“五大”要求、“六破六立”大讨论活动的心得体会(十六篇).docx
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1、“五大要求”和“六破六立”交流心得体会在全党深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会 主义思想主题教育的关键时期,按照省委有关工作要求,在 全局开展落实“五大要求”、推动“六破六立”大讨论正当 其时、十分必要。作为党员干部要以求真务实的工作态度、 严谨扎实的工作作风、奋发有为的工作状态,持续推动思想 大解放、能力大提升、环境大优化、作风大转变、工作大落 实,奋力走出XX事业高质量发展之路,以实际行动忠诚捍 卫”两个确立、坚决做到”两个维护,下面本人结合工作 实际谈谈此次大讨论活动的学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求,首要在于解放思想 观念。在谋划工作、推进改革过程中,要牢固树立开放
2、创新、 开拓进取的意识,善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和思 想天花板”,提升标准找差距,放大坐标找不足。面对推 进博望区县域治理模式创新试点这种全新的探索性工作,积 极寻求破除壁垒的新办法,大胆探索县域治理模式现代化新 模式。落实“五大”和“六破六立”要求,关键在于拉高工作 标杆。全面对标沪苏浙,坚决破除工作低标准、低要求,大关于开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论的交流发言材料通过对省委书记在主题教育专题党课上所作报告的学 习,本人深刻领悟到要以学铸魂,从党的科学理论中悟规律、 明方向、学方法、增智慧,切实提升政治能力、思维能力、 防范化解风险能力。XX书记的党课,生动且具体,指出了
3、现 阶段党员干部的短板,也明晰了下一步工作的重点和要求, 我将以此次学习为契机,牢记习近平总书记殷切嘱托,树立 强烈的忧患意识,以时不我待、只争朝夕的精神,不断提高 政治站位、大局意识,努力谋划好本职工作,出新招、想奇 招,争取在党建、队伍建设方面更上一个台阶!书记在党课报告会上提出“五大”要求,要求全省干部 做到“六破六立”,讲理论、摆事实、列数据,分享思考和观 点,我们要对照“五大”要求、“六破六立,把自己摆进去, 对标对表检视工作。具体到司法审判工作,我们要始终牢牢 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践 行习近平法治思想,把坚持党的领导、坚持以人民为中心的 发展思想具体落
4、实在、体现在工作中。比如行政审判,是“民 告官”的法律制度,一方面要监督行政机关依法行使职权,就 需要“把屁股端端地坐在老百姓一面“,把以人民为中心的 理念落实到每一个行政案件中。另一方面行政审判是全面推 进依法治国中的重要一环,法官在办理案件的过程中必须要 有高度的政治敏感性,要自觉把个案审理放在党和国家的大 局中去思考,切实保障党的路线方针政策在行政审判工作中 得到不折不扣的落实。要革新观念,变“要我干”为“我要干”,打破不符合、 不适应的思想禁锢,破除束缚发展的旧观念、旧体制、旧方 法,放开手脚,大胆创新,以时不我待之姿实施“思想破冰工 要破除碌碌无为、甘于“躺平”的畏难观念,树立攻坚克
5、难、 迎难而上的奋斗意识。要破除“急于求成、急功近利”的短 期观念,树立一抓到底、久久为功的实干意识。要不松劲、 不停步、再出发,以优良作风推进司法工作高质量发展。2023年关于“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论发言材料思想是行动的先导,只有不断解放思想、创新思维、拓 展视野,行动才有目标、有方向。深入开展“五大”要求,六 破六立”大学习大讨论,立足自身岗位,主动补齐自身工作短 板,在千头万绪的工作中抓住牛鼻子。具体到法院工作,要 抓住案件质量这个关系法院自身职能和当事人切实利益的 关键,坚持矛盾纠纷实质化解,不断锤炼过硬本领,做到公 正司法、司法为民。思想需进一步解放。从法院工作而言,解
6、放思想就是不断更新我们的审判理念,不断夯实为民司法的初心。以群众满意为导向,努力让 人民群众在每个司法案件中感受到公平正义,切实增强人民 群众对司法的信赖和信心。要坚持以人民为中心,案件无大 小、快慢、亲疏之分,每一个案件都需要及时处理和公平对 待。二、作风需进一步压实。执法办案要立足于实质性化解矛盾纠纷,把矛盾化解在 基层,把问题解决在当地,更好地保障人民群众权益。坚持 当事人和人民群众的感受出发想问题、抓办案,增强人民群 众对司法公正权威的认同。要依法办事能动履职,对待案件 必须尽全力查清案件事实,将案件的来龙去脉、因果关系、尤其是关键事实和核心 证据表达清楚明白,阐明该案的是非黑白。要担
