组织行为学 ( 第1次 ).docx
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1、第1次作业一、判断题(本大题共10分,共5小题,每小题2分)1 .自20世纪6()年代之后,行为科学进入到组织行为的研究阶段,逐步形成组织行为学。2 .领导素质理论亳无合理之处3 . 一个人在需要、动机方面的特点对他的行为方式的选择和确定起着决定性的作用。4 .无论动机与行为的关系如何复杂,都明显地揭示出需要、动机、行为之间的关系以及发展规律,即需要一一,心理紧张 动机一一目标导向行为一一目标行为一一需要满足一一新的需要的产生5 .群体是指为了实现特定的目标,由两个或两个以上情感上相互依赖、思想上相互影响、遵守共同行为规范的人组成的集合 体。二、多项选择题(本大题共45分,共15小题,每小题3
2、分)1 .角色发展的几个阶段是()。A.角色期待B.角色知觉C.角色扮演D.角色冲突2 .群体决策技术主要有()。A.头脑风暴法B.命名小组法C.德尔斐法D.电子会议法3 .有效激励的关键是“三位一体”,即()。A.补位B.换位C.定位D.到位4 .科学的研究方法应遵循的基本原则()。A.研究程序的公开性B.收集资料的客观性C.分析方法的系统性D.对未来 的预见性5 .正式组织有较为稳定的结构,用来描述正式组织结构的两个维度是()。A.管理层次B.管理制度C.管理力度D.管 理幅度6.案例分析方法具有鲜明的()A.广泛性B.代表性C.目的性D.拟真性7 .需要层次理论的基本内容有8 .权力性影
3、响力的内容有()9 .组织变革的基本模式有()o A.生理与安全需要B.归属与爱的需要C.尊重的需要D.自我实现的需要A.传统因素B.职位因素C.环境因素D.个性因素A.组织变革的动因模式B.组织变革的系统模式C.组织变革的程序模式D.组织变革的 行为模式10 .组织行为学的科学管理阶段的代表有()。A.法约尔B.泰勒C.梅奥D韦伯11 .下列属于交易型领导者的是()。A.领导行为四分图B.菲德勒模式C.通路一目标模式D.领导者一参与模式12 .大凡模型,包括行为模型在内,都由三个部分组成,即()。A.目标B.变量C.关系D.对象13 .现场研究的三种形式有()。A.现场研究B.现场调查C.现
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- 组织行为学 第1次 组织 行为学
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