治安突发事件应急预案范文六篇.docx
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1、治安突发事件应急预案范文六篇治安突发大事应急预案篇1一、领导小组:组长:副组长:组员:二、滋扰校内治安的应对措施:1、严格执行值班制度,门卫人员要24小时在岗,不 准擅离岗位,按时值班并做好出入登记,妥当处理值班期间 发生的问题。2、外来人未经允许强行闯入,门卫不得放行,主动 向其宣扬学校政策,劝其停止违法活动,不能扰乱校内的正 常教学秩序和治安,劝其马上离校。追逐不及、应马上通知 值日领导,及早将闯入者查清逐出学校。3、校内发觉不良分子攻击、行凶、行窃、斗殴,先 制止、制服,为防不测,同时拨打“110”报警。4、为防止不良分子逃逸,在制止、制服之前,要关 闭校门。5、如有大事发生,马上实行救
2、治措施,妥当处理善 后工作。三、职责D留意观看企业外状况,预防突发状况的发生。三、善后处理:(1)在突发大事中,如有伤亡,应快速将伤者送医院救治。(2)把大事状况向公安机关及上级公司汇报。(3)爱护现场,以利破案。(4)清查损失,列出清单,上报主管公司。(5)分析争论大事的前因后果,完善预案。治安突发大事应急预案篇4为全面贯彻落实企业事业单位内部治安保卫条例, 进一步加强单位治安保卫工作,健全完善集团治安防控体系, 维护正常的办公、施工秩序,保障单位财产和人员安全,构 建社会主义和谐社会,现制定如下治安保卫工作方案。一、指导思想坚持“以人为本”的宗旨,坚持员工生命安全高于一 切的原则,务本求实
3、,明确责任。同时,坚持“预防为主、 乐观处置”的方针,尽一切努力杜绝公司内治安、消防、饮 食等方面突发大事的发生,以创建和谐办公、施工环境为宗 旨,建立集团安全应急处理机制,快速、准时、乐观地开展 各项处置工作,切实维护公司、职工利益。二、工作目标1.坚固树立安全责任意识,切实提高职工的安全自我防护力量。2.完善安全规章制度,做到早防范、早处置。3.建立快速应急机制和应急处理机制,准时实行有效和坚决的措施,确保公司正常生产、生活秩序。三、工作原则1.坚持以人为本,员工生命安全高于一切的原则和稳 定压倒一切的原则。2.坚持领导有力,组织严密,制度落 实,预防为主,反应快速,处理得当的原则。四、组
4、织管理1.成立“综治平安建设领导小组”,切实加强对公司 突发大事的组织、协调和处置。2.组成人员为:组长:集 团董事长;副组长:集团分管副总;成员:工程管理中心、 行政办公室。3.主要职责:部署治安保卫防范工作,支配、 检查落实公司治安重大事项。启动应急预案,应对突发安全事故。指导、协调公司突发安全事故的处理、监控、报告等。五、主要处置措施1.公司突发大事发生,马上启动安全应急预案。2. 准时向公司主管领导报告状况,协调其他部门协作。3 .与驻地公安部门说明状况,恳求协作维持公司正常 生产、生活秩序。4.召开公司安全工作领导小组和班组长 会议,通报状况、稳定人心。5 .确定专人组织调查,保留第
5、一手资料(原始记录),爱护现场或保留物样,不擅自为事故定性,并写出事故报告, 分别报送相关领导和部门。6 .召开职工会议,通报大事经过,并进行安全再教育, 做好事故后公司工作、生活秩序的稳定和维护工作。7 .公司全体职工必需坚守各自岗位,未经允许,不得 擅自发布误导信息,共同做好维护稳定工作。8 、治安突发大事应急预案1.突发刑事案件应急预 案突发治安事故应急处置领导小组(以下简称大事处理 小组)人员接报或发觉斗殴、流氓、暴力等大事,要第一时 间通知保安当班人员及大事处理小组领导赶往现场,保安队 长应马上组织保安人员5分钟内赶到事发觉场。查明闹事人是否带有凶器及其人数、地点,维持现场 秩序,疏