7、当作为,具 体是听取意见、释法说理、化解矛盾、谁执法谁普法,让案 结事了。三、坚持矛盾纠纷实质性化解。充分发挥司法能动性,践行新时代“枫桥经验”,通过与 群众的真心交流寻踪觅源,还原事情真相。坚持人文关怀, 积极作为,主动回应人民群众的诉求和关切,努力实现案结 事了和“三个效果”的统一。坚持信访问题的实质化解,不断推进社会和谐。对送上门的群众工作,要坚持有信必复,有错就改,用心用情办理,解决群众“急难愁盼”问题。关于“五大”要求、“六破六立,做到以下几点:一是坚持党的领导,加强理论学习。要将党的领导贯穿法院工作各领域全过程,旗帜鲜明讲政治,不断增强“四个意识、坚定“四个自信、做到“两个维护”。
8、二是加强业务学习,发扬奋斗精神。立足工作岗位,加强对法律业务知识的学习,提升自己的专业素养;总结反思, 形成经验,丰富知识,创新工作方式方法;认真研读各项工 作部署,推动“案件质量建设年”走深走实。三是坚持司法为民,提升服务能力。我们要始终坚持以 人民为中心,把人民利益放在最高位置,坚守为民初心,强 化公仆意识,厚植为民情怀。四是勇担工作重任,改进工作作风。面对复杂的案件敢 于钻研,围绕办案质效精准发力,努力实现案件审理政治效 果、社会效果、法律效果相统一。不断改进工作作风,要拒 绝躺平,摒弃畏难情绪,严守清正廉洁,自觉用职业道德约 束自己,树立惩恶扬善浩然正气。“五大”要求、“六破六立”大学
9、习大讨论心得体会围绕“五大”要求、“六破六立”开展大学习大讨论, 是学习新思想、对标先进的实际行动,是学习沪苏浙、融入 长三角的重要举措,是激发新动能、推动新发展的必然需要。 我们法院干警要从衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个 维护”的高度出发,认真学习贯彻习近平总书记重要讲话指 示批示精神,以开展大学习大讨论为契机,把更多“不可能” 变成“可能”,把更多“难为”变成“作为”,以思想破冰 引领行动突围。作为一名新时代的法院干警,一要拉高标杆,增强“不 进则退、慢进也是退”的发展危机感和紧迫感。进一步加强 党员队伍建设,充分发挥党员干部的先锋模范带头作用,推 动党支部“夺旗争星”工作,争先进、
10、创一流。二要增强“一日无为、三日难安”的责任心,切实紧起 来动起来跑起来,以钉钉子精神抓好审判执行、机关安保以 及五个基层法庭安保工作落实,把奋进的状态立起来。作为 支部书记和部门负责人要以身作则,把担当尽责的劲头鼓起 来,把干事创业的精神立起来,在困难面前不犹豫、不退缩, 在关键时刻能喊出“我来干” “跟我上”,奋勇争先,用“铁肩膀”扛起“硬担子”。三要增强“三干”本领,打开工作新局面,把过硬的本 领立起来。既要在推动能力大提升上奋勇争先,还要增强风 险意识和忧患意识,树牢底线思维和极限思维,有效防范化解工作中遇到的各类风险挑战。科学制定排查整改计划,定 期奔赴基层法庭,对其巡逻巡查安排、安
11、防设备运行、“一 键报警”安装情况等方面进行细致排查,推动法警大队各项 工作走在前列。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨 论汇报发言材料对照韩俊书记关于“五大”要求、“六破六立”讲话要 求,以及叶露中书记关于“十个突破”的目标任务,作为司 法行政机关,通过聚焦三大重点职能,把好三大重点关口, 推动法治化营商环境大优化。一、聚焦政策审查,把好惠企利企政策关。全面推进重大行政决策合法性审查全覆盖,切实把好行 政规范性文件中涉及民营企业发展条款事项的合法性和公 平竞争性审查质量关,专人负责规范性文件审查材料的接收、 预审,不符合规范要求或缺少清单内容的,及时退回补送, 避免因程序不到位而进入实质审
12、核阶段。组建专业性合法性 审查队伍,精选本单位取得法律职业资格的人员、公职律师 以及外聘法律顾问等专业人员,打造合法性审查队伍职业化、 正规化。规范涉企政策审核内容,遇重大疑难性问题,组织 进行专业论证,清单式提出意见建议和审查结论,确保规范 性文件不违反法律法规及上级政策,为上级决策提供有力支 撑,助力优化我区法治化营商环境。今年以来共审查涉及民 营企业的政策文件X份,提出意见建议XX条。二、聚焦法治供求,把好企业经营合规关。发挥律师服务的专业优势,推动劳动关系领域矛盾纠纷 源头化解,保障企业平稳健康发展。集中公证、法援、律师、 调解等公共法律服务专业力量,把司法行政部门开展的“送 法进企业
