安全工作例会新规制度.doc
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1、安全工作例会制度 为了更好地贯彻中广核关于安全生产方针政策,不断完善安全技术办法筹划,解决项目部重大安全施工和工业卫生问题,及时总结安全管理经验和教训,使安全管理工作在健康、有序、高效轨道上运营。切实做到对安全生产工作可控、在控,特制定本制度。一. 制度合用范畴合用于项目部各级安全会议。二. 制度编制根据电力建设安全施工管理规定、安全生产工作规定三. 安全例会分类安全例会分为项目部例会、施工队例会、班组例会等。四. 安全例会时间安排4.1.会议周期为每月一次,会议时间定于每月中旬召开,时间为半天。4.2. 项目部每周不定期组织一次安全活动。 五. 安全例会5.1.项目部安全例会5.1.1.参加
2、人员:项目经理、质量专责、安全专责、协调专责、技术专责、造价专责、安全员、质检员、施工队负责人。会议由项目经理主持。5.1.2.会议主题是各安全员报告上月工作,理解和掌握安全施工动态,分析安全施工形势,解决安全施工中存在问题;总结前阶段和布置下阶段工作。5.2项目部安全活动5.2.1.参加人员:项目部全体成员及现场安全员、质检员、施工队负责人。会议由项目经理主持。5.2.2.会议主题是检查安全施工办法贯彻状况,安全设施布设状况,提出各作业危险控制点,对文明施工、违章现象、事故等进行通报。5.2.3寻常安全管理工作总结和布置。六. 安全例会规定安全工作会议应有参加会议人员签名,完整记录,并立卷存
3、档。安全生产、健康环境责任制度 为坚持本工程争创省电力工程安全文明施工达标样板站方针,切实加强工程安全生产、健康环境管理,提高施工现场原则化作业水平,强化安全生产、健康环境管理监察,保证本工程施工期间安全生产、健康环境管理目的。特制定本责任制度。1.1项目经理安全生产、健康环境管理职责 一、项目经理是本工程安全生产、健康环境管理第一责任者,对本工程安全生产、健康环境管理负全面领导责任。 二、认真贯彻执行国家关于安全生产方针、政策、法令、法规和上级关于规定,并负责组织贯彻贯彻。 三、必要将安全施工、文明施工和环保列入重要议事日程,定期研究安全工作。 四、主持安全领导小组工作,制定年度安全文明施工
4、目的筹划。 五、贯彻工程安全文明技术办法筹划,保证工程安全文明技术办法经费提取和使用。 六、保证工程及各施工队安全生产、健康环境管理奖励专用基金建立和使用。 七、组织并检查本工程安全生产、健康环境管理活动,及时研究解决安全施工文明施工中问题。 八、按“四不放过”原则,参加或组织对各类事故调查解决工作。 1.2项目总工安全生产、健康环境管理职责 一、负责本工程安全生产、健康环境管理技术工作。 二、组织并主持安全工作规程和安全文明施工管理规定学习与考试,组织并进行安全生产、健康环境管理技术教诲工作。 三、负责编制工程安全施工、文明施工办法和重要工程项目安全施工办法。办理重要工程项目安全施工作业票报
5、审并亲自进行交底。 四、负责布置、检查、指引班(组)技术员编制安全施工办法和交底工作。督促检查班(组)技术员按规定填写安全施工作业票。 五、组织编制工程技术革新和施工新技术、新工艺中安全施工办法。 六、负责对承包工程进行安全施工、环保技术上监督与指引。 七、参加工程安全文明施工检查,解决存在安全技术问题。 八、参加工程发生各类事故调查分析,负责进行新上岗人员第三级安全教诲,对有毒、有害物质以及危险用品,提出防范事故办法。 1.3施工队长安全生产、健康环境管理职责 一、队长是本队安全文明及环保施工第一责任者,对全队人员在施工过程中安全和健康负责。 二、负责组织实行全队安全生产、健康环境管理目的。
6、 三、负责组织全队人员学习与执行上级关于安全施工规程、规定和办法,带头遵章守纪,及时纠正并查处违纪行为。 四、认真组织每周一次安全活动,及时总结与布置安全生产、健康环境管理工作,并作好活动记录。 五、认真进行每天安全发言和班后安全小结。 六、经常检查施工场合安全状况,保证本队人员在施工中对的使用劳动防护用品、用品。 七、负责进行新上岗人员第三级安全教诲和变换工种人员岗位安全教诲。 八、在工程施工前,负责组织本队参加施工人员接受安全技术交底。负责开工前安全施工条件检查与贯彻。对危险作业施工点必要设安全监护人。 九、督促全队人员进行文明施工,收工时及时整顿作业场合。 十、贯彻实行安全文明施工与经济