6、散围观人员;阻挡事态进一步恶化。向小组领导报告大事进展状况,依据大事进展的严峻 性,建议是否报案,并准时赶赴现场。小组值班领导5分钟内赶到事发觉场,组织保安人员 制止双方的过激行为,通过劝告、诱导或强制方法,掌握事 态的进一步扩大,避开造成更加恶劣的影响。对现场进行爱护,对外围人员进行观看,对可疑人员 进行监视。照实向公安机关叙述大事过程,乐观协作其工作。2.突发盗窃大事应急预案值班保安或工作人员发觉盗窃分子正在作案,应马上 通知门岗严守被盗区域各出入口,值班保安组织人员包围犯 罪嫌疑人,争取当场抓获,连同作案工具、赃物一并送交公 安机关处理,在现场有受害人的要一起到公安机关协作破案。发觉盗窃
7、现场,盗窃分子已逃离现场的,要爱护好现 场,通知相关领导组织人员从外围包围现场全部出入口,监 控值班人员重点监控各主要出入口,并汇报给值班领导并组 织人员对现场四周严格清查。门岗保安接到报警马上封锁大门,并对出入人员的出 入证件进行严格排查,对去过案发觉场的和怀疑携带盗窃物 品的人员暂请对方滞留在现场,并马上报告值班领导,恳求 报警,请警方进行盘查。无法出示出入证件的人员禁止其离开现场,应暂请对 方滞留,并马上报告值班领导和警方进行盘查。对可疑作案人员,可实行暗中监视或设法让其滞留, 并报告公安人员前来调查。爱护作案现场,不能让任何人触 模现场痕迹和移动现场的物品,经请示值班领导应马上报告 公
8、安机关,听从公安人员处理。警方调查取证时应将事主和 目击者的状况照实向公安机关作出具体报告。3.突发爆炸物、 突发爆炸物、可疑爆炸物和违法物品的应急预案严禁非本部门生产人员进入生产区域,保安和全体人 员有权阻挡进入,同时汇报值班领导。保安人员检查发觉或接到各类可疑物品时,要马上向 值班领导报告,并留守现场,围起隔离带,阻挡任何人接近 可疑物品。初步确认为可疑爆炸物品时,马上组织现场人员进行 疏散,并设置临时警戒线,任何人员不得擅自入内,经值班 领导同意拨打“110”报警。对危急品和违法物品携带者一经发觉,马上扣留,并 进行调查,禁止其离开,待公安人员到现场后进行调查。经请示领导后,向公安机关报
9、案。待公安人员到现场后,帮助公安人员排解爆炸隐患, 乐观协作调查。假如爆炸已经发生,保安人员和值班领导、义务消防 队员要马上赶到现场进行抢救,帮助运送伤员,稳定人员心 情,爱护好现场,有秩序的开展疏散工作。各级相关人员要乐观协作领导及公安机关进行案件 调查。4.突发抢劫大事应急预案保安人员在执勤中遇有公开使用暴力,胁迫或其他手 段如打、砸、抢、强行掠取个人或公司公共财物的犯罪行为 时,要切实履行保安人员的职责,在爱护自身安全的前提下 必需马上进行制止处理。快速制止犯罪,设法擒获或召集组织其他人员擒获罪 犯。如在楼内发生劫案,应通知值勤门卫,严格检查,组 织人员对现场进行清查,如罪犯逃走,应留意
10、观看看清犯罪 分子的人数、衣着、面貌明显特征、身体特点、所用的交通 工具及其型号、品脾、特征等,准时报告公安机关。门岗保安接到报警马上封锁大门,并对出入人员严格 检查出入证件,对去过案发觉场的和怀疑携带盗窃物品的人 员请其暂滞留在原处,并马上报告值班领导请警方进行盘查。无法出示出入证件之外的人员禁止其离开,应暂清对 方滞留在原地,并马上报告值班领导请警方进行盘查。封闭爱护好现场,劫匪遗留凶器、作案工具等不要用 手触模,不要让无关人员进入现场,如无固定现场的、无法 将劫匪遗留的物品留在原处的、要一一整理起来,交给公安 机关处理。访问目击群众,收集劫案状况,供应给公安机关,同 时公安人员末勘查现场
11、或未勘查完毕不能离开。事主或在场 人员如有受伤的,要马上将伤者送医院抢救医治,并快速报 告公安机关。5.执勤中遇到不执行规定不听劝阻的应急预案保安在执勤过程中,如遇到不登记不出示证件强行进 入,强行进入不准随便进入的区域、在不准停车的地方停车 等,可实行如下处置方法:5. 1. 1处理问题时先敬礼、态度和气、说话和气、 急躁解释、以理服人。5. 1.2对不听劝阻者,尽量想方法查 清其姓名或单位,照实记录下来准时向领导汇报。5.1.3 一般状况可由门岗保安人员进行核对,核对 无误后告之其我司的相关制度,请其今后协作工作。若未登 记人员形迹可疑马上阻挡其进入,劝其离开。发生纠 纷时,保安员肯定要冷
