卫生院财务管理核心制度.doc
《卫生院财务管理核心制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《卫生院财务管理核心制度.doc(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 卫生院财务管理制度第一章 总 则一、为了规范医院财务行为和会计工作秩序,发挥财务在医院经营管理和提升经济效益中作用,促进医院发展。依据中国会计法、医院财务制度、医院会计制度等相关法律法规,结合我院实际情况,特制订本制度。二、 医院财务管理任务:依法组织收入,努力节省支出,正确安排和合理使用资金;严格实施国家相关法律、法规和财务规章制度,确保国有资产安全;认真编制和实施财务预算;主动推进绩效考评方法,完成目标管理,做好财务监督、检验和经济活动分析;进行经济估计,参与经济决议,做好医疗收费管理工作。三、医院财务管理范围:预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、对外投资、货币资金等,和财务分析和监
2、督检验。四、医院财务管理体制:实施“统一领导,集中管理”模式,医院一切财务活动在院长领导下,由医院财务部门统一负责管理。五、院长为医院财务责任人,对医院财务负总责。六、医院财务管理接收财政、审计、物价等部门指导和监督。第二章 财务人员职责和任务一、会计岗位和人员编制医院财务室设置岗位2个,配置工作人员2名,其中会计1名,出纳1名。医院财务人员在工作变动时,必需办理交接手续。在办理交接手续时,应有医院财务主管人员、上级卫生行政部门或当地政府财务部门责任人监交。二、职责和任务1.落实国家财税政策、法规,结合具体情况建立规范财务模式,建立健全财务核实制度。 2.编制和实施财务综合预、决算、财务收支计
3、划、信贷计划、确定资金筹措和使用方案,有效地使用资金。3.建立健全经济核实制度,利用财务会计资料进行经济活动分析。4.医院财务人员参与研究、审批医院内相关财务经济事项,上报、下发相关财会、经济管理等方面文件。5.对医院财务室和岗位设置、人员配置、会计核实等提出方案。第三章 预算管理一、预算编制标准1.依据国家相关方针、政策,根据上级部门下达计划指标、任务,本着“收支统管,统筹兼顾,主动稳妥,依法理财”标准。2.在编制预算时,收入预算要参考上年预算实施情况和对预算年度估计编制,支出预算要量入为出,合理安排资金。3.要坚持勤俭办院标准,开源节流,提升资金使用效率。二、收入预算编制收入预算编制以上年
4、度实际收入情况,结合预算年度医院发展和工作计划,医疗收费标准和药品价格变动等原因为编制依据。1.医疗收入。门诊收入:以计划门诊人次和计划平均收费水平来计算。住院收入:以计划病床占用日数和按病床计划收费水平计算。2.药品收入。以上年度每门诊人次和每占用床日药费实际收费水平为基础,结合预算年度业务量估计变动数计算。3.其它收入。依据具体收入项目标不一样内容和相关业务计划分别采取不一样计算方法,逐项计算后汇总编制。三、支出预算编制支出预算以医院发展、工作任务、人员编制、相关支出定额和标准、物价原因等为预算年度基础编制依据。1.人员经费。依据预算年度平均职员人数,上年末平均工资水平,国家相关调资政策等
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 卫生院 财务管理 核心 制度
限制150内