小学校园学生欺凌事件突发应急预案四篇样例.docx
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1、学校欺凌事件应急预案为了建立校园预防欺凌事件发生的长效管理机制,提高 快速反应和处置能力,将防患和处置工作纳入法制化、科学 化和规范化的轨道,最大限度地降低敏感事件发生的几率以 及造成的伤害,维护和确保学校的稳定和发展,保障学生的 身体健康和教育教学工作的正常运行,从我校实际出发,特 制定我校欺凌事件应急处置预案。一、指导思想牢固树立“安全第一”的思想,增强大局意识和责任意 识,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件的 工作,保障校园安全,维护校园稳定,推进校园建设提供良 好的育人环境。二、治理目的通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学 生行为,促进学生身心健康,建设平安校园
2、,和谐校园。三、组织领导根据上级主管部门要求,成立预防和处置校园欺凌事件 工作领导小组,负责指挥、协调和组织我校校园重大欺凌事 件的预防和处置工作,对重大欺凌事件预防和处置工作作出 决策,协调解决预防和处置工作中的重要问题,必要时向上 况较为严重的,还要在第一时间打110电话,争取时间,防 止事杰失控。一旦出现人身伤亡事故,首遇老师要马上报告学校, 同进拨打120急救电话,与此同时,积极做好组织送往医院 进行抢救处理的相关准备工作。2 .问题处理程序由首遇老师依照首遇负责制的三条酌情执行。值班领导,安全办接到报告后,迅速召集德育处及相 关班主任赶赴现场,积极疏导、化解矛盾,有效控制事态进 一步
3、蔓延,力争在第一时间第一地点解决问题,若现场情况 已达到难以控制的程度,要立即报告校长并打电话报警。一旦出现人身伤害事故,马上拨打急救电话,由德育处 相关成员会同班主任组织送往最近的医院进行抢救处理,同 时要与相关家长取得联系。3 .事后处理由德育处、班主任召集本校肇事学生进行询问,了解 事情经过,及时与家长取得联系,多方配合,做好事后的初 步处理工作,力争不留隐患,并做好相关记录。对校外社会人员,应配合警方及时做好事后处理工作, 对校外学生,要及时与就读学校取得联系。由分管安全校长、德育校长负责向校长汇报情况,并 提出相关的处理意见,提请校委会讨论通过。全校通过处理结果,警示学生以引为,访止
4、此类事故的再次发生。4 .事故调查,善后处理。学校应急组在110的协助下,应立即协助上级主管部 门对伤员进行救护,并安排家长情绪等。学校应急组负责协助110调查事故发生经过。如属于责任事故,追究责任,并进行相应处罚。5 .责任追究、纪律处分。凡学校教师,必须积极参加与校园欺凌事件的防护,对 学校出现的欺凌事件进行及时处置,对欺凌事件反应退缓, 故意推脱,懈怠而导致校园安全事故进一步扩大的,学校将 对该教师严肃处理。违反上述规定的,经校委会及有关部门的认定,由学校 依照相关规定对责任人员给予行政纪律处分或者其它处罚。 因失职或者管理失控发生事故,造成恶劣影响的,由有关管 理部门,和公安依照有关法
5、律预以处罚,构成犯罪的,由相 关部门依法追究刑事责任。校园欺凌事件应急预案为了建立校园预防欺凌事件发生的长效管理机制,提高 快速反应和处置能力,将防患和处置工作纳入法制化、科学 化和规范化的轨道,维护和确保学校的稳定和发展,保障学 生的身体健康和教育教学工作的正常运行,根据关于开展 校园欺凌专项整治的通知要求及相关法律法规,从我校实 际出发,特制定我校欺凌事件应急处置预案。一、指导思想牢固树立“安全第一”的思想,增强大局意识和责任意 识,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件的 工作,为保障校园安全、维护校园稳定、推进校园建设提供 良好的育人环境。二、治理目的通过专项治理,加强法制教育
