2022年与企业共成长演讲稿4篇.docx
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1、2022与企业共成长演讲稿4篇本文书目与企业共成长演讲稿我与企业共成长演讲稿我与企业共成长演讲稿范文与企业共成长演讲稿敬重的各位领导、各位来宾,敬爱的同事们:大家晚上好!我与企业共成长演讲稿我叫,作为一名一般员工,此时此刻的我感到无比的兴奋与骄傲,在辞去旧岁迎接新春的时刻祝福公司生意兴隆,事业亨通;并同时祝福公司领导及全体员工身体健康,祥瑞如意!言归正传,我带给大家的演讲是我与同发展。听,钟声就要敲响,神州大地一派歌舞升平;看,春天即将来到,xx公司一片蒸蒸而上。时间荏苒,转瞬间,公司已风风雨雨走过了十多个年头。今日的辉煌,莫非不是在公司各级领导的精明指引和员工的不懈努力下,浇铸了多少汗水和泪
2、水才换回的硕果吗?不断锐意创新,勇创佳绩,这就是我们。在此,我不得不说一声:,我爱您!是您把来自五湖四海的我们团结在了一起,也是您教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗,更是您-让我重获新生,在不断地自我完善过程中找到了新方向,新发展,新目标!我们深深懂得,每一次发展与壮大是我们每一个一般员工最大的傲慢,每一次成长与进步更是我们每一个一般员工最终的幻想。我们恒久信任,思想有多远,我们就有信念让走多远。效率上去了,我们笑了;业绩提升了,我们笑了;旺盛了,我们笑了!员工是种子,是鲜活生命的传承持续;是员工的雨露,是员工强壮成长的坚实臂膀。所以,站在第一条战线的我们必需要更加勤奋地工作,爱岗敬业,为美妙
3、将来献计献策,为加速腾飞添砖加瓦,贡献自己的每一份力气。凡事不要问给了我们什么,问问自己给做了些什么。众所周知,21世纪充溢着多数的机遇与挑战,在感怀收获的同时,我们不得不殚精竭力,一步一个脚印与我们最最酷爱的一同成长。我真的很荣幸加入,虽然自己有着许多的缺点和不足,但我想,因为有了,我才能挺直腰板,站在这里发下豪言壮语,也正是因为有了,我才能自信满满,接着冲锋在最前线,为发展保驾护航。最终,愿我们大家共同携手为腾飞撑起一片蓝天!让我们以蓬勃的朝气和奋勉的斗志来迎接这崭新的一年吧!我坚信:明天肯定,肯定更加美妙。我与企业共成长演讲稿与企业共成长演讲稿(2) | 返回书目大家好,我叫,来自成品车
4、间液化气站。今日我演讲的题目是知荣辱、树新风、我与企业共奋进。近日提出了的社会主义荣辱观,这为推动依法治国和以德治国相结合的治国方略,构建社会主义和谐社会供应了强大思想武器。,有立有破,旗帜显明,不但体现了中华民族的传统美德,也体现了社会主义的时代精神。不但体现了社会主义基本道德规范的本质要求,也体现了社会主义价值观的显明导向。作为一名党员,我认为的提出,代表了人民的意愿,反映了一百零一姓的呼声。在我们社会主义社会中,是非、善恶、美丑的界限是肯定不能混淆的。我们坚持什么、我们反对什么,我们提倡什么、我们抵制什么,都必需旗帜显明。那么就是这么一剂良药。坚持它、贯彻它,定能根治社会生活中的“毒瘤”
