[对于年轻干部成长思考建议]对年轻干部的建议.docx
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1、对于年轻干部成长思考建议对年轻干部的建议这次年轻干部培训班虽然我没有参与,却有幸倾听县委常委、县委办*主任在培训班结业典礼上的讲话。从冯主任对我们年轻干部的殷切寄语中,我看到县委领导对年轻干部尽快成长的切切希望。我就此也有感而发,认为年轻干部应当在成长过程中争做“三种人”: 一、要坚持学习,做一个博学多才的人 学习是提高实力、增加修养的重要途径。这次培训班虽然结束了,但只是一种学习形式的结束,大家要把这次培训作为一个新的起点,在今后的工作实践中,坚持学习,不断夯实基础。要树立学习意识。俗话说“活到老,学到老”,虽然各位学员文化素养都比较高,工作实力也很强,但是面对当前困难多变的社会形势、艰难重
2、大的发展任务、日益凸显的冲突问题,现有的学问和方法,还远远不够,大家必需增加学习的紧迫感,树立终身学习的意识,在今后的工作中,不断学习,丰富阅历,提高素养。在这方面,许多县级领导,包括乡镇、部门的领导,都是我们学习的榜样。他们虽然年纪都很大了,但仍每天坚持学习,接受新的学问,我们的年轻干部,正是学习学问的最佳时期,希望大家多读书、读好书,努力做到学以立德、学以致用。要驾驭学习方法。大家要想学以致用,就应当驾驭比较好的学习方法。我个人的体会是,要驾驭学问的精髓,从所学学问中抓住科学的相识论、方法论,融会贯穿,运用于生活、工作等等实践中。现在年轻人普遍酷爱上网,大家要对此有正确的看法,网络是协助我
3、们工作的工具,而不仅仅是用于消遣的手段,要擅长从网络中捕获有利于思想、有利于工作的精华,为我所用,而不是打着“学习”的幌子,漫无目的地消磨时间。这也是新时期新的学习方法。要丰富学习内容。也就是不但要做“专才”,更要学做“通才”,在扎实驾驭本职业、本岗位专业学问和相关政策、法律学问的基础上,着眼大局,全面、系统地学习党的理论学问、总的路途和方针、各级党委政府政策和各项法律,对县情、市情、省情和国情都要有肯定的相识。因为大家都是年轻后备干部,以后很可能会独自处理更为困难、更为艰难的问题,所以要立志长远,从现在起做好充分打算,不断充溢自己,增长才能。 二、要注意实践,做一个本事过硬的人 学习是为了实
4、践,实践是为了推动我们的工作。希望各位学员在今后的工作中,勇于实践、勤于实践,在实践中探究规律、总结阅历,不断熬炼过硬的本事,更好地服务全县发展大局。要在实践中学会分析解决问题。我们的学员,绝大部分是一般干部,也有一部分是在职领导干部,但无论怎样,都应当学会独立分析、解决问题。这不仅是工作的要求,也是你们成长的须要。这个本事不是一朝一夕就会的,须要实践反复磨练。所以希望大家能够放下架子、放开胆子,多担当一点工作任务,多深化基层、深化工作第一线、深化群众,通过仔细地调查探讨,驾驭实际状况,大胆提出自己的想法,向领导和同事请教,向群众请教,在不断地实践中,提升自己的实力。要在实践中学会开拓创新。年
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