7、挂钩管理办法,做到奖罚严明。 十一、组织全队人员分析事故因素,吸取教训,及时改进安全工作。1.4施工队技术员重要健康环境职责 一、负责本队安全文明施工技术工作。 二、协助队长组织本队人员学习与执行上级关于安全文明环保施工规程、规定和办法。 三、负责普通施工项目安全施工办法编制和安全施工作业票填写以及交底工作,并监督检查办法执行状况。 四、协助队长进行本队施工场合安全检查和施工项目开工前安全施工条件检查。 五、参加本队事故调查分析,协助队长填报“职工伤亡事故登记表”。1.5工人安全生产、健康环境管理职责 一、认真学习并自觉执行安全文明环保施工关于规定、规程和办法,不违章作业。 二、对的使用、维护
8、和保管所使用工器具及劳动防护用品、用品,并在使用迈进行检查。 三、不操作自己不熟悉或非本专业使用机械、设备及工器具。 四、施工项目开工前,认真接受安全文明施工办法交底,并在交底书上签字。 五、作业前检查工作场合,做好安全办法,以保证不伤害自己,不伤害她人,不被她人伤害。下班前及时清理整顿现场。 六、施工中发现不安全问题应妥善解决或向上级报告。爱护安全设施,不乱拆、不乱扔、不随处吸烟。 七、认真参加安全文明环保活动,积极提出改进安全文明工作合理化建议。协助新工人提高安全意识和操作水平。 八、对无安全施工办法和未经安全交底施工项目,有权回绝施工并可越级上告。有权制止她人违章;有权回绝违章指挥;对危
9、害生命安全和身体健康行为,有权提出批评、检举和控告。 九、尊重和支持安全监察人员工作,服从安全监察人员监督与指引。 十、发生人身事故时应及时急救伤者,保护事故现场并及时报告;调查事故时必要如实反映状况;分析事故时应积极提出改进意见和防范办法。1.6专职安全员安全生产、健康环境管理职责 一、认真贯彻执行电业安全工作规程、安全施工管理规定和上级关于安全工作批示与规定,在经理和安监部门领导下,做好工程安全施工管理工作。 二、负责监督、检查各施工场合安全施工、文明施工状况,对查出事故隐患,应及时督促整治。 三、有权制止违章作业和违章指挥;有权对违章者进行经济惩罚;对严重危及人身安全施工,有权指令先行停
10、止施工,并及时报告领导研究解决。 四、参加工程重要施工项目和危险性作业项目开工前安全办法交底,并到现场检查开工安全施工条件,监督安全办法执行。 五、协助工程领导布置与检查每周安全日活动;监督、检查班组每天班前安全发言;督促班组加强安全建设。 六、参加工程安全文明会议和生产调度会,协助工程领导布置、检查、总结安全工作。 七、参加工程安全文明施工大检查,对发现问题按“三定”原则督促整治。 八、督促并协助工程关于人员做好劳动防护用品、用品和重要工器具定期实验、鉴定工作。 九、开展安全文明施工宣教;负责对新上岗人员进行二级安全教诲。 十、总结和推广安全文明施工经验,提出对安全施工先进班(组)和个人奖励
11、意见。 十一、负责对分包工程安全施工、文明施工进行监督、检查与指引。 十二、按“四不放过”原则,协助工程领导组织对轻伤事故,记录事故中严重未遂事故调查解决工作。1.7兼职安全员安全生产、健康环境管理职责 一、协助队长组织本队人员学习贯彻电力建设安全文明工作规程,安全施工管理规定和上级关于安全工作批示与规定。 二、协助队长进行队安全文明建设,开展各项安全活动。 三、协助队长组织安全施工和文明施工,有权制止和纠正违章作业行为。协助队长审查安全施工作业票。 四、检查作业现场安全施工状况;检查和督促本队人员做好安全施工办法及对的使用劳动防护用品、用品。 五、协助队长开展安全施工宣教工作。 六、协助队长