6、,严肃校规校纪,规范学 生行为,促进学生身心健康,建设平安校园,和谐校园。三、组织领导根据上级文件要求,相应成立预防和处置校园欺凌事件 工作领导小组,负责指挥、协调和组织我校校园重大欺凌事 件的预防和处置工作,对重大欺凌事件预防和处置工作作出 决策,协调解决预防和处置工作中的重要问题,必要时向县 教育局、公安及时汇报,检查欺凌事件预防和处置工作落实 情况。(一)应急领导小组成立以一把手校长为组长、其他校领导和处室、部门负 责人为组员的校园欺凌事件应急处置工作领导小组。领导小组负责组织实施校园欺凌事件的应急处置工作,加强部门、 人员之间的沟通和协调,决定应急处置工作中的决策和措施, 确保校园欺凌
7、事件应急处置工作及时、有序、高效。校园欺凌举报电话: 组长:XXX (校长)副组长:XXX、XXX组员:XXX、XXX、XXX、XXX、班主任、(二)现场防暴组发生暴力欺凌事件时,组长马上带领相关人员赶赴现场,对施暴者进行强行阻止,必要时可实行正当防卫行为。组长:XXX 组员:学校保卫科人员及德育处工作人员(三)疏散引导组发生欺凌事件时,组长马上要求相关人员到现场疏散未被施暴的学生,被施暴的学生,并机智地疏散到安全地带。组长:XXX组员:各年级段长和班主任(四)通讯联络组发生欺凌事件时,组长迅速组织相关人员赶赴现场,了 解情况,同时向“110”和上级主管部门报告,保持通讯联 络畅通,及时传达情
8、况。组长:XXX组员:办公室人员等(五)现场救护组发生欺凌事件后,组长迅速组织本组人员赶赴现场,对 受伤人员进行救治,并立即与“120”联系。组长:XXX组员:总务处人员U!1 .坚持“安全第一”的原则。增强政治意识、大局意识 和责任意识,积极、主动、扎实、认真地做好预防和处置校 园欺凌事件的工作,维护校园稳定、推进和谐校园的创建。2 .防止矛盾激化原则。对参与重大聚集事件的学生,要 坚持可散不可聚、可解不可结、可顺不可激,以教育疏导为 主,力争把问题解决在萌芽状态或初始阶段。对出现可能影 响校园稳定的言论、动态或事态,“宁可信其有,不可信其 无“,不可麻痹大意、掉以轻心,要做到早发现、早布置
9、、 早处理,力争把事态平息在萌芽状态。特别在三个主要环节 上必须引起足够重视:一是问题发生前,要立足防范,超前 工作,掌握主动;二是问题发生后,要迅速判明性质,依法 办事,注意方法,及时果断处置;三是事件平息后,要做好 善后工作,防止出现反复。3 .本方案的办事程序遵循预防为主、分级负责处置的原 则。校长对学校整体安全负责,学校各处室负责人对本处室 安全负责,各年级长对本年段学生安全负责,各班级班主任 对本班学生安全负责,欺凌事件一旦发生,必须第一时间逐 渐上报。对已经发生的欺凌事件,严格要求按“事故原因不 查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落 实不放过,教训不吸取不放过”原则
10、查明原因、严肃处理、 追究责任,已维护法制和纪律的严肃性,对学生和社会负责。五、平时的管理和教育工作1 .广泛宣传。充分利用学校教育阵地,如电子屏、橱窗、 宣传语、校园广播站等,向师生、家长广泛开展校园反欺凌 教育宣传。宣传有关法制知识和典型案例,宣传核心价值观 关于友善的要求和处理人际关系的基本准则,宣传校园欺凌 行为的危害和恶劣影响,形成反校园欺凌的震慑力。邀请专 家和公安人员来校进行专项讲座,进行宣传教育,让学生了 解校园欺凌的危害及后果,积极宣传校园中团结友爱、和谐 共进的优秀事例,做好正面的引导,建设优良校风、班风。2 .开展教育。集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的 国旗下讲话,开
