行政部岗位职责.docx
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1、行政部岗位职责 行政部岗位职责 一、 职位:行政部长 详细职责: 1、依据公司战略规划,合理限制人力资源成本和行政管理费用; 2、依据公司的年度经营目标及经营安排,拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划,确保人力资源规划目标的达成; 3、制定行政部工作发展规划,年度、季度、月度工作目标和工作安排; 4、编制、修订、完善公司各项规章制度;主持、推动公司内部关键管理流程和规章制度,刚好进行组织和流程的优化调整; 5、组织、协调、筹备公司相关重大活动的开展; 6、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 7、组织支配工作例会、行政性会议、及其他特地会议,做好会议的记录、整理和存
2、档工作,帮助领导落实会议的各项工作任务; 8、组织、支配重要客人来访的接待工作,协调内外关系,宣扬企业文化和公司理念,树立公司的良好形象; 9、制定公司节假日,福利发放的方案和标准,并落实实施; 10、起草各类行政公文、公函及公司内部公告,收发公司内外各类文函,监督公司印、鉴、证、章的保管,审核对各类印、鉴、证、章的申请及运用; 11、负责公司内外环境的管理,包括办公场所安排、办公场所的整体布局、绿化、清洁与保持工作; 12、定期组织做好办公职能检查,刚好发觉问题、解决问题,同时督促做好订正和预防措施工作; 13、完成公司领导支配的其他工作。 二、职位:行政主管 详细职责: 1、帮助上级领导对
3、公司行政规章制度的监督执行和落实; 2、帮助上级领导组织、协调、筹备公司相关重大活动的开展; 3、帮助上级领导对重要客人来访的接待工作; 4、组织落实低值易耗品、固定资产等商品的管理;审核出入库记录和资产管理的各类报表;选购、添置、管理和修理公司固定资产及各类低值易耗品; 5、员工餐和接待餐的用餐支配、物品选购监督及环境卫生的监督; 6、落实公司行政资质的申办、审批及更换; 7、负责公司党支部的相关事宜; 8、负责公司车辆的运用、加油、年检、保险、保养、修理等事宜; 9、监督公司办公室及钥匙的更换、新配及保管;审核名片的申请及印制; 10、负责人员聘请、入离职手续办理、员工档案归档、劳动合同、
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