13、、学法促和谐,劳动用工体检”活动与律师行业开 展的民营企业“法治体检”百日活动相结合,通过办讲座、 座谈研讨、以案释法等形式深入企业广泛开展法律宣传、法 治体检,向企业管理人员宣讲习近平法治思想、涉企法规案 例,提高依法经营、规范管理、合规发展能力。通过上门走 访、现场咨询等方式帮助企业防范处置法律风险、妥善化解 涉企矛盾纠纷、引导企业和职工依法处理劳资纠纷,推动民 营企业依法规范经营。今年以来,为企业开展培训宣传XX场 次、撰写法治体检报告X份,梳理法律风险点XX条,提出法 律意见建议XXX条,帮助企业依法依规申请政策支持X件, 引导并指派律师承办涉企劳资纠纷依法诉讼XX件、工伤仲 裁X件。
14、为企业调解各类矛盾纠纷XX件,涉及金额XX余万 yc o三、聚焦分类监管,把好涉企执法监督关。推动企业分类监管政策全面落地,针对全区XXX家四上 企业,引导相关执法单位根据各企业上年度被行政处罚情况、 整改进度、整改效果等指标进行“精准画像”,由优到劣依 次划分为绿标、黄标、红标三类监管等级,并进行贴标识别, 根据相应等级确定执法监管类型。细化执法方案、整合执法 资源、统筹执法计划、集中执法行动,从以往无差别的“撒 网式”执法到现在分类分级“精准式”执法,真正做到“科 学分类、差异服务、合理高效”。今年以来共开展行政执法 检查XXX次,与去年同期相比减少XXX余次。给予行政罚款 XX万余元,与
15、去年同期相比下降XX%,实现检查频次和罚款 金额“双降”目标。高悬执法监督利剑,以涉企行政处罚案 卷专项评查为抓手、以公布涉企执法问题举报投诉电话为常 态、以入企走访调研征求意见为纽带,倒逼行政执法部门规 范文明执法、提高执法效果,全力维护市场主体合法权益, 努力打造一流的法治化营商环境。学习“五大”要求、“六破六立”心得体会进一步加强理论学习,努力提升能力。正身必先正心, 正心必先修心。要改变因为日常工作的繁忙,只在上级组织 时被动式地接受理论学习,缺乏学习主动性,同时也没有充 分认识到理论学习在日常工作中的重要地位和作用,不重视 理论知识积累的错误观念。要不断挤出时间自觉学习党的理 论知识
16、、业务知识及法律知识,用新知识、新思想武装头脑, 逐步提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际,结合工作 实际,开动脑筋深入思考,用理论指导实践,以实践提升水 平。要正视和克服自身存在的差距和不足,自觉地加强思想 改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意 为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立起全心全意为人民服务 的理想信念。进一步改进工作作风,强化工作落实。党员干部的作风 体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和 国家的生死存亡。干部作风好,才能推动经济社会又好又快 发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能自觉抵御消极腐 败现象的侵蚀。要根据新形势新任务的要求,全面改进工作 作
17、风,真抓实干、务求实效,进一步树立党员领导干部的良 好形象。作为办公室人员,要自觉树立高度负责的敬业精神 和饱满热情的服务意识,克服华而不实、飘浮虚荣的工作作 风,从院里的大局出发,从每一件小事做起,真真正正发挥 好办公室“润滑剂”的作用,以做老实人、办老实事,求真 务实、踏实肯干的工作作风,为检察工作的平稳有序开展提 供强有力的支持保障。“五大”要求、“六破六立”大讨论活动心得体会在研判部署上下功夫,压降道路风险。要聚焦“人、车、 路、企”四大元素,强化源头治理和风险管控,重点是瞄准 当前事故预防工作存在的薄弱环节,全面梳理近年来事故类 型和特点、易发路段等情况,找准内外部原因,拿出整改方
18、案,做到发生一起事故、消除一类隐患。在路面管控上下功夫,严查交通违法。要紧盯城区道路、 国省道、农村地区重点路段以及事故高发、违法多发时段, 加大执法力度和频次,形成严管整治氛围,从严查处涉牌涉 证、“三超一疲劳”、酒醉驾等严重交通违法行为。深入推 进城区电动自行车集中整治,常态化开展“一盔一带”安全 守护行动,处罚与说理相结合,使违法者知错认罚。在源头监管上下功夫,化解前端隐患。要深化与交运、 应急等部门的协同配合,全面摸排“两客一危”、客运场站、 中高风险运输企业隐患,定期开展执法检查,重点关注车辆 安全技术性能、年检等情况,督促企业及时整改问题车辆。 依法依规处罚问题突出、限期整改不力的
19、运输企业,以处罚 倒逼企业落实主体责任。在便民利企上下功夫,提高服务质效。坚持以人民为中 心的发展思想,紧盯轻微事故快处快撤保畅通,紧盯窗口服 务转作风,紧盯流程简化提效率,紧盯跟踪督办问实效,真 力弘扬一马当先的城市精神,把对标落实到每个重点工作、 每个创新举措上。要把“争”的坐标定得更高。推深做实机 构编制综合评估、编外聘用人员等特色亮点工作,在谋划推 进年度重点工作时,持续发扬敢为人先的精神,以一流的追 求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措,积极展现更大 作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观念, 把机构编制工作重点放在大局中去考量和谋划,全面提升机 构编制工作的服务保障能力
