深圳公司部门职责说明书样本.doc
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1、深圳市燃气集团部门职责说明书文件编号部门名称安全技术部部门编号部门岗位编制部长、安全员、档案管理员直接领导副经理(安全技术主管)平行部门综合办公室、计划财务部、发展部、用户服务部、供气服务部、工程部、大工业区用户服务部、天然气置换办公室下属部门无部门定义作为企业日常安全管理工作常设机构,负责制订年度安全计划、制订相关管理制度、负责组织日常、专题安全检验,跟踪隐患落实整改,负责事故处理。具体功能描述战略管理计划预算1.每十二个月年初制订消防安整年度计划,计划消防安全基金。2.每十二个月年末提交消防安全总结,分析整年消防安全工作形势,提出改善提议。 3.制订部门每个月工作计划,对各部门消防安全工作
2、检验监督。4.每个月向集团主管部门提交小结。5.帮助相关部门开展需要安全技术支持工作。 6.传达上级相关部门文件、制度,监督各部门落实实施。市场营销运行管理组织和人力资源管理职员培养负责企业新职员安全教育、职员日常安全培训教育。其它工作1.帮助用户服务部对用户进行安全培训。2.帮助开展隐患整改。流程负责负责步骤1.负责企业消防器材、专用劳保用具购置、发放。2.负责制订并组织实施企业技术发展总体计划,负责新技术、新工艺、新材料考察、论证、选型和推广应用,负责企业对外技术服务,负责联络落实设备检修、大修和更新改造计划。3.负责企业消防安全宣传工作,对企业职员进行安全培训、演练,对新进职员进行三级安
3、全教育。4.负责组织企业日常、专题安全检验。5.管理企业保安人员,负责企业内部治安保卫和防范工作。参与步骤1.企业各压力容器检测和安全阀、压力表及防雷、防静电设施检验校验。2.集团企业组织企业安全技术标准编制、修订。监督步骤运行、施工现场、高空、深沟、动火等危险作业;平行部门关系监督检验各用户服务部、供气服务部、工程部、大工业区用户服务部、天然气置换办公室安全管理制度落实、安全技术资料管理和现场管理情况,提出整改意见。编制审核同意生效日期深圳燃气集团龙岗企业用户服务部职责说明书深圳燃气集团龙岗企业用户服务部职责说明书文件编号部门名称用户服务部部门编号部门岗位编制直接领导肖顺桂平行部门综合办公室
4、计划财务部发展部、工程部安全技术部天然气置换办公室供气部大工业区用户服务部下属部门抢险维修组改管点火组管网维护组营业组、用户管理组公用户拓展组民用户拓展组老区改造拓展组部门定义作为龙岗企业管道气业务日常经营管理常设机构,负责龙岗区(大工业区区域除外)管道燃气管网系统运行管理,管道气用户拓展、服务、管理等工作。具体功效描述战略管理计划预算1 市场研究1.1 帮助相关单位每十二个月进行管道气民用用户满意度调查,针对调查结果,制订对应方法,提升用户满意度。1.2 负责每三个月对大用户进行回访,搜集用户意见,采取有效方法,提升用户满意度。1.3 每十二个月进行管道燃气公商用户、民用用户和老区改造用户摸
5、底调查工作。2 战略计划2.1参与企业年度固定资产投资计划制订。2.2参与企业年度管网投资计划制订,提出合理化提议。2.3参与企业年度宣传和培训计划制订,提出部门宣传和培训方面需求。2.4负责制订年度燃气管道维修工程计划,并组织实施。2.5负责制订管网系统年度消防演练计划,并组织实施。2.6负责制订部门年度工作计划。3 战略实施情况分析3.1负责对年度燃气管道维修工程实施情况进行分析,对管网系统安全运行情况进行调查,提交“管网系统隐患整改方案和汇报”。3.2负责对“管道气用户满意度”调查结果进行分析,拟订提升满意度工作方案。市场营销4 市场推广4.1 负责和各住宅小区物业管理处联络和协调工作,