12、建立安全生产、健康环境管理台帐;做好安全活动记录;保管好关于安全资料。 七、发生伤亡事故应及时报告,积极急救伤员,保护事故现场。 八、参加本队事故调查分析。安全生产奖罚规定1. 目为了搞好项目部安全生产管理,特制定本制度。2. 合用范畴本制度合用于项目部所有成员安全奖罚3. 编制根据3.1. 电力建设安全施工管理规定、电力安全生产工作条例4. 定义一、 导致事故责任划分1、无工作票进行作业和违章作业导致事故,工作允许人负重要责任,工作负责人和事故负责人负直接责任。若擅自无票工作导致事故,事故负责人负重要和直接责任。2、作业前不验电、不接地导致事故,工作负责人负重要责任,工作班构成员负直接责任。
13、3、酒后作业或工作中饮酒不加制止导致事故,工作负责人负重要责任,肇事者负直接责任。4、购买伪劣工器具导致事故,购买部门领导负重要责任,验收人和采购人员负直接责任。5、由于违章导致事故,无论事故大小,都应依照安全生产责任制和上岗到位规定,追究重要领导和主管领导及关于领导领导责任。二、 对违章违纪行为惩罚规定1、违背规程规定,在作业过程中导致人身轻伤事故,对其重要负责人扣发三个月奖金,直接负责人扣发二个月奖金。2、凡违背规程规定,在工作中违章作业被安监部现场发现者,一律予如下岗三个月解决。3、凡违背规程规定,擅自进行强制性作业,由此导致人员死亡或三人以上重伤、重要设备烧坏事故,对其重要负责人予以行
14、政记大过和停发一年奖金惩罚,直接负责人予以行政记过和扣发半年奖金惩罚。三、对在安全生产中作出贡献奖励规定1、对积极制止违章违纪行为,从而避免了威胁安全生产有功人员,予以一次性奖励50-元。2、对发现设备重大隐患,并及时报告和采获得力办法,从而避免了人身伤亡和设备损坏有功人员,按其贡献大小,予以通报表扬、记功、晋级或一次性奖励100-5000元奖金。3、严格执行规章制度,自觉遵守劳动纪律,在工程安全生产中作出突出贡献部门和个人,按其贡献大小,予以一次性奖励200-5000元奖金。4、对举报隐瞒事故或隐瞒事故真相,后经调查核算有功人员,除通报表扬外,还一次奖励200元奖金。车辆交通安全管理制度一.
15、 目为了防止项目实行过程中各类交通事故发生,特制定本制度。二. 合用范畴本制度合用于各种车辆安全管理三. 编制根据3.1. 道路交通管理办法 四. 职责1、为了加强交通车辆安全管理,防止和减少交通事故发生,保证本工程项目生产建设和后勤保障等工作任务顺利完毕,根据中华人民共和国道路交通管理条例,结合本工程实际状况,特制定本制度。2、加强安全工作组织领导,明确交通安全管理责任,贯彻交通安全管理办法。各单位要依照车辆状况、驾驶员素质,制定交通安全管理目的,坚持安全生产“谁主管谁负责”原则,贯彻责任办法。 3、工程用车牌照、行驶证、凭证复印件连同机动车辆登记表都应上报项目部登记建档,并分别按购进日期、
16、车型号码、使用单位(或使用人)等项目进行登记注册,由办公室建立好档案,拟定最低使用年限。使用单位也应建立相应车辆技术档案,并按规定在关于部门办理固定资产登记卡。 4、车辆必要保持良好技术状况和车容,每月由项目部组织一次车辆定期技术检查,检查重点:一是检查车辆状况,特别是对危及行车安全转向、制动和转动部位;二是查违章操作、违章行车,特别是工程作业车辆(吊车、高空作业车)违章现象,一经发现,严肃解决。三是查安全工作组织机构与否健全,规章制度与否完善,有无安全管理目的,办法与否贯彻,事故解决、该报废车辆与否报废检查。 5、工程所有车辆必要纳入安全管理网进行管理,贯彻车辆“五定”(即定人、定车、定停放
17、地点、定管理、定调度),未经本工程项目经理批准,驾驶员不能随意调换车辆驾驶,驾驶员要树立车辆公故意识,禁止公车私用。6、休息时间和节假日,车辆应按规定停放在指定地点,如需动用车辆,事先必要向分管领导报告。长途出车在外住宿,车辆必要停放在正规停车场,并索取票据,采用安全防盗办法。7、驾驶员必要努力提高专业技术水平,坚持搞好出车前、行驶中、收车后检查工作,即行车“三检制”。凡是在“三检”过程中发现缺陷,必要坚持修好才干出车。行驶中发现问题必要在采用了安全可靠应急办法后方能行驶。不准安排带病车出勤。车辆维修尽量定点修理,并应贯彻“应修必修、修必修好、保证安全、节约费用”原则,依照车辆检测诊断和技术鉴
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