20、。紧扣上级部署要求,聚焦机构 重组、职能转变等重点,做好改革举措论证分析,扎实做好 机构改革各项前期准备工作。要把“拼”的劲头钾得更足。 以年初工作目标为指导、以年度目标考核为导向、以考核结 果优秀为追求,全面差缺不漏、倒排工期,确保各项工作高 质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求,核心在于提高能力 本领。一方面,要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设, 根据每名年轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学 安排岗位,强化岗位历练,着力打造复合型专业的机构编制 干部队伍。紧扣市委市政府中心工作,加强重点任务科室协 同联动作战。完善考核等机制,激发年轻干部攻坚活力。另 一方面,要加强专业
21、训练。要用好“青年蹲苗”党建载体, 力口强“老带新”的结对共建,示范带动新党员比学赶超。 定期组织“编评编学”“党员干部上讲台,促进年轻干部正打通一批影响群众出行、困扰企业发展的堵点,不断提升 群众对公安交管工作的满意度。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会深入开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论, 有利于深化思想认识、对照检视问题、深化问题整改。一、查摆问题更具有针对性,理想信念更坚定。破除“小进即满、小富即安”的自满观念,树立走在前 列、争先进位的进取意识,破除“墨守成规、按部就班”的 守旧观念,大胆闯大胆试,勇于创新突破。破除“重内轻外、 自我循环”的封闭观念,树立开放意
22、识。破除“只想做官、 不想做事”的官本位观念,树立为民造福、为民谋利的服务 意识,始终把守好民心作为最大的政治,把为民造福作为最 大的政绩。破除“碌碌无为、甘于躺平”的畏难观念,树立 攻坚克难、迎难而上的奋斗意识。破除“急于求成、急功近 利”的短期观念,树立一抓到底、久久为功的实干意识。坚 持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习 贯彻党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义, 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二、司法为民对立榜样找不足,服务意识再提升。民为邦本,本固邦宁,民心是最大的政治,对法院来讲, 要努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义
23、,要 把凝聚民心体现在让人民群众理解、支持、认可、赞同法院 的审判执行工作上。努力学习榜样,做到行有示范,对标先 进找差距,要不断提高群众工作能力、社会沟通能力,增强 司法为民意识,深入了解民情和民生问题,切实保护人民群 众的合法权益,妥善化解矛盾纠纷,贯彻司法公开,提升司 法公信力。以司法案例通俗释法,努力运用司法审判守护社 会主义核心价值观、维护公序良俗,惩戒违法失信行为,让 好人好报、行有示范得到弘扬。三、实干担当找差距,迎难而上动力更充沛。当前社会处于转型期和矛盾多发期,法院面对的新类型、 群体性疑难复杂案件不断增多,法院作为维护社会公平正义 的最后一道防线。作为年轻人,直面矛盾不退缩
24、、迎难而上 敢担当。没有过硬的能力作支撑,担当就是无源之水、无本 之木。在工作中深思细悟、勤学苦练。始终怀有“本领恐慌” 意识和“空杯心态”,通过向书本学、向网络学、向实践学、 向身边的“先优典型”学,从庭前准备、庭前阅卷、庭审驾 驭、调解技巧、裁判文书制作等审判实践入手,不断提升法 律智慧、能力和技巧,青年人正值干事创业好时机,勇于担 当,多接几回烫手山芋,在担当中历练,在尽责中成长。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会日前,我院组织开展了 “五大”要求、“六破六立”大 学习大讨论,本人积极参加学习,结合工作实际,如下汇报:1、着重加强政治学习,坚持以习近平新时代中国特色社 会主义
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