5、,使我们的社会肌体越来越健康。同样,在我们石化行业,在我们延炼,也可以依据我们自身的特点,提出旗帜显明的:以爱国爱企为荣,以损国损企为耻;以平安生产为荣,以违规操作为耻;以敬业爱岗为荣,以违章违纪为耻;以勤政廉洁为荣,以堕落为耻;以节能降耗为荣,以铺张奢侈为耻;以提高技能为荣,以不学业务为耻;以求实奉献为荣,以投机取巧为耻;以团结协作为荣,以损人利己为耻。作为延炼人都知道在我们漂亮的翼丰公园西侧墙面上,用红色大醒目的写着“以厂为家,爱我延炼,厂兴我容,厂衰我耻”十六个,它仿佛时刻提示着我,作为一名延炼人,要为企业的繁盛和不断发展而努力工作。延炼是一个依托陕北石油资源和党中心的亲切关怀而发展起来
6、的一个大型石油化工企业,它的建设发展正是持续了老一辈石油人埋头苦干的创业精神。才由小变大由弱到强,由单一的炼油企业发展成为炼油化工企业,并一跃成为中国大型石油工业企业第179位。在陕北石油重组之时,延炼也以自我强劲的优势成为延长石油集团炼化板块中的龙头企业。在延长石油集团炼化公司的领导下延炼全体建设者摩拳擦掌接着传承老石油埋头苦干的奉献精神誓与延炼的发展共奋进。在液化气站工作十几年中。由于工作的关系,我相识了许多同志,看到许很多多静默无闻、无私奉献在生产一线的干部职工,其中我们站里就有 获得“年度延长石油集团先进工作者”称号的谢宏雄同志,还有获得“年度炼化公司三八红旗手”称号的赵东红同志。他们
7、在工作中时刻体现着石化职工爱岗敬业的优良品质,到处保持着廉洁奉公的高尚情操。从他们的身上我们可以看到全体职工在各自平凡的岗位上静默奉献的精神。随着我们企业生产规模的不断增大,液化气站也从新搬迁,装车规模,设备先进含量,办公场地,平安防范设施都有了质的改变。站内几乎每一个岗位都能感受到每年不同的、不断增加的工作量。而随着定编定岗工作的深化,使得岗位编制更加科学,更加精简。广阔干部职工们在实际工作中能克服工作量大,危急性高的困难以高度的责任感和事业心主动投入到生产建设中去。他们主动的将压力转化为动力,加强巡检,精细操作,精打细算,优化流程 ,以自己的实际行动来保证各套设备的平安平稳运行。在装置检修
8、中,职工们都能主动参加进来,把检修、抢修作为工作学习进步的一项重要内容,加强对现场的监督和管理。作为企业生产流程中的终端环节,液化气站全体员工主动加强自身建设,用优秀的作业标准,科学的管理流程,文明的工作作风树立起了延炼良好的企业形象。当前,我国经济社会发展形势总体良好,规划纲要所描绘的美妙生活蓝图,更让人民群众满怀喜悦和期盼。在即将到来的时候,在我们大炼化、大煤化的格局即将形成之际,我们有着如何的荣辱观,对我们企业的发展有着至关重要的作用。但是,如今社会生活中也的确存在着不少问题。其中一个突出问题就是,在一些领域和地方,是非、善恶、美丑界限混淆,公民基本道德规范在不少人心中已经成了奢侈品,觉
9、得那对自己来说是“可望而不行及”。有些人甚至在刻意“践踏道德”,动辄对公民基本道德规范加以讪笑和讽刺,更有人公开叫喊“越堕落越欢乐”。于是,拜金主义。享乐主义、极端个人主义滋长起来,见利忘义、损公肥私行为时有发生,不讲信誉、欺瞒欺诈成为社会公害,以权谋私、腐化堕落现象成为顽症。一千多年前,诸葛亮在闻名的诫子书中就曾经告诫他的后人:非淡泊无以明志,非安静无以致远。一个企业、一个团队也是这样,假如没有心境上的淡泊、安静,就没有行动上的明志、致远。比照刚才演讲一起先讲到的延炼人的,假如没有这些基本的荣辱观,职工在维护自身利益、保持生产秩序,加强企业稳定等方面就没有动身点和立足点。假如没有这些基本的荣
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