12、静,避开争吵,不能和对方发生任何 冲突和过激行为。5.1.5 若遇到个别人员蛮横无理,打骂保安人员, 可马上通知上级主管领导,由上级领导同此人共同协商妥当 处理,若情节严峻,应马上报告公安机关依法处理。保安人 员遇到上述状况严禁动手打架,本着以理服人的原则妥当处 理。6.突发醉酒滋事或精神病人的应急预案醉洒者或精神病人失去了正常的理智,有些处于不能 自控的状态,很简单造成损害,执勤人员应按如下方法处理。进行劝阻或阻拦,让其离开管辖区域。假如熟识或熟悉醉酒者或精神病人,应设法马上通知 其工作单位,请他们派人领回,并实行掌握和监护措施。若醉酒者或精神病人有危害社会安全的行为,可将其 强制送交公安部
13、门,处理过程中留意爱护自己。7 .对突然死亡大事的应急预案在日常工作中,如遇突然死亡事故,应实行以下措施: 对因突发病死亡人员,先检查确认病人是否死亡,如 未死亡应尽量实行抢救措施,同时拨打急救DH。遇有突然死亡事故,自杀或他杀时,首先要爱护好现 场,而后报告保安队长和分管副总,保安队长和分管副总应 在5分钟内赶到现场,并向公安机关、医疗急救中心报告。对自杀人员,首先爱护好现场,设立警戒线疏散无关 人员,待公安人员到达现场后,帮助查找死者有无遗言等证 据材料。对他杀人员,首先爱护好现场,设立警戒线疏散无关 人员,并坚决对现场人员进行掌握不得离开,观看四周有无 可疑人,待公安人员到达后,汇报有关
14、线索和状况,帮助破 案。现场目击者、保安班长、项目副经理须待公安人员取 证、拍照完毕后,征得公安人员同意后清理现场。8 .对突发性停电大事的应急预案保安和厂内内任何人员接到突然停电的消息后第一 时间通知值班领导和修理电工。修理电工查明停电缘由后,依据状况的不同,向值班 领导汇报停电缘由。修理电工查明缘由后,应在5分钟内赶到现场对电路、 相关设备进行抢修。电路检修完成后,要按时送电,如有特别缘由需要延长时间,应再次通知用电单位,并抓紧解决。需要合闸送电时,配电室应接到值班领导的确认,方 可合闸送电。恢复供电后,要检查全部用电设备是否完好,同时通 知使用单位,撤销停电通知,发布已恢复用电通知。9.
15、对突 发火灾大事的处理程序任何人发觉火灾突发大事,应马上向值班领导报告, 并通知值班人员发出火警警报。值班领导应立刻赶往现场指 挥工作。依据火势大小,经向小组领导请示后,可拨打“H9” 恳求支援。值班领导和保安班长应在5分钟内组织义务消防员和 保安马上赶到火灾现场集结待命组织扑救;另外应对现场人 员分布状况进行摸底,要保证每个工作人员的生命安全。义务消防队员分三组各司其职,抢救组负责用消防器 材进行力所能及的抢救措施,争取扑灭火势为甲方削减到最 小损失,如火势不能掌握则应马上帮助疏散组疏散楼内人员。 治安突发大事应急预案篇5学校突发治安大事应急预案,是应对校外人员 对学校正常教学秩序滋扰突发大
16、事,掌握大事进展,降低事 故损失的.有效措施。一、完善防范机制,落实防范责任学校建立以Xx副校长为组长的处置突发治安大事工 作小组,构建学校防范网络,明确职责,落实到人。二、大事预防1、建立严格的门卫制度,确保24小时有人值班。2、学校聘请的保安应接受特地培训,提高业务力量, 增加责任意识。3、来人来访必需查验登记,执行好登记制度。4、学校报警、监控设备应时刻处于正常运行状态。5、同学进校后一般不得中途离校,确有需要,应出具出门证明。6、同学不得携带管制刀具等违禁物品进校。7、如发觉不良分子袭扰,应马上制止、制服,并拨打“ no”报警。8、如遇恐怖大事,要尽力稳住局势,快速疏散师生, 并马上向
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