新媒体时代广播发展的困境与对策.docx
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1、 新媒体时代广播发展的困境与对策 摘要:本文针对新媒体时代在网络闲聊、学问搜寻、信息保密、人际沟通方面的管理问题,提出有效利用新媒体开展学生管工作的应变方法。关键词:新媒体时代;学生管理;学问管理在新媒体时代,传播的主体、客体、技术、内容、形式,以及传播信息的数量、速度、传播观念等都发生了革命性改变。同等、自由、互动、开放的传播特点使几乎全部的社会组织和个人都可以通过新兴媒体获得信息和表达自我。面对这一改变,学生管理遭受了双重“洗礼”。所以,新媒体对学生工作来说是一把双刃剑,新媒体时代将是学生管理工作不行回避的现在和将来。一、新媒体时代的学生工作逆境1搜寻引擎学问易得权威不在随着网络信息搜寻方
2、式的发展,学生的学问获得方式发生了巨大改变。更多的信息意味着更丰富的学问。学生可以轻松地获得比课堂教学更全面、更丰富、更好玩的学问,无论什么作业,问题都可以便利地在网络上找到答案,学生对老师的学问依靠感大大下降了。数字化的媒体内容及其带来的便捷复制和即时传播等特点,使得信息数量远远超出学生的分析处理实力,信息内容大大超出了学生的辨别理解实力。当学问搜寻的窗户打开时,学问运用的大门却关上了。学生变得不再认同老师的权威,转而依靠于网络搜寻。2信息传播全球同步随时失控新媒体使得传播模式由传统的“一对多”变为“多对多”,新媒体的“草根性”还使得人人都可以便捷地运用媒体。学生可以通过发短信、写博客、发起
3、群聊等在“任何时候、任何地点,对任何人”进行信息传播,这突破了传统主流媒体的话语权壁垒。3师生沟通渠道许多效果很差过去,学生和老师以及学校管理者进行沟通,只有通过书信、电话和面谈等有限的方式。在新媒体时代,信息沟通是那么的唾手可得,电子邮件、短信、MSN和QQ等闲聊工具使得师生之间的沟通变得随时、随地和随意。这些沟通方式在新媒体时代的地位将越来越重要,但性质却越来越边缘化。4虚拟群体参与越多,氛围越差在没有互联网的时代,班级开会、学生组织活动、表扬和嘉奖、学生之间的一些感受沟通或者探讨都是通过传统的方式来进行的,比如在黑板上写通知或者告示,下发通知、班级组织活动等。但是现在这些变得越来越快捷和
4、简洁,群发邮件、群发短信运用等使内部沟通变得更加实时、透亮,信息大大丰富,而且传递的时间也大大缩短,可能10分钟前的事情,你立刻就知道了。二、新媒体时代学生管理如何应变无论情愿与否,老师和学生已别无选择地处于新媒体的“围城”之中。站在瞬息万变的新媒体时代的风口浪尖上,我们要么调整风帆,顺势而行,要么墨守成规、随波沉沦。哈罗德?英尼斯在传播的偏向一书中指出,一种新媒体的诸多优势最终会导致一种新文化的产生。新媒体时代中的学生工作必定面临管理思路的调整改变,以适应新媒体导致的新文化,以应对新媒体带来的新问题。1少“管”多“理”学生管理恒久须要与时俱进。在新媒体时代,以管冶人将越来越乏力,而以理服人则
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