2022年度学校中层干部工作述职报告.docx

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1、2022年度学校中层干部工作述职报告 任现职以来，本人在学校党政的领导及各职能部门的支持下，以党的十九大精神为指导，围绕学校中心工作，以人为本，服务大局，务实创新，狠抓落实，主动营造优质服务平台，仔细履行工作职责，努力完成各项工作任务。现将总结述职汇报如下： 一、思想政治方面 xxxx年x月xx日到x月xx日，学校组织赴延安红色之旅学习，我和我的同事们一起近距离接触延安，感知延安精神。期间先后瞻仰了宝塔山、杨家岭革命旧址、枣园革命旧址、南泥湾大生产展馆、七大会址等地，通过会场教学、现场教学、展览图片、重温入党誓言等形式，使自己的灵魂得到了巨大的洗涤，党性得到熬炼升华，受益匪浅。 根据建设学习型

2、政党的要求，学习习总书记的重要讲话，接受了一次全面深刻的思想洗礼，进一步坚决了中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。习总书记的两个重要讲话思想深刻、内容丰富、既是坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言，也是加强党的建设的行动指南。我深深体会到，学习习总书记讲话关键要深化把握讲话的精神实质，深化学习，坚决不移地在思想上、政治上、行动上与党中心保持一样。作为党员干部要落实到自己的实际工作中去。 深化学习理解党的十九大报告精神，加强“两学一做”和“大走访大落实”学习教化，提升道德境界把思想理论建设放在首位，坚持用科学理论武装头脑，始终把学习摆在重要位置。主动参与学校和总支、支部组织的各项政治学

3、习和培训活动；结合时事发展和工作须要，向其他部门领导学习，向同事学习，向书本学习，主动开展自我学习，自觉加强对马克思主义理论中国化最新成果的学习。通过学习思索，驾驭最新动态，形成工作思路，提高谋划和执行实力。深化学习贯彻党的十九大精神，围绕学校“十三五”重点任务，实行学校学生工作的精神，为学校在人才培育和学校管理中的全面提升贡献自己的力气。 二、学生管理方面 xxxx年，建筑工程管理学院仔细落实学工处、校团委的工作支配，主动落实建筑工程管理学院xxxx年度工作安排，根据安排节点顺当完成了各项工作。 日常学生管理工作的开展：围绕立德树人的目标，大力加强学生思想品德教化。接着做好学生文明修身工作，

4、仔细落实学校文明修身学分制。进一步加强学生党建工作，高质量完成下半年学生党员发展。加强学生干部队伍建设，完成学生干部队伍顺当换届。制定“自强梦”主题教化活动，在新生中主动看展。接着开展丰富多彩的社团活动。围绕学生自我管理成效，大力加强日常管理。完成建筑工程管理学院学生工作档案室的硬件建设和制度汇编。接着加强班级建设增加班级凝合力，提高学生学习成效。完善资助保障体系，提高服务学生整体工作水平。建立健全学生心理健康工作网络以及相关制度，确保对学生的全覆盖，高度关注和爱护重点人群，杜绝学生心理问题的极端事务发生。编制学生工作流程，明确分管老师职责，简化办事程序。培育学生职业精神，帮助学生实现精确职业

5、定位。接着开展职业类讲座，邀请优秀校友、企业人力资源部经理、现场技术骨干来校作职业导引讲座。 以立德树人为目标，加强学生思想政治教化。一是通过实施学生党员培育质量提升工程，抓好优秀学生代表的思想教化工作。注意过程监控和作用发挥，为组织新培育了xx名得才兼备的学生党员。二是重视学生干部队伍建设，加大对分团委、学生分会、社联干部、班级干部的培育力度。组织x期学生干部培训班，强化对学生干部的思想政治教化。三是扎实落实学生文明修身学分制，加强对广高校生的教化引导。除此之外，全年开展xx多项各种主题教化活动，努力融入社会主义核心价值观教化。通过活动育人方式加强学生思想政治教化。 以管理创新为手段，促进学

