村干部培训总结讲话稿.pptx
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1、村干部培训总结讲话稿 创作者:ppt制作人时间:2024年X月目录第第1 1章章 研讨会开幕研讨会开幕第第2 2章章 村干部角色定位村干部角色定位第第3 3章章 村务管理与决策村务管理与决策第第4 4章章 村庄发展规划村庄发展规划第第5 5章章 村级公共事务管理村级公共事务管理第第6 6章章 总结与展望总结与展望 0101第一章 研讨会开幕 欢迎词欢迎词感谢各位村干部莅临参加本次培训研讨会。本次研讨会旨在感谢各位村干部莅临参加本次培训研讨会。本次研讨会旨在提升村干部的管理水平与服务意识,为村民提供更好的服务。提升村干部的管理水平与服务意识,为村民提供更好的服务。在本次研讨会中,我们将共同探讨村
2、级事务管理、社区建设在本次研讨会中,我们将共同探讨村级事务管理、社区建设等议题,希望大家积极参与、踊跃发言。请大家遵守会议纪等议题,希望大家积极参与、踊跃发言。请大家遵守会议纪律,注意会场安全,做好笔记,共同收获知识。律,注意会场安全,做好笔记,共同收获知识。政务专家张三0103村务管理师王五02社区发展者李四自我介绍村委书记姓名:张三村民代表姓名:李四村务工作人员姓名:王五 分享心情分享心情分享今天的心情分享今天的心情增进团队凝聚力增进团队凝聚力冰冰breakersbreakers游戏游戏快速拉近彼此关系快速拉近彼此关系轻松氛围轻松氛围 破冰活动团队合作团队合作分组完成小任务分组完成小任务加
3、深彼此了解加深彼此了解破冰活动互相提问回答问答环节共同讨论主题小组讨论合作完成任务团队合作 0202第二章 村干部角色定位 村干部的使命和村干部的使命和责任责任村干部是村庄建设的中流砥柱,承担着引领村民改善生活、村干部是村庄建设的中流砥柱,承担着引领村民改善生活、促进经济发展的重要使命。他们肩负着推动村庄向前发展、促进经济发展的重要使命。他们肩负着推动村庄向前发展、解决基层问题的责任,是村级工作的中坚力量。村干部需要解决基层问题的责任,是村级工作的中坚力量。村干部需要不断提升自己的综合素质,才能更好地履行职责,成为村庄不断提升自己的综合素质,才能更好地履行职责,成为村庄发展的推动者。发展的推动
4、者。村干部的行为准则村干部应该恪守职业操守,言行一致遵守职业道德村干部应该积极进取,勇于担当责任培养正确工作态度村干部应该坚持为民务实清廉,与时俱进树立正确价值观 村干部的领导能力村干部作为基层领导者,需要具备较强的领导能力。这包括组织管理能力、决策能力、沟通协调能力等多方面的素质。只有不断提升自身能力,才能更好地引领村民,推动村庄的发展。村干部应该注重团队凝聚力的培养建设团结和谐0103村干部应该推动团队共同成长,分享成功的经验分享成功经验02村干部应该激励团队成员,发挥各自优势激发团队活力村干部团队建设成功案例村干部通过整合资源,开展了村庄环境整治工作灵活运用资源村干部积极倡导村民参与决策
5、,形成共商共建共享的局面倡导民主参与村干部组织开展产业扶贫项目,带动村庄经济腾飞推动经济发展 0303第3章 村务管理与决策 村务管理的基本村务管理的基本原则原则村务管理的基本原则包括规范、透明、公正和高效。规范管村务管理的基本原则包括规范、透明、公正和高效。规范管理能够提高村庄的运作效率,透明管理可以增强村民的参与理能够提高村庄的运作效率,透明管理可以增强村民的参与感,公正管理是维护村民权益的重要保障,而高效管理则是感,公正管理是维护村民权益的重要保障,而高效管理则是推动村庄发展的动力。规范管理是村务管理的基础,是村民推动村庄发展的动力。规范管理是村务管理的基础,是村民自治的前提。只有规范管
6、理才能使村务运作井然有序,为村自治的前提。只有规范管理才能使村务运作井然有序,为村民提供更好的公共服务。民提供更好的公共服务。村务决策的流程收集相关资料和信息信息收集就不同意见进行充分讨论讨论分析执行制定的决策方案决策执行对决策效果进行评估和总结评估反馈管理团队带来了村级经济的快速增长某村引进优秀管理团队0103村民自治意识提升,减少管理纠纷开展村规民约宣传02促进村干部工作积极性,提升管理效率实行绩效考核机制信息化建设信息化建设信息不对称信息不对称信息传递不及时信息传递不及时信息安全隐患信息安全隐患财务管理财务管理财务透明度不高财务透明度不高财务监管不到位财务监管不到位财务风险控制不力财务风
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