6、提升小区开户率。4.2 参与和政府相关部门进行联络和沟通工作,出台相关文件,促进其加大执法力度,提升公福用户管道气使用率运行管理1. 负责管道气用户开户、迁户、销户、收费等工作。2. 负责管道气用户点火、改管等工作3. 负责管道气用户维修、急修、抢修等工作。4. 负责管网系统巡查、维护保养、抢修工作。5. 负责管道气用户抄表、安检、应收款追收工作。6. 负责管道气公商用户拓展、小型公用户施工作工。7. 负责老区改造用户拓展及施工协调工作。8. 参与工程验收,负责燃气工程接收、碰口、置换通气工作。9. 负责天然气转换具体实施工作。10. 负责管道气用户资料管理工作。组织和人力资源管理1. 负责部
7、门职员绩效考评。2. 参与部门职员培训和考评,落实企业年度培训工作计划。3. 依据实际工作需要,提出部门人员和班组调整计划,负责拟订本部门内部组织结构设置、定岗定编。4. 负责拟订本部门工作标准、岗位职责和规章制度。职员培养1. 参与新职员培训工作,负责相关制度和规程培训2. 负责本部门职员岗位培训工作,就本部门职员参与外部培训需求提出申请,并依据企业培训计划安排内部工作调整其它工作企业领导交办其它工作步骤责任负责步骤1. 用户服务步骤2、管网系统管理步骤参与步骤1、管道气业务验收步骤2、管道气业务供气步骤监督步骤1. 管道气业务验收步骤平行部门关系1、每个月25号前将管道气用户数、销售量、应
8、收款考提交给企业计划财务部。2、每个月25号前将管道燃气公商用户拓展数量提交给发展部。3、每个月25号前将隐患整改情况提交企业安全技术部。编制审核同意生效日期深圳市燃气集团部门职责说明书文件编号部门名称发 展 部部门编号部门岗位编制部长、直接领导经理平行部门综合办公室、计划财务部、安全技术部、用户服务部、供气服务部、工程部、大工业区用户服务部、天然气置换办公室下属部门无部门定义是龙岗企业发展战略和市场推广常设机构,负责市场拓展、场站和市政管道投资建设等。具体功能描述战略管理计划预算 市场营销运行管理组织和人力资源管理职员培养其它工作1. 负责企业系统内燃气工程预、结算工作。2. 负责办理供气通
9、知单手续。3. 负责完工资料接收和管理。4. 汇同其它部门协调相关供气事宜。5. 领导交办其它事项。流程负责负责步骤1、发展计划1.1 立即和政府相关部门进行沟通协调,随时掌握政府对当地经济和产业发展计划。1.2 依据政府经济和产业发展计划,制订本企业燃气发展计划。1.3 依据燃气发展计划,制订年度燃气场站和市政燃气管道投资计划。1.4 负责组织和协调相关部门对年度投资计划进行实施。2、市场拓展2.1 经过多种渠道搜集房地产及工业、商业等用户建设资料。2.2 依据用户建设进度制订项目跟踪措施,落实到人。2.3 签署燃气工程协议,为建设单位办理报批报建等一条龙服务。3、业务咨询3.1 为用户提供
10、管道供气情况业务咨询,办理燃气管道安全保护协议。3.2 为用户提供气源接入点申请手续。3.3 提供燃气空调业务咨询。参与步骤监督步骤运行、施工现场、高空、深沟、动火等危险作业;平行部门关系编制审核同意生效日期深圳市燃气集团部门职责说明书文件编号部门名称天然气置换办公室部门编号部门岗位编制部长、直接领导副经理平行部门综合办公室、计划财务部、安全技术部、发展部、用户服务部、供气服务部、工程部、大工业区用户服务部、下属部门无部门定义作为龙岗企业天然气置换专职机构,负责龙岗区天然气置换具体事务。具体功能描述战略管理计划预算1.市场研究1.1参与集团企业多种天然气专业会议和相关考察活动,了解现在国际中国
