2022年一周工作计划书范文素材.docx
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1、2022一周工作计划书范文素材一周工作安排书范文(一)电话销售周工作安排范文1、了解企业的发展逆境和瓶颈,为实际开展工作制定短期见效的工作方案2、了解老板的领导风格,为自己做好定位,假如老板是放权型就做好独当一面的打算;假如老板是一把抓的,就做好幕僚角色;3、依据老板的看法和建议,结合公司现状,以实际改善为主制定工作安排书;4、协调各部门工作,最重要是紧盯目标抓落实,实行目标管理,以周安排为主;5、关注销售、品质、财务现金流、骨干人员工作状况等老板最关切的事项,时时监督和汇报6、力主抓几项短期效益的工作以树立,尤其是在大集团公司7、以部门经理为主,避开越权附家具商场总经理助理岗位职责1、参加制
2、定公司发展战略与年度经营安排;2、主持制定、调整年度销售工作安排及总预算并组织实施营销战略规划;3、按工作程序做好与销售、企划、售后服务、财务部门的横向联系;4、组织召开销售研讨会,按公司制定的年度安排与季度安排确定各部门业务任务并监督调控;5、领导建立和完善家具防损质量管理制度,组织实施并监督、检查仓库入库全检、出库抽检、运输装运及安装等工作的运行;6、监督公司相关人事制度、商场管理制度的执行状况;7、监督公司市场策划与促销推广活动的执行与落实;8、定期开展各部门联动的售后服务管理睬议,保证整体运作效率的改善;9、监督商场货品管理、现场装饰管理、导购员培训的工作执行状况;10、帮助总经理开展
3、相关工作,并完成交办的相关事宜。总经理助理绩效考核重点:1.公司安排完成状况2.公司制度的执行状况3.日常销售额4.市场推广与促销管理5.各部门日常绩效考核日常工作事项:1.周工作安排执行稽查2.公司制度执行稽查3.仓库管理执行稽查4.现场销售管理稽查5.货品防损与修补状况稽查6.公司交办其他部门需完成事项的落实状况督查7.总经理交办事项落实(1)销售量(2)回款状况(3)对客户探望状况(4)销售费用(含个人差旅费用报表)(5)广告和促销活动效果(6)重点客户状况(7)新客户状况(8)异样客户或信誉不佳客户(9)待开发客户及其状况(10)竞争对手动态(11)当地与本公司销售工作相关的政策变动(
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