担当起的主体责任。2是实行监督责任没有完全到位。总是重学习轻落实,详细的落实措施不足,在平常的监管
10、方面没有得到加强。3是学习党章、党纪党规方面不够全面深化。在学习党章、党规党纪方面与“通知”要求存在着差距,学习情势上单1,内容上深度不足。自我指责与检查监督的力度和广度还要进1步加强。 3、产生问题的缘由分析 1是主观世界的自我改造有所放松。从政以来,前后对马克思主义哲学、政治经济学、党的基本理论、基本线路进行过系统学习,对我党的光荣革命斗争史、重大军事战役进行过系统探讨,又经过组织上的多次培训,系统学习过先进典型人物的有关资料,但随着工作岗位变更,经常忙于困难的详细事务,自觉不自觉地放松了政治理论学习,即使学习,也只是学习重点的东西,没有全面系统地对有关方针政策进行深化的探讨,特殊对习近平
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