6、生自我健康发展。一年来，建筑工程管理学院狠抓学生工作管理创新。通过完善制度推动日常管理规范。通过创新管理，促进学生自我发展。以班级建设为抓手，以班风、学风建设为着眼点，以学生素养发展过程评测为手段。促进学生自我学习、自我发展和完善。一年来，建筑工程管理学院共有xxx人次获得校奖学金、xx人获得国家励志奖学金、x人获得国家奖学金、xxx人次获得校级荣誉、xxx人次获得市级及以上荣誉奖项、x个班级荣获校级先进称号。学生英语过级率、计算机过级率名列八个二级学院的前三名。 以完善资助为基础，提高学生生活保障水平。一年来，建筑工程管理学院主动推动学生的奖、助、贷、保、减、免、补的全面资助工作。接着实施假

7、期“温馨到家”车票减免和贫困生家访。定期召开学生工作座谈会，了解学生对资助工作的改进看法。公允、公正地对待每位学生。主动发挥资助保障工作的兜底作用，确保不让一名学生因贫困失学，保障每位学生在校期间学习和生活的健康和顺心。实现了对xxx余名同学近x万元的资助。高度重视学生心理健康工作，仔细落实上级工作部署，严格执行工作纪律，重视心理危机学生隐私爱护。工作方法和工作技巧有了较大提升。杜绝了涉及学生心理问题的极端事务发生。 以服务学生为宗旨，提高学生就业择业实力。一年来，帮助党总支书记全力做好就业工作。组织开展了第四届职业生涯规划大赛和第四届学生求职大赛，帮助学生接触和熟识职业环境，设定职业目标，提

8、高职业意识。开展了系列职业类讲座，邀请优秀校友、企业人力资源部经理、现场技术骨干来校作职业导引讲座，帮助学生明确职业定位，培育学生职业精神。大力加强学生社团工作，依托专业社团促进学生技能提升，依托爱好社团促进学生综合素养培育，造价专业学生和房估专业学生在全国技能大赛中获得一等奖。依托学生独创创新协会，促进学生创新实力培育，建管学生在xxxx年获得x项国家好用新型证书，还有xx项在受理中。 高度重视学生职业精神和创新创业的培育。为了在校内营造了创新创业氛围，激发了师生们的创新创业热忱，提高了学生们的创新创业实力，以更好的迎接全国第十一届“独创杯”高职高专创新创业大赛，响应国家“大众创业、万众创新

9、”号召，建筑工程管理学院胜利举办了创新创业教化讲座系列活动。该活动由建筑工程管理学院学院、科技与校企合作处承办，xx市xx专利事务所的资深代理人xx主任、建筑工程管理学院xx教授分别为来自全校各二级学院的xxx余名师生师生做了专题报告。建管学院xxxx年度学生获奖不完全统计如下：xxxx年第十二届全国高职高专“独创杯”高校生创意创业大赛中建管学院xx名同学共xx件作品荣获一等奖x项、二等奖x项、三等奖xx项。在xxxx年的“挑战杯”中建管学院也初有斩获，xx老师指导，建管xx-x班xx的作品新生代技术工人就业意愿探讨荣获省级三等奖。其他获奖后奖项为：xxxx年xx省高职院校工程造价技能竞赛一等

10、奖；xxxx年第五届高校生房地产经营管理大赛团体二等奖；xxxx年第八届全国中、高等院校学生“斯维尔杯”建筑信息模型（bim）应用技能大赛中荣获工程设计专项一等奖、绿色建筑专项一等奖，工程造价专项二等奖、工程管理专项二等奖和全能一等奖；xxxx年xxxx年全国高等院校bim应用技能大赛中荣获建筑工程bim计量与计价专项一等奖、bimxd施工项目成本管理专项一等奖x个、bimxd施工管理专项一等奖x个、bim造价应用技能大赛团队一等奖、二等奖、bim施工项目管理应用技能大赛团体三等奖、建设工程岗位从业技能仿真大赛团体三等奖x个；xxxx年其次届全国高等院校工程造价技能及创新竞赛三等奖。 三、廉洁

11、自律方面 坚决执行党员干部廉政准则的各项要求，拥护并严格遵守中心八项规定、党政机关厉行节约反对奢侈条例等规定和学校相关管理规定，严于律己，勤俭节约，恪尽职守，勤勉工作。从自身做起，并带领建管学院学生管理工作转变工作作风。 四、存在问题和改进措施 存在的问题主要是理论学习不够，工作繁重时有急躁心情，工作精细化程度有待提高。下一步，我将结合党的群众路途教化实践活动，进一步加强理论学习，提高自身修养，定期和刚好深化建管学院学生当中，开展调研，提高工作设计规划水平，力争推动建管学院学生工作再上新水平。 第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页