11、展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规 教育、遵纪守法教育、行为规范和安全防范知识教育;召开 教职工会议,组织学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政 策、措施和方法,严禁体耨和变相体罚学生,绝不允许教师 成为校园欺凌的制造者;开展主题班会,通过班会,帮助学 生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。3 .明确责任。明确相关部门、相关人员职责,强化责任 意识,做到“谁值班谁负责、“谁首见谁负责,杜绝相 互推诿现象,做好应急处置和汇报。如情况紧急,可直接向 校长汇报,在校长指导下进行应急处置或报警;如情况失控, 紧急联系校园保安人员,第一时间进行隔离、疏散,防止事
12、态进一步扩大和恶化;如发生人员伤害,视情况可先报120 并组织紧急救护,后汇报。4 .加强预防。加强摸底排查,要全面开展涉校涉生矛盾 纠纷隐患排查,积极化解矛盾纠纷,对各种苗头性问题要及 时处置,对个别品行不端行为的学生,要采用教育与矫正相 结合的方法开展帮扶工作,转化他们的行为方式,必要时联 系其监护人共同开展教育。加强心理干预,要充分发挥学校 XX组织、心理咨询室和心理辅导教师的作用,加强校园防控。 要加强校园欺凌治理的人防、技防和物防建设,建立完善关 于校园欺凌的各项制度,完善校园视频监控设施。六、欺凌事件的处置流程1 .一般欺凌,未造成显著伤害的事件,由年段长负责调 查处理,班主任进行
13、协助,主要对受害人进行宽慰,疏导, 告知家长等,对实施欺凌行为人进行排查,教育,告知家长, 报学校进行纪律处分,结合其他欺凌事件,对学生进行主题 教育,预防再次发生。2 .校外欺凌及校内严重欺凌,造成伤害的事件,由保卫 科负责调查处置,年段长进行协助,首要是对受伤人进行医 治,告知家长,由心理老师进行心理疏导,对实施欺凌行为 人,告知家长,严厉处分,直至开除学籍,涉及违法的事件 要报X相关部门处理。3 .如欺凌事件正在发生或刚刚发生,造成严重伤害的事 件,按照下列程序执行:(1)通讯联络组立即拨打no和120,并立即报告上级 主管部门,先口头、后书面。同时,根据情况通知相关学生 家长,并做好接
14、待解释工作,稳定家长和家属情绪。(2)防暴组立即采取有效措施,制止和控制欺凌者其 进一步施暴,防止事态进一步扩大,有必要时协助公安民警 制服施暴者。(3)救护组采取相应措施进行紧急救治。(4)疏散组马上把学生疏散到安全地点,清点人员, 稳定学生情绪。七、校园欺凌事件处置的后续事宜和责任追究(一)每个责任人,应对其管辖范围内的学生和其他人 员,要不断的加强教育直至消除欺凌隐患。(二)每个责任人,应对其管辖范围内的被欺凌人实施 跟踪关注,防止被报复、心理扭曲、自我放弃等行为的发生。(三)全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重 大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒 报现象的将追究
15、相关人员的责任。对每个责任人在处置过程 中的推诿、拈轻怕重、玩忽职守,不处置的工作人员将在评 比、职称晋升、绩效考评等方面,依据学校的考核制度进行 处理,对造成严重后果,涉嫌违法的交由纪检和司法机关处 理。全体教职员工都要高度重视校园安全工作,深刻汲取各 地发生的校园欺凌事件教训,结合实际,举一反三,严防此 类事故在我校发生。要加强学校教育教学常规管理,严防因 管理不当而发生的意外。要采取措施,加强安全防范能力建 设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实 安全工作责任。把安全教育管理工作的好坏与个人的评先评 优、职称评定和绩效工资挂起钩来,严格落实“一票否决 制”,使安全教育管理工
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