11、天然气转换技术和市场应用情况,学习中国天然气置换先行城市在天然气置换和市场运作上成功经验。1.2研究龙岗区天然气用气市场,估计天然气项目在龙岗区市场反应,策划天然气在龙岗区市场推广方案。1.3组织对龙岗区现有市政燃气管网和用气小区、工商公福用户、居民用户情况进行调查。2.战略计划以天然气转换为契机,加紧对市政管网建设和联网,扩大管道气供气范围和用户规模。3.战略实施情况分析(实施准备阶段)市场营销4.市场推广 会同企业综合办、发展部、用户服务部拓展组,利用天然气价格低、质量优、高效清洁、危险性小等一系列优点,将天然气来临作为市场拓展重大“利好”,制订切实营销方案,进行大力宣传,努力将龙岗区潜在
12、消费者发展为管道气用户。运行管理5.日常管理5.1负责做好天然气置换相关准备工作。5.2负责制订各转换区域天然气转换方案,起草、修订相关规范文本。5.3负责制订天然气转换应急预案,负责制订天然气知识学习培训计划,负责制订天然气宣传方案,做好天然气安全使用常识和社会效益宣传工作。5.4负责制订天然气置换工作和供气业务相关设备、仪器、仪表及配件配置计划,确保正确使用、正常运行、保养到位。5.负责天然气置换工作组织和实施。组织和人力资源管理职员培养负责企业内部天然气置换知识培训其它工作流程负责负责步骤参与步骤对各用气小区和工商公福用户情况进行普查,对职员居民用户情况普查记录表进行抽查,对天然气转换相
13、关资料核实整理。监督步骤监督天然气转换相关各项具体工作完成情况平行部门关系编制审核同意生效日期深圳市燃气集团部门职责说明书文件编号部门名称计划财务部部门编号部门岗位编制部长、直接领导经理平行部门综合办公室、安全技术部、发展部、用户服务部、供气服务部、工程部、大工业区用户服务部、天然气置换办公室下属部门无部门定义具体功能描述战略管理计划预算1.遵守国家财经法律和法规、落实实施党路线、方针、政策和集团企业、本企业指示、经营方针,实施企业会计制度和集团企业计财部公布各项财经制度和管理措施,抓好本部门思想政治工作。2.负责拟订企业经营计划,依据集团下达和企业制订中长久计划和年度综累计划,拟订企业年度财
14、务预算、各部门经济指标、工作任务指标和经济考评措施,考评各部门计划指标完成情况。 3.负责向企业领导汇报财务情况和经营结果,审查对外提供会计资料,并接收上级主管部门、监管部门检验。市场营销负责加强和税务等政府职能部门和业务关系单位联络,建立良好沟通渠道。运行管理资金管理和调配1. 负责监控、调配企业日常营运资金使用。2. 按集团企业财务制度要求办理现金收付和银行、结算中心结算业务。3. 每日查对现金和银行日志账。4. 办理企业职员工资、奖金及多种津贴发放工作。5. 负责保管企业财务专用章和发票专用章,收据,空白支票等。财务管理1. 负责做好日常会计凭证录入和会计核实工作2.负责每个月编制应收账
15、款报表,并在应收款到期前提醒业务经办人,预防应收款逾期发生。3.负责企业固定资产账务统计工作,并定时和企业资产管理员查对,立即,全方面统计固定资产增减变动工作情况,组织实施企业年度固定资产、存货盘点清查工作。4.负责企业材料会计账务工作,并定时和企业材料员查对,做到账实相符。5.按集团企业制度要求,负责工会经费、教育经费、思想政治经费、开户费等专题费用统计、报送和按时上缴工作。6.负责企业统计工作,编制多种统计报表,定时对企业经营计划实施情况进行统计经济分析,实施统计监督。7.利用会计资料,定时对企业业务进行财务活动分析,为企业领导进行经营决议提供真实可靠财务信息。8.负责税务登记证申办,年审
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