经营部部长岗位职责样本.doc

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1、经营部长岗位说明书岗位名称经营部部长岗位编号所在部门经营部岗位定员直接上级经营副总经理职系管理职系直接下级所辖人员7岗位分析日期本职：对施工现场提供保质、保量、保时间材料供给；确保不发生由材料引发工程质量问题，对材料质量进行严格控制；完成工程前期动迁和后期回迁安置工作；完成企业下达工作计划；负责组织做好ISO9000认证工作和企业培训考评管理工作。职责和工作任务：职责一职责表述：拆迁工作任务办理新建工程动迁所需手续，对全部新购置厂房和其它建筑物进行拆除，平整场地，为施工放线做准备同供电部门联络，并和工程部协同处理工地用电及生活用电问题处理拆除厂矿所带来多种遗留问题职责二职责表述： 负责前期动迁

2、和后期回迁安置工作工作任务依据政府文件，负责新建小区拆迁、对动迁户进行摸底、登记、安置、预算及赔偿，给市场开发部和相关部门提供地段经济效益分析书面数据。办理拆迁许可证负责对动迁户做动迁安置工作工程完工后，负责对动迁户做回迁安置入户工作职责三职责表述：材料采购工作任务负责组织对供给商评价负责组织确定采购文件中质量要求适用性和相关部门一起负责采购协议报批负责对合格供给商进行质量控制负责和相关部门约定价格及工程材料应用职责四职责表述： 材料、设备到场前和材料、设备到场后质量控制工作任务协同部门查看合格承包方相关文件是否齐全，所购产品质量是否符合国家及行业标准协同部门验证产品抵达现场后文件和质量标准协

3、同部门，每个月两次到供货商货源处验证产品质量和确定进场时间协同部下职员处理到场后材料及设备存在质量问题当施工单位采购材料出现不合格时，有权停止使用。职责五职责表述： 办理日常工作工作任务负责组织做好ISO9000认证工作负责组织做好企业培训及考评工作负责组织编制本部门当日计划和副总经理临时工作计划负责处理好和其它部门协调工作负责组织部门职员为企业发展战略提供合理化提议权力：对本部门全部事项全方位管理工作协作关系：内部协调关系工程部、计划设计部、造价部、土建及水电工程师、计划设计总工程师外部协调关系自来水企业、煤气企业、供电局、开发办动迁安置处任职资格：教育水平硕士专业培训经历接收过关键规章制度、专业知识技能、质量管理、事物处理步骤方面培训经验5年以上工作经验，2年以上本行业或相近行业经验知识计算机基础知识、工商管理、采购专业知识技能技巧判定和决议能力、沟通能力、计划和实施能力、领导能力其它：使用工具设备计算机、汽车、通常办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络）、交通及通讯设备工作环境需要常常考察外市材料及设备质量，到施工现场查看产品质量工作时间特征依据施工进度，工作时间不太固定所需统计文档汇报文件、汇报、总结、企业文件、研究汇报、合相同备注：