审计局党风廉政建设履职报告.docx

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1、审计局党风廉政建设履职报告 2022年上半年以来，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化学习贯彻的十九大精神，仔细落实中心、省、市纪委全会会议精神，狠抓全局党风廉政建设工作，持之以恒正风肃纪，主动提高干部队伍素养，建设忠诚干净担当的审计队伍，营造风清气正的政治生态，进一步把党风廉政建设工作提高到一个新水平。现将上半年工作状况报告如下： 一、强化组织领导，落实党风廉政建设主体责任 （一）统一思想，探讨部署 以党的十九大精神为指导，坚固树立“四个意识”，不断增加“四个自信”，坚决维护党中心权威和集中统一领导。局党组高度重视党风廉政建设工作，召开局党组扩大会专题探讨党风廉政建设工作，并将党风

2、廉政建设工作纳入全局工作总体规划，与审计业务工作同部署、同推动、同考核。 （二）细化责任，落实到位 局主要领导负总责，做到重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办；主要领导与分管领导、分管领导与各股室分别签订党风廉政建设责任书，局党组成员仔细履行“一岗双责”，形成压力层层传导、责任层层落实，分工负责、齐抓共管的合力。 二、强化思想教化，筑牢拒腐防变思想道德防线 （一）开展集中学习 通过中心组学习、“学法用法”讲座、党员大会等形式，仔细组织干部职工学习党章党规；组织收看上级审计机关党风廉政建设工作视频会议，并组织学习探讨，强化审计人员的廉洁意识，筑牢思想防线。 （二）开展警示教化 一

3、是仔细开展“510”廉洁宣扬活动，号召党员干部关注订阅“广闻明察”微信公众号，宣扬纪检工作；开办一期廉洁“微课”，讲解并描述廉洁故事、弘扬廉洁精神。二是刚好传达上级关于各地违反八项规定等党纪党规案例通报的精神。下一步我们还将组织全体党员干部到廉政教化基地接受一次实地警示教化，进一步砥砺初心使命、坚决忠诚干净担当。 （三）开展廉政谈话 开展审计干部全覆盖谈心谈话，坚持把廉政谈话贯穿到审计工作每个环节，刚好了解干部职工尤其审计一线人员的思想、工作上的困惑，对于谈话中发觉的苗头性问题，做到早提示、早订正。 三、强化工作作风，推动惩防体系建设 （一）严格遵守各项规定 深化贯彻中心“八项规定”，省委“十

4、项规定”要求，审计组进驻被审计单位后必需张贴审计“八不准”工作纪律。仔细落实审计回访制度，了解和规范干部职工的审计行为，确保审计干部廉洁从审；不定期组织对各股室开展廉政风险排查和防控工作，接着深化排查廉政风险点，完善内限制度，开展廉政风险预警，填补制度的“空白点”，提高预防腐败的针对性和有效性。 （二）抓好节日期间作风监督 突出元旦、春节、五一、端午等重要时间节点，成立临时专项督查组，由党组书记负责，分管领导协同，到审计一线开展作风建设状况专项督查；通过廉政短信、微信群宣扬引导广阔党员干部坚固树立廉洁自律意识、自觉遵守廉洁自律的各项规定，坚决抵制各种不正之风和奢侈奢侈行为。 （三）坚持“三重一

5、大”决策记实 严格落实“三重一大”事项集体决策制度以及实行“三重一大”事项集体决策制度的实施看法，建立好相关台账，坚持根据专人记录、全程纪实、工作报告、保守隐私的原则，照实、全面、精确记录“三重一大”事项决策的时间、地点、事由、方式、责任主体、执行结果等。 （四）增加办案合力 接着加强对信访举报件的筛选和评估，主动协作市纪委监委查办案件，供应办案线索，提高办案效率。上半年以来，抽调1名业务干部协作市纪委参与“1.7”专案调查，抽调2名审计人员参加协作市疫情指挥部参与对物资领存等状况的监督工作。 四、强化审计监督，切实服务经济社会健康发展 根据市委、市政府以及上级审计部门的部署要求，将权力相对集

6、中、易于产生腐败的部门和环节，作为监督重点。主动履行审计监督职能，加强对重点领域、重点项目和重点资金的监督，推动源头治腐，全力服务经济社会发展。结合审计项目全面检查被审计单位的“三公经费”尤其是公务接待资金运用状况，以及财经制度建立执行状况，确保查堵列支漏洞。上半年以来完成包括疫情防控、本级财政、部门预算、经济责任、农村农业以及固定投资审计在内的审计及审计调查项目33个，为财政增收节支1,918万元，9项审计工作得到市相关领导确定性批示。 五、存在的问题及下一步工作准备 从领导班子成员到审计人员均能较好地遵守各项廉政规章制度和审计工作纪律，没有发觉违规违纪的人和事，没有发生因违规违纪而受到责任

7、追究的问题。在党风廉政责任制建设方面还存在着工作方法创新不够、监督层次深度不够、警示教化内容不够丰富等问题。 下半年，我们将接着以党的十九大精神为指导，仔细落实全面从严治党各项要求，切实加强审计机关党风廉政建设，提高审计干部自身素养；坚持依法审计、文明审计，要旗帜显明的支持在工作中的创新，激发审计干部想干事、敢干事、能干事；切实加强廉政监督，重点加强对“四严禁”、“八不准”等审计纪律落实状况的监督检查，构建审计机关党风廉政建设的长效机制。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页