2022年关于开展纪律作风整顿活动实施方案.docx

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1、2022年关于开展纪律作风整顿活动实施方案 依据中共XX县委关于开展纪律作风整顿活动的通知(府字202238号)文件精神。经镇党委探讨，确定在全镇党员干部中，开展为期3个月的纪律作风整顿活动， 集中整治当前干部队伍思想、纪律、作风等方面存在的突出问题，为推动此项工作落到实处，特制定如下实施方案: 一、指导思想 坚持全面从严治党，深化贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步严明纪律规则，全面整顿干部作风，健全干部监督管理和作风建设长效机制，切实转变工作作风，激发广阔党员干部的责任感、使命感，形成勇于负责、敢于担当、主动作为的优良作风，打造忠诚干净担当的干部队伍，营造风清气正的

2、干事创业环境，推动各项工作有效落实，为新时代大XX的发展供应坚毅保障。 二、整顿重点 政治纪律方面：政治站位不高，规则意识、纪律意识淡化，制度执行不到位;政治敏锐性不强，对出现的歪风邪气和不良现象不抵制、不斗争，听之任之，袖手旁观，甚至推波助澜。 思想意识方面：大局意识不强，存在本位主义思想，不能站在全局和长远的角度考虑问题、谋划工作;思想政治素养不高，存在跑官要官、要挟组织、散布谣言等不良习气。 履职尽责方面：进取精神减退，不敢担当，不愿负责，对县委、县政府的决策部署和重点工作重视不够、推动不力;干部管理失之于宽、失之于软，干部队伍凝合力、战斗力不强。 三、总体目标 全镇党员干部要严守党的政

3、治纪律和政治规则，坚决听从镇党委集中统一领导，坚决实行镇党委各项决策部署，坚决杜绝有令不行、有禁不止，始终做到旗帜显明讲政治，严以律己守规则，履职尽责勇担当。一要带好班子。带头讲党性、重品德、做表率，自觉维护班子团结，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，打造团结协作、步调一样、坚毅有力的领导班子。二要管好干部。仔细履行管党治党政治责任，对歪风邪气和不良现象敢于发声勇于亮剑，对干部要严格管理、严格监督，教化引导干部职工遵规守纪、爱岗敬业、团结友善，打造一支素养过硬、作风优良、奋勉有为的干部队伍。三要干好工作。强化责任担当，主动干事，激情干事，把全部心思和精力都用到干事创业上来，在困难面前敢闯

4、敢试、挑战面前敢做敢为、硬仗面前敢打敢拼，高质量、高标准完成各项工作任务。 四、方法步骤 这次干部作风整顿从2022年6月底起先，到2022年9月底结束，分四个阶段进行。 (一)宣扬动员阶段(2022年6月24日7月5日)。主要任务是制定活动方案，层层动员部署，强化学习教化，深化思想相识。 1.召开动员会议。各村要结合自身实际，制定作风整顿实施方案，7月1日前组织召开动员大会，深化进行思想发动，作出工作部署，并成立相应的组织领导机构。 2.加强学习教化。坚持把加强学习教化、提高思想政治素养贯穿始终，实行个人自学、集中学习、开展警示教化等多种形式，仔细学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会

5、主义思想和习近平总书记关于全面从严治党、纪律作风建设等方面的重要论述，仔细学习党章党规党纪，仔细学习五个必需五个决不允许七个有之等内容，做到学习有安排、有记录、有心得，进一步增加政治意识、纪律意识和责随意识。 (二)查找问题阶段(2022年7月6日7月31日)。主要任务是围绕思想、作风、工作、制度等方面，通过多种方式，深化查找突出问题，把问题找准、找全，形成问题清单。 1、自己找。全镇党员干部要比照党章党纪、合格党员标准、岗位职责，以严的精神、实的看法，深化查找班子及个人自身存在的突出问题。 2、群众帮。充分发动群众，采纳座谈、走访、设立看法箱、发放征求看法表等方式，听取和征集群众的看法建议，

6、特殊要注意听取工作对象和服务对象的看法，用群众帮的方法找准自身的问题和不足。 3、社会评。把党员民主评议、组织群众评议结合起来，广泛听取各方面看法，仔细梳理吸纳，列出班子和个人问题清单，为集中整改打好基础。 (三)整改落实阶段(2022年8月1日9月10日)。总体要求是思想整改、作风整改、工作整改、制度整改，主要任务是比照问题清单，制定整改方案，建立整改台账，逐一对账销号。整改结果要对外公示，接受群众监督，确保整改措施落到实处。 1、组织开好专题组织生活会。各党支部要组织召开专题组织生活会。扎实开展指责与自我指责，全面查找有无履职不到位、作风漂移、不负责任、对困难和问题视而不见、绕道走或相互推

7、诿的现象，剖析党员干部思想深处有无畏难心情、侥幸心理甚至冷漠麻木的问题，分析缘由，深挖根源，提出整改措施。会后，要在肯定范围内通报组织生活会状况。 2、强化执纪问责。坚持把纪律和规则挺在前面，肃穆查处违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律问题。查处对中省市、县委和镇党委重大决策部署不落实、懒政怠政和失职渎职等问题;查处纪律松弛、自由散漫、管理混乱等问题。对在整顿活动中有问题不整改、大问题小整改、边整改边再犯的，要肃穆指责教化，必要时实行组织措施和纪律措施;对群众看法大、整改不到位的干部，要肃穆问责。 3、健全制度体系。要立足实际，围绕责任落实、工作推动、日常管理等方面制

8、度缺失、滞后问题，坚持标本兼治，重新修订完善一批规章制度，建立健全制度体系，用制度管权、管事、管人，促进各项工作规范、高效开展。要刚好梳理总结作风整顿中的好做法、新阅历，根据务实管用的原则，将其提炼固化为制度，形成持续推动纪律作风建设的长效机制。 (四)总结验收阶段(2022年9 月10日9月26日)。主要任务是总结验收、考核评比。镇党委作风整顿领导小组办公室要仔细做好验收工作，细化量化考核内容，并做出明确评价，主要看学习是否仔细扎实，整改措施是否有力，作风方面存在的问题是否解决。要用好三项机制，抓好正反典型，对作风优良、敢于担当、奋勉有为，在改革发展中领先突破、工作业绩突出的，树为标杆，大力

9、宣扬表扬;对搞形式、走过场的，责令延期整顿，同时对相关责任人进行问责，年度不得评优树模。整顿结束后，各支部要向镇党委写出书面总结报告。 五、工作要求 (一)加强组织领导。各支部负责人要切实担负起第一责任，根据文件要求，紧密结合本支部实际，查找问题，列出问题清单，明确整改措施，做到有的放矢、对症下药，坚决杜绝搞形式、走过场，坚决社绝无视问题、回避掩盖问题。活动方案要在7月1日前报领导小组办公室审核。 (二)强化监督检查。镇党委将成立专项督导组，由镇纪委对各村整顿活动开展状况进行专项督查指导。督导组要仔细履行职责，通过随机抽查、明察暗访、检查指导等方式，有效传导压力、发觉问题、驾驭动态、促进整改。对思想上不重视、活动走过场的组织和个人，在全镇范围内通报指责，并责令限期补课。 (三)注意工作实效。各支部要把本次整顿活动与当前重点工作结合起来，做到两手抓、两促进。要充分运用宣扬栏、微信公众平台等途径，大力宣扬先进典型，起到示范引领作用;刚好曝光反面典型，起到警示教化作用，确保